Особенности трудовой миграции молодежи в современной Польше

Характеристика движения населения, имеющего своей целью смену временного или постоянного местопребывания. Определение основных направлений планируемой миграции. Изучение принципов установившейся социально-экономической ситуации в польском обществе.

Подобные документы

  • Эмиграция и иммиграция как две основные составляющие миграции. Сущность, причины и последствия международной миграции труда. Российская федерация как центр притяжения и экспортер рабочей силы. Государственное регулирование трудовой миграции в России.

    курсовая работа, добавлен 22.01.2009

  • Характеристика основных моделей конкуренции на рынке рабочей силы. Анализ внешней и внутренней трудовой миграции населения, их факторов и регулирования. Исследование движения персонала на ООО "Контекст"; предложения по совершенствованию кадровой политики.

    курсовая работа, добавлен 05.12.2009

  • Характеристика сущности, классификация, экономические последствия международной миграции рабочей силы. Анализ основных современных тенденций развития международной миграции рабочей силы. Узбекистан в системе международной миграции трудовых ресурсов.

    курсовая работа, добавлен 11.12.2016

  • Теоретический аспект изучения движения персонала фирмы. Рассмотрение проблемы текучести кадров и внутрифирменной миграции. Технико-экономический анализ предприятия. Оценка системы мероприятий по изучению движения персонала и внутрифирменной миграции.

    курсовая работа, добавлен 20.06.2015

  • Описание и изучение молодежи, как особой социально-демографической группы населения. Характеристика конкурентоспособности рабочей силы, исследование молодежи, как субъекта трудовых отношений. Основные причины отказа в предоставлении работы молодым.

    статья, добавлен 08.11.2016

  • Оценка масштабов миграции человеческого капитала в России и за рубежом. Анализ миграции рабочей силы в развивающихся и развитых странах. Рассмотрение особенностей эмиграции и иммиграции в РФ. Характеристика предпосылок и последствий "утечки мозгов".

    курсовая работа, добавлен 14.12.2013

  • Оценка роли межстрановой миграции населения в мировой экономике. Исследование фактов, определяющих развитие миграционных процессов в мире. Положительные и отрицательные последствия межстрановой миграции населения для стран-доноров и принимающих стран.

    статья, добавлен 24.05.2020

  • Комплексное исследование трудовой адаптации различных категорий в условиях современной экономической ситуации в России. Определение целей и ценностных ориентаций поведения к трудовой организации предприятия. Понижение социального статуса работника.

    реферат, добавлен 28.06.2016

  • Условия формирования мирового рынка труда. Особенности и последствия формирования рынка труда. Причины международной миграции населения, ее основные виды и потоки. Экономические последствия миграции рабочей силы. Прогноз развития на ближайшие годы.

    курсовая работа, добавлен 05.06.2009

  • Рассмотрение сущности и понятия рынка труда. Установление причины и видов миграций рабочей силы. Анализ трудовой миграции в Российской Федерации и особенностей государственного регулирования. Обзор международно-правовых основ миграции рабочей силы.

    реферат, добавлен 19.01.2016

  • "Утечка умов" как вид международной трудовой миграции, её социально-экономические причины и последствия. Страны-доноры квалифицированной рабочей силы. Возрастание конкуренции и требований к специалистам. Вклад иностранных ученых в науку и экономику США.

    курсовая работа, добавлен 13.09.2015

  • Занятость и безработица: основные характеристики, классификация, виды и формы. статистические показатели, характеризующие занятость и безработицу. Проблемы миграции, классификация лиц - мигрантов. Факторы, влияющие на активизацию незаконной миграции.

    курсовая работа, добавлен 21.08.2008

  • Проведение социологического исследования. Исследование причин участия в работе на выезде. Оценка материального положения трудовых мигрантов. Анализ их распределения по видам деятельности и заработной плате. Рассмотрение позитивных и негативных эффектов.

    статья, добавлен 22.05.2017

  • Определение главного направления развития придорожного сервиса Российской Федерации. Анализ необходимости развития комплекса мероприятий по трудовой занятости населения. Изучение процесса обслуживания автотуристов и участников дорожного движения.

    статья, добавлен 06.09.2021

  • Трудовая миграция российских пилотов как одна из проблем реализации государственной политики в области пассажирского авиасообщения. Анкетирование пилотов российской авиакомпании "Аэрофлот — Российские авиалинии". Мотивация международной миграции пилотов.

    статья, добавлен 12.04.2023

  • Исследование повышения роли человеческого фактора на управление предприятием. Разработка направлений демократических преобразований в системе социально-трудовых отношений с целью ее дальнейшей демократизации и повышения трудовой активности персонала.

    статья, добавлен 18.08.2016

  • Определение социально-экономической сущности категории "трудовой потенциал", систематизация теоретических подходов к ее анализу. Управление трудовым потенциалом современной организации. Качественные и количественные характеристики трудового потенциала.

    статья, добавлен 19.12.2017

  • Понятие о социально-трудовых отношениях, наёмном работнике и работодателе. Характеристика типов взаимоотношений в процессе трудовой деятельности. Особенности и нарушение социально-трудовых отношений в условиях рыночной экономики современной России.

    контрольная работа, добавлен 07.11.2013

  • Изучение причин и последствий трудовой и интеллектуальной миграции. Распределение трудовых мигрантов Беларуси по странам въезда. Мощный фактор возврата на родину белорусских ученых и высококвалифицированных специалистов в области высоких технологий.

    презентация, добавлен 22.12.2014

  • Трудовая адаптация как социальный процесс освоения личностью новой трудовой ситуации, объект исследования различных экономических школ и направлений. Характеристика аспектов адаптации: психофизиологический, профессиональный, социально-психологический.

    контрольная работа, добавлен 20.10.2013

  • Ознакомление с понятием банковского менеджмента, как управления деятельностью банка, имеющего целью максимизацию прибыли банка. Изучение основных менеджмента направлений: управление активами и пассивами, управление банковскими рисками, рентабельностью.

    курсовая работа, добавлен 01.06.2014

  • Понятие, модели и структура социально-психологического климата трудового коллектива. Конфликт и стратегии поведения в конфликтной ситуации. Структура взаимоотношений в подразделениях и анализ отношений сотрудников к различным аспектам своей деятельности.

    дипломная работа, добавлен 21.01.2012

  • Школы и теории мотивации труда. Четыре основных подхода к мотивации: административный, экономический, социальный и психологический. Особенности мотивации молодежи в период ранней взрослости. Факторы и условия мотивации труда на современных предприятиях.

    реферат, добавлен 28.11.2011

  • Понятие закономерностей и принципов менеджмента, их эволюция и современная направленность. Характеристика основных принципов управления в формулировке научных школ. Анализ состава и структуры трудовых ресурсов, оценка показателей движения кадров.

    курсовая работа, добавлен 14.04.2013

  • Характеристика основных компонентов социально-трудовой сферы. Анализ формирования модели компетенции, подходящей для каждой категории работников. Зависимость качества формирования личностных компетенций от степени развития социально-трудовой сферы.

    статья, добавлен 16.07.2021

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.