Карты, деньги, два ствола - управление и маркетинг современного ботанического сада
Коммуникации и взаимодействие как между отдельными сотрудниками, так и между группами сотрудников, отделами, лабораториями, секторами в ботаническом саду в Российской Федерации. Процесс вовлечения всех сотрудников в реализацию идеи успешного Сада.
Подобные документы
Управление деятельностью производственных подразделений предприятия. Понятие и сущность мотивации сотрудников. Психолого-экономический фактор в системе управления. Организационное и нормативно-методическое обеспечение управления персоналом предприятия.
курсовая работа, добавлен 08.11.2016Исследование и анализ дефиниции понятия "управление персоналом", которая исходит из необходимого количества сотрудников для достижения целей организации. Определение необходимости создания комфортных условий деятельности персонала в рамках организации.
статья, добавлен 15.01.2021Разработка решений по уменьшению документооборота при увольнении сотрудников, а именно возможности автоматизировать процесс увольнения сотрудников на текущий год с использованием информации из нынешнего опыта, с целью уменьшения временныx затрат.
статья, добавлен 01.03.2019Государственная гражданская служба Российской Федерации. Анализ использования персонала организации на примере Арбитражного суда г. Москвы, обеспечивающая система ее менеджмента. Работа с текучестью кадров. Согласование льгот сотрудников аппарата суда.
дипломная работа, добавлен 17.05.2013Ознакомление с результатами анкетирования среди сотрудников. Определение и характеристика места обучения персонала в общей системе управления персоналом. Исследование причин незаинтересованности руководящих работников к обучению своих сотрудников.
статья, добавлен 31.07.2021- 81. Социально-психологические факторы повышения эффективности деятельности сотрудников в организации
Социальная сущность организации как имплицитной модели. Особенности построения организационных структур в современных условиях, типы управленческих технологий. Психологическое взаимодействие в организации и эффективность деятельности её сотрудников.
курсовая работа, добавлен 27.09.2014 Анализ состояния и развития системы детских дошкольных учреждений в Тверской области. Особенности организации детского сада. Технико-экономическое обоснование создания центра детского воспитания детей в возрасте от 3 до 6 лет. Цели и задачи бизнеса.
бизнес-план, добавлен 20.03.2014Соотношение понятий контроллинга и контроля, их места в управлении экономическим субъектом. Взаимодействие между группами управленческих процессов. Классификация контроллинга и его инструменты для отдельных областей управления инвестиционными проектами.
статья, добавлен 09.11.2018Анализ представлений сотрудников торгового предприятия об организационной культуре. Согласованность этих представлений среди сотрудников, а также согласованность представлений у сотрудников и руководителей компании. Социально психологическая диагностика.
статья, добавлен 23.10.2020Проблема влияния искусственного интеллекта на статус сотрудников в организации. Анализ личных качеств сотрудников путем анкетирования с использованием онлайн-сервиса "Google Форма". Влияние искусственного интеллекта на продвижение талантливых сотрудников.
статья, добавлен 02.01.2022Понятие и сущность государственной социальной защиты сотрудников. Социальная защита, как способ мотивации квалифицированных сотрудников. Личная ответственность работников за сохранение своего здоровья и работоспособности, правильный выбор профессии.
контрольная работа, добавлен 22.12.2018Исследование вопроса о роли коммуникаций в стабилизации организационного поведения. Проблемы, лежащие на пути эффективной коммуникации сотрудников. Факторы, влияющие на качество обратной связи. Эффективная система коммуникаций среди сотрудников фирмы.
статья, добавлен 11.03.2019Современные методы управления здоровьем персонала и примеры реализации наиболее интересных методик в зарубежных и российских компаниях. Анализ динамики рынка ДМС, как одной из наиболее востребованных практик по заботе о здоровье сотрудников в РФ.
статья, добавлен 11.02.2021Цели и основные направления деятельности компании Nestle. Анализ производственных процессов и системы управления персоналом. Функции менеджмента, методы мотивации сотрудников. Взаимодействие сотрудников, рекомендации по совершенствованию управления.
курсовая работа, добавлен 08.12.2014Эффективное управление как способность менеджера развивать потенциал персонала. Факторы, определяющие поведение и работу сотрудников. Использование психологии в управленческой работе. Влияние личности менеджера на управление страховой организации.
статья, добавлен 13.02.2018Основные принципы развития и обучения сотрудников Call-центра навыкам клиентоориентированности. Описание тренинга по развитию клиентоориентированности сотрудников компании. Разработка модели оценки эффективности сотрудников и анализируемого тренинга.
дипломная работа, добавлен 16.07.2020Характеристика основных уровней зрелости сотрудников организации: детство, переходной возраст, отрочество, зрелость. Особенности постановки задач сотрудникам разного уровня. Управление и мотивация подчиненных в зависимости от их "уровней зрелости".
презентация, добавлен 18.05.2015Содержание и методы мотивирования персонала. Адаптация зарубежного опыта к российской действительности. Главные принципы и методы управления персоналом, используемые Уолтом Диснеем. Практические рекомендации для успешного мотивирования сотрудников.
курсовая работа, добавлен 06.12.2010Рассмотрение социализации сотрудников как педагогической категории. Взгляды на показатели успешности социализации сотрудников в корпорации. Анализ показателей корпоративной идентичности, обусловленной особенностями организационной культуры корпорации.
статья, добавлен 03.02.2019Собеседование, как одно из ключевых действий в процессе кадрового отбора. Методика проведения и управления собеседованием. Принципы эффективного взаимодействия между интервьюером и соискателем. Основные способы повышения лояльности сотрудников в компании.
контрольная работа, добавлен 26.01.2017Коммуникации и управленческая деятельность. Коммуникации между людьми и их виды. Процесс двустороннего обмена информацией, ведущий к взаимному пониманию. Обеспечение понимания передаваемой и получаемой информации. Когнитивный (познавательный) диссонанс.
реферат, добавлен 18.12.2013Понятия "мотивация", "трудовая мотивация", "адаптация" и "адаптационный потенциал". Эмпирическое исследование взаимосвязи трудовой мотивации и адаптационного потенциала сотрудников МВД, положительные корреляционные зависимости между этими качествами.
статья, добавлен 03.09.2021Коммуникации в управлении персоналом организации как важный элемент в ее развитии. Основные проблемы внутренних коммуникаций казахстанских предприятий, мероприятия по решению данных проблем. Вовлечение сотрудников в повседневную жизнь организации.
статья, добавлен 24.02.2019Особенности построения мотивационной модели сотрудников охранных предприятий, учитывающей специфику трудовой деятельности всех работников. Классификация предпочтений сотрудников. Значение нематериальной мотивации персонала охранного предприятия.
статья, добавлен 01.11.2018Состояние нормативно-правовой базы по проблеме управленческой образовательной сфере. Анализ основного описания проблемных зон ввода руководителя. Характеристика социально-психологического климата коллектива. Реалии корпоративной культуры детского сада.
курсовая работа, добавлен 20.02.2016