Сравнительная характеристика обеспечения "организационной согласованности" в российской образовательной системе и за рубежом
Организационная согласованность – баланс, достигаемый за счет управленческой практики в модели дистрибутивного лидерства. Уменьшение зависимости академической успешности от социального статуса семьи ребенка - основа "эффективной школы" западного вида.
Подобные документы
Организационная эффективность как баланс между ресурсами, достижением целей организации, обратной связью. Модели организационной эффективности. Модели теории организации, их характеристики. Организационная эффективность "Русал" и "Berkshire Hathaway".
реферат, добавлен 22.06.2017Описание элементов организационной структуры предприятия: персонал, система менеджмента, лидерство и развитие. Значение лидерства руководителя в системе формирования организационной культуры. Стили и формы руководства. Поведенческие модели руководителя.
презентация, добавлен 28.01.2013Концепция организационной культуры, ее понятие и структура, национальные подходы в ней: модели Хофстида, Лэйн и Дистефано, Оучи. Природа и определение понятия лидерства, его содержание в управлении организацией. Концепции ситуационного лидерства.
книга, добавлен 00.00.0000Современное состояние изучения организационной культуры. Специфика профессиональной деятельности менеджера. Сравнительная характеристика существующих моделей организационной культуры и особенности управленческой деятельности в торговых предприятиях.
курсовая работа, добавлен 10.01.2015Социологический анализ и изучение внешних факторов, оказывающих существенное влияние на характер управленческой деятельности руководителей российской муниципальной школы. Ресурсно-экономическое обеспечение управленческой деятельности руководителей.
статья, добавлен 17.09.2018Анализ представлений сотрудников торгового предприятия об организационной культуре. Согласованность этих представлений среди сотрудников, а также согласованность представлений у сотрудников и руководителей компании. Социально психологическая диагностика.
статья, добавлен 23.10.2020Исследование феномена лидерства и руководства. Сравнительная характеристика лидера и менеджера. Поведенческие подходы как основа классификации стилей руководства. Влияние и власть как типы управленческих воздействий. Обзор теорий эффективного лидерства.
статья, добавлен 09.04.2019Рассмотрение организации как сообществ, имеющих свои цели и задачи, значение и функции. История исследований в области культуры организации. Необходимость внедрения в систему менеджмента дошкольного образования методы теории организационной культуры.
статья, добавлен 25.04.2019Понятие организационной культуры, ее особенности, элементы и их характеристика. Процесс и этапы формирования организационной культуры, ее модели. Обязанности менеджера по кадрам, его роль в становлении, формировании и развитии организационной культуры.
реферат, добавлен 26.01.2009Характеристика и особенности организационной структуры коммерческого банка. Исследование основных элементов эффективной организационной структуры. Общее собрание акционеров, совет директоров банка. Функции подразделений банка. Операции и услуги банка.
презентация, добавлен 06.05.2021Рассмотрение специфики управленческой деятельности руководящего персонала, который работает в учреждениях жилищно-коммунального хозяйства муниципального уровня. Анализ управленческой специфики работы системе ЖКХ в контексте современных теорий лидерства.
статья, добавлен 17.09.2018Понятие, структура и содержание организационной культуры. Место культуры организации в социокультурной системе общества. Факторы, влияющие на особенности организационной культуры. Модели влияния организационной культуры на организационную эффективность.
учебное пособие, добавлен 18.03.2015Исследование управленческой мысли за рубежом, формирование научных школ управления. Специфика управления как одного из основополагающих видов деятельности в современном обществе и в системе разделения труда. Обзор стилей и методов управления на практике.
статья, добавлен 13.02.2022Необходимость управления организационной культурой предприятия. Типология современных структур организации. Рассмотрение критериев анализа и принципы организационной культуры. Повышение уровня компетентности менеджеров в управленческой деятельности.
контрольная работа, добавлен 27.02.2014Природа лидерства, формальный и неформальный менеджмент: определение понятий лидерства и группы, основные черты проявления лидерства. Качества лидера, лидерство как ресурс менеджмента. Стили управления и современные модели лидерства в менеджменте.
курсовая работа, добавлен 16.06.2012Организация отношений членов социальной группы: руководство и лидерство. Роль делового и эмоционального лидера в коллективе. Анализ и сравнительная характеристика ситуационных теорий лидерства. Понятие формального и неформального лидерства в организации.
курсовая работа, добавлен 25.11.2013Теоретическое осмысление и анализ истории зарождения и становления управленческой мысли. Рассмотрение теории управления как научной дисциплины. Конкурентное функционирование общественных отношений, согласованность подчиненных в управленческой системе.
статья, добавлен 22.01.2018Концепции жизненного цикла предприятия. Характерные особенности этапов предпринимательства, коллективности, формализации, выработки структуры и упадка фирмы. Организационная культура доминирующего вида деятельности общества и управленческой команды.
реферат, добавлен 25.11.2009Понятия и сущность лидерства. Основные стили руководства в контексте управления. Современные модели лидерства. Восемь принципов менеджмента качества. Организационная структура управления предприятием. Ситуационные подходы к эффективному лидерству.
курсовая работа, добавлен 13.12.2013Сравнение личностно-профессиональных и индивидуально-психологических качеств руководителей, занимающих разные позиции в управленческой иерархии - методика выделения факторов успешности. Метакомпетентности, лежащие в основе управленческой готовности.
статья, добавлен 28.10.2021Содержание понятия "лидерство". Сравнительная характеристика лидера и менеджера. Поведенческие подходы как основа классификации стилей руководства. Современные тенденции в изучении феномена лидерства. Влияние и власть как типы управленческих воздействий.
курсовая работа, добавлен 15.12.2013Основные направления деятельности, правовой статус и организационная структура предприятия. Анализ кадрового состава и системы обеспечения управленческой работы. Организация производства и ассортимент выпускаемой продукции. Анализ структуры баланса.
отчет по практике, добавлен 31.05.2015Cтруктура и модели организационной культуры. "Культурная сеть" организации по Г. Джонсону. Модель организационной культуры Теренса Дила и Аллана Кеннеди. Модель Денисона, построенная на оценке ключевых характеристик корпоративной культуры и управления.
реферат, добавлен 22.11.2013Исторические периоды в развитии советской управленческой мысли. Характеристика ключевых принципов управления по А. Файолю. Сущность организационного планирования. Контроль — процесс обеспечения действительного достижения организацией своих целей.
курсовая работа, добавлен 08.10.2015Теоретический анализ исследований стилей руководства К. Левина, теории "Х" и "Y" Мак Грегора. Характеристика базовых методов стиля лидерства согласно Лайкерту и "управленческой решетки" Блейка-Мутона. Основы модели "путь-цель" Теренса, Митчелла и Хауса.
курсовая работа, добавлен 29.03.2012