Принципы и практика построения команды
Факторы, определяющие эффективность команды: ее параметры, внешняя среда и мотивация. Этапы становления коллектива: формирование, бурление, нормирование, функционирование, расширение и распад. Роль управленческой команды на ОАО "Орловский Хлебокомбинат".
Подобные документы
Стадии развития коллектива. Проектирование и виды структуры организации, планирование потребности в персонале. Командообразование как технология формирования управленческого потенциала организации, типология лидерства и признаки эффективности команды.
реферат, добавлен 15.05.2009Организационная культура, отражающая ценности учредителей и высших менеджеров, а также работников организации. Модель деятельности управленческой команды от её возникновения до расформирования. Анализ влияния российской культуры на внутренний бизнес.
статья, добавлен 25.07.2020Внешняя среда – окружение, охватывающее большое количество факторов, которые могут воздействовать на функционирование организации в текущем и перспективном периоде. Адекватное обеспечение рабочей силой - признак успешной управленческой деятельности.
контрольная работа, добавлен 01.11.2016Теоретическая основа деятельности руководства предприятия в условиях кризиса. Процесс формирования эффективной команды на предприятии. Стимулирование процесса саморазвития топ-управленцев. Особенности деятельности менеджера в кризисных условиях.
курсовая работа, добавлен 22.04.2014Экономическая деятельность и организационная структура ООО "Норд". Аудит кадрового состава и потенциала предприятия. Формирование эффективной управленческой команды и совершенствование ее деятельности. Анализ степени удовлетворённости сотрудников.
дипломная работа, добавлен 24.05.2012Рассмотрение источников улучшения экономических результатов компании вследствие внедрения системы менеджмента качества. Планирование работы команды. Разработка унифицированной формы функциональных обязанностей ее участников в инжиниринговой компании.
статья, добавлен 18.12.2017- 107. Менеджмент как наука
Система управления предприятием, действующая в условиях рыночной экономики. Функции менеджмента: планирование, организация, мотивация и контроль. Выработка управленческого воздействия, команды, приказа, направленных на достижение поставленной цели.
реферат, добавлен 01.12.2015 Понятие и сущность команды. Основные факторы эффективной работы в команде. Условия, снижающие эффективность командной работы. Способы и методика повышения эффективности работы в команде. Сравнительный анализ различий между рабочими группами и командами.
презентация, добавлен 29.03.2016Основы формирования в организации управленческой команды. Разработка и ориентация компании на ценностные стратегические приоритеты. Принципы корпоративной культуры и поведения. Анализ влияния российской культуры и менталитета на бизнес и менеджмент.
статья, добавлен 15.04.2018Изучение проблемы формирования инструментов мониторинга деятельности участников проекта, который повлечет за собой снижение текущего контроля со стороны руководства за деятельностью проектной команды, а также повышение ее эффективности деятельности.
статья, добавлен 25.12.2018Определение и типы команд. Влияние организационной культуры на процесс командообразования. Построение эффективной бригады с учетом личности каждого ее члена. Изучение основных командных ролей. Повышение уровня вовлеченности и мотивации сотрудников.
курсовая работа, добавлен 12.05.2018Роль и классификация персонала. Учет личных качеств членов коллектива. Критерии оценки деятельности работника. Создание проектной команды. Стиль руководства и лидерство в организациях. Разработка технико-экономического обоснования инновационного проекта.
курсовая работа, добавлен 10.03.2014Комплексное исследование эффективных управленческих команд в деятельности предприятия, выявление их предпосылок. Анализ содержания отечественной и зарубежной командной работы, их особенности и отличительные черты. Понятие и типы эффективных команд.
курсовая работа, добавлен 12.04.2014Понятие команды и факторы, влияющие на ее формирование. Организационно-экономическая характеристика компании на примере "Макдоналдс-кристалл". Разработка и обоснование рекомендаций по совершенствованию лидерских навыков и работы в команде в ресторане.
курсовая работа, добавлен 15.05.2014Основные принципы стратегического менеджмента: единство направления, научность, выделение доминанты развития, экономичность и эффективность, мотивация персонала. Определение и построение стратегии на примере предприятия ДООО "Слободзейский Хлебокомбинат".
курсовая работа, добавлен 22.10.2012Внешняя и внутренняя среда организации как факторы влияния на разработку стратегического плана. Общие принципы формирования стратегии и оценка ее эффективности. Выбор перспективных направлений хозяйственной деятельности на примере кирпичного завода.
курсовая работа, добавлен 14.04.2015Характеристика роли и функций кадров организации. Анализ личных качеств членов проектной команды. Особенность мотивации творческого труда персонала. Стиль руководства и лидерства в инновационных организациях. Основные этапы и сроки реализации проекта.
курсовая работа, добавлен 16.04.2015Классификация рабочих групп, виды формальных и неформальных организаций в них, принципы управления трудовой деятельностью. Возможности группового влияния, симптомы давления. Условия и стадии формирования команды, основные факторы групповой сплоченности.
реферат, добавлен 12.04.2010Руководитель и его роль в командообразовании. Современные подходы формирования команды. Team-building и специализированные тренинги. Анализ внедрения рабочих команд в рекламное агентство "Апельсин" и рекомендации по устранению возникающих препятствий.
курсовая работа, добавлен 28.02.2016- 120. Командообразование
Главные аспекты понятий "команда" и "командообразование" в управлении. Команда как организационная форма коллективного управления. Типология и факторы, методы и теоретические подходы формирования команды. Основные этапы процесса командообразования.
реферат, добавлен 25.11.2014 Сравнительные характеристики работы команд и групп. Особенность организационных, управленческих и индивидуальных факторов командообразования. Проведение исследования командных задач и целей. Совершенствование процесса организации работы коллектива.
презентация, добавлен 13.12.2016Понятие "команды" в менеджменте. Соотношение между различными командами в проекте. Управление трудовыми ресурсами. Проблемы проектных групп и их решение. Характеристика типов мотивации сотрудников. Разработка модели стимулирования работников организации.
курсовая работа, добавлен 17.04.2012Понятие системы управления персоналом. Направления деятельности системы управления персоналом. Принципы социальной направленности, замещения руководителя, управленческого реагирования, одноразового ввода одноразового ввода управленческой команды.
отчет по практике, добавлен 08.06.2018Основные способы и этапы формирования проектных команд. Главные модели, описывающие характеристики работ и мотивацию труда. Подготовка к исследованию применимости теории о проектировании рабочего места сотрудника для проектов информационных технологий.
дипломная работа, добавлен 21.09.2018Понятие команды и ее типология. Исследование эффективности групповых усилий. Организационная структура складского комплекса строительной базы. Анализ основных производственных процессов на предприятии. Разработка системы хранения товаров на складе.
дипломная работа, добавлен 03.05.2015