Увольнение работника за совершение им виновных действий
Общие положения о расторжении трудового договора в связи с виновными действиями работника. Основания увольнения в связи с виновными действиями работника. Особенности рассмотрения судами споров в связи с утратой доверия виновными действиями работника.
Подобные документы
- 1. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в связи с виновными действиями работника
Особенности расторжения трудового договора по инициативе работодателя в связи с виновными действиями работника как меры дисциплинарного взыскания в порядке ответственности за совершенный проступок. Рекомендации по совершенствованию законодательства.
автореферат, добавлен 22.03.2018 Характеристика системы основных правовых гарантий работникам в связи с прекращением трудового договора по инициативе работодателя. Сокращение численности кадрового состава предприятия. Увольнение в связи с виновными действиями со стороны работника.
курсовая работа, добавлен 09.05.2014Правовое положение гражданина как участника определенной кооперации труда. Основания расторжения трудового договора. Расторжение в связи с личностными качествами работника, изменениями в организации труда, или виновными действиями со стороны работника.
реферат, добавлен 05.06.2015Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя в виду несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе. Расторжение трудового договора в связи с виновными действиями со стороны работника и учет взысканий.
реферат, добавлен 07.09.2015Расторжение трудового договора в связи с изменениями в организации труда, с личностными качествами работника, в связи с виновными действиями с его стороны. Невиновные основания расторжения трудового договора. Ответственность за нарушение охраны труда.
курсовая работа, добавлен 04.01.2014Определение сущности трудового договора. Изучение порядка расторжения трудового договора в связи с виновными действиями работника. Ознакомление с правовой характеристикой гарантий, предоставляемых работнику при увольнении по отдельным основаниям.
дипломная работа, добавлен 17.05.2017Расторжение трудового договора по причине ликвидации или реорганизации юридического лица, прекращения деятельности физического лица, сокращения численности работников. Увольнение работника в связи с его личностными качествами или виновными действиями.
курсовая работа, добавлен 14.03.2013Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя, их сущностная характеристика. Порядок и условия расторжения трудового договора в связи с виновными действиями работника, занимающего особое положение в системе трудовых отношений.
контрольная работа, добавлен 15.09.2013Юридические гарантии рабочего персонала. Определение понятия трудового договора и основание для его расторжения по инициативе работодателя в связи с изменениями в организации труда, личностными качествами работника и с виновными действиями с его стороны.
дипломная работа, добавлен 10.03.2011Анализ общественных отношений, возникающих в процессе реализации правовых норм, касающихся расторжения трудового договора по основаниям, связанным с виновными действиями работника. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя.
курсовая работа, добавлен 16.06.2014Правовой анализ увольнения государственных служащих в связи с утратой доверия. Увольнение работника после совершения им определенных неправомерных действий (бездействий), которые дают основание для утраты доверия к работнику со стороны работодателя.
статья, добавлен 25.10.2024Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника. Документальное оформление увольнения работника в связи с ликвидацией предприятия и сокращением численности штата. Расчет выходного пособия, среднего заработка, компенсаций и налогов.
курсовая работа, добавлен 19.03.2011Рассмотрение общих оснований прекращения трудового договора. Правовое регулирование увольнения работника по собственному желанию. Рассмотрение причин увольнения сотрудника по инициативе работодателя. Порядок и процедура оформления увольнения работника.
реферат, добавлен 24.01.2017Краткий обзор статей Трудового Кодекса. Основания прекращения трудового договора по инициативе работника и работодателя. Особенности при увольнении работника по собственному желанию с реализацией права на отпуск. Защита персональных данных работника.
курсовая работа, добавлен 11.10.2012Условия и законные основания увольнения с работы. Увольнение по инициативе работника, работодателя и по соглашению сторон, сокращение штата работников, ликвидация предприятия, совершение аморального поступка, предоставление работодателю ложных документов.
реферат, добавлен 27.11.2012Условия высвобождения работника в связи с сокращением численности штатов, порядок его проведения. Права работника, гарантии и компенсации, предоставляемые ему в связи с увольнением по сокращению; обязанности работодателя. Полномочия профсоюзных органов.
курсовая работа, добавлен 14.01.2010Понятие трудового договора в законодательстве как соглашение работника и работодателя. Виды трудовых договоров по срокам. Описание процесса прекращения трудового договора по инициативе работника и работодателя. Основания расторжения трудового контракта.
контрольная работа, добавлен 22.04.2014Понятие прекращения и расторжения трудового договора. Основания расторжения трудового договора по инициативе работника. Соглашение сторон. Порядок оформления увольнения при расторжении трудового договора по инициативе работника. Запись в трудовой книжке.
курсовая работа, добавлен 12.02.2015Суть и содержание материальной ответственности, которая заключается в обязанности работника возместить полностью или частично имущественный ущерб, причиненный работодателю виновными противоправными действиями. Дисциплинарная ответственность работников.
реферат, добавлен 23.06.2011Понятие трудового договора, его содержание и формы. Основания увольнения по инициативе работодателя за виновное поведение работника. Особенности расторжения трудового договора. Порядок оформления увольнения по Трудовому кодексу Российской Федерации.
реферат, добавлен 09.10.2013Общие положения расторжения трудового договора и прекращения правоотношений между работником и работодателем. Правовые аспекты оформления увольнения, сроки предупреждения. Порядок расчетов при расторжении трудового договора по инициативе работника.
контрольная работа, добавлен 30.11.2014Основы правового института увольнения. Общие положения расторжения трудового договора и прекращения правоотношений между работником и работодателем. Обоснование увольнения по инициативе работника. Рассмотрение материалов судебно-арбитражной практики.
курсовая работа, добавлен 10.09.2014Действие трудового договора. Предупреждение об увольнении работника по собственному желанию. Возможность прекращения трудового договора до истечения срока его действия по инициативе работника. Установление запрета на увольнение по любым основаниям.
реферат, добавлен 03.04.2024Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя за виновные действия работника и состав правонарушения, влекущий увольнение работника по инициативе работодателя. Основные вопросы при расторжении договора и примеры судебной практики.
курсовая работа, добавлен 08.06.2014Дисциплина труда и обеспечение дисциплинарной ответственности. Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя и по вине работника. Критерии правомерности увольнения материально ответственных, педагогических работников и спортсменов.
дипломная работа, добавлен 24.11.2013