Принцип эквивалентности в организации заработной платы
Характеристика принципа формирования заработной платы работников в условиях рыночной экономики. Сравнение подходов представителей классической политической экономии к оплате труда. Значимость принципа эквивалентности в организации заработной платы.
Подобные документы
Экономическое содержание заработной платы в условиях рыночной экономики, принципы ее организации. Начисление заработной платы руководящим работникам, специалистам, рабочим организации. Выявление основных путей по оптимизации средней заработной платы.
курсовая работа, добавлен 22.07.2011Понятие заработной платы как цены рабочей силы и организации оплаты труда. Основные роли заработной платы на предприятии. Рассмотрение элементов механизма рыночной организации заработной платы. Характеристика форм заработной платы: сдельная, повременная.
реферат, добавлен 12.07.2012Решение вопросов об оплате труда на уровне предприятий в условиях рыночной экономики. Уровни обеспечения социальной ориентации заработной платы. Государственное регулирование трудового дохода работника. Мотивационная функция заработной платы работников.
статья, добавлен 19.03.2015Понятие оплаты труда, сущность и функции заработной платы. Системы заработной платы. Цели, задачи, источники и методы анализа фонда заработной платы и средней заработной платы. Анализ структуры и динамики заработной платы на примере ООО "Техностар".
курсовая работа, добавлен 08.12.2013Сущность определения заработной платы. Основные функции заработной платы. Рыночные регуляторы и государственное регулирование заработной платы. Система оплаты труда. Регулирование заработной платы на предприятиях. Особенности заработной платы в России.
курсовая работа, добавлен 01.06.2014Современные системы оплаты труда. Функции заработной платы. Теория эффективной заработной платы. Заработная плата по трудовому праву. Виды, формы и системы заработной платы. Государственное регулирование заработной платы. Статистика заработной платы.
курсовая работа, добавлен 09.05.2009Методика анализа формирования заработной платы на предприятии. Рассмотрение процесса организации оплаты труда в современных рыночных условиях. Анализ формирования заработной платы в ООО "Альтернатива". Определение форм и систем оплаты труда работников.
курсовая работа, добавлен 19.05.2014Сущность заработной платы и ее виды, функции и принципы организации на современном предприятии. Классификация форм и систем заработной платы. Анализ формирования и распределения заработной платы на предприятии, пути совершенствования данный процессов.
курсовая работа, добавлен 27.02.2012Социально-воспроизводственные факторы, определяющие величину заработной платы. Характеристика основных форм и систем оплаты труда в рыночной системе. Понятие прожиточного минимума. Проблемы организации заработной платы в современных условиях и их решение.
курсовая работа, добавлен 19.11.2009Теоретические основы организации заработной платы на предприятии. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы. Разработка мер по совершенствованию организации заработной платы на предприятии. Достоинства и недостатки системы заработной платы.
курсовая работа, добавлен 30.04.2023Сущность и теории заработной платы. Анализ рынка труда и доходов в Кыргызстане. Особенности расчета заработной платы в условиях рыночной экономики. Премирование и поощрение работников. Методы и принципы государственного регулирования заработной платы.
курсовая работа, добавлен 05.12.2019Механизм функционирования рынка труда, понятия спроса и предложения. Сущность заработной платы в условиях рыночной экономики, её структура и виды. Дифференциация ставок заработной платы. Общее состояние рынка труда в Оренбургской области в 2006-2007 гг.
курсовая работа, добавлен 23.02.2010Анализ структуры фонда заработной платы. Показатели динамики заработной платы. Статистика расходов на рабочую силу. Определение средней номинальной заработной платы и среднего дохода работников. Дифференциация работников по размеру заработной платы.
контрольная работа, добавлен 29.09.2017Сущность заработной платы, системы ее формирования и выдачи. Расчет заработной платы на примере ООО "Заря": работников-сдельщиков и повременных работников. Основные функции заработной платы: распределения, социальная и стимулирующая (мотивационная).
курсовая работа, добавлен 27.07.2011Сущность и особенности определения заработной платы, ее основные функции, формы и виды. Система оплаты труда и рыночные регуляторы заработной платы. Особенности заработной платы в России и государственное регулирование заработной платы в странах Запада.
курсовая работа, добавлен 17.05.2014Сущность и формы организации заработной платы в современных условиях. Организация заработной платы на РУП "Минский завод игристых вин". Направления совершенствования заработной платы на предприятии. Составление графика планового ремонта оборудования.
курсовая работа, добавлен 05.05.2016Сущность, формы, особенности организации заработной платы в странах с развитой рыночной экономикой. Понятие, функции и дифференциация заработной платы. Исследование организации заработной платы Республики Беларусь и ее состояния на современном этапе.
курсовая работа, добавлен 11.03.2014Заработная плата как совокупность вознаграждений в денежной и натуральной форме. Формирование заработной платы в организации. Цели планирования заработной платы. Исходные данные для планирования фонда заработной платы. Формы и системы оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 04.04.2016Понятие и сущность заработной платы, характеристика и отличительные черты её функций. Организация заработной платы на предприятии, определение номинальной и реальной оплаты труда. Причины изменение размеров заработной платы труда на предприятии.
доклад, добавлен 27.11.2014Изучение заработной платы как основного мотива производительной деятельности. Анализ темпов роста производительности труда и среднегодовой заработной платы. Обзор изменения фонда заработной платы по категориям персонала, формирования доходов работников.
курсовая работа, добавлен 16.01.2012Изучение структуры заработной платы, ее роли в стимулировании труда работников. Оплата по тарифу. Премиальные выплаты: их назначение, условия и эффективность. Доплаты и надбавки к основной заработной плате. Сравнение заработной платы в разных регионах РФ.
курсовая работа, добавлен 05.09.2016Мировой опыт в организации заработной платы и доходов работников. Государственное регулирование заработной платы в России, законодательное установление ее минимума. Приоритетные направления государственного регулирования заработной платы и доходов.
реферат, добавлен 09.12.2012- 23. Анализ взаимосвязи заработной платы с нормами труда на примере ОАО "Гомельский авторемонтный завод"
Использование нормирования труда в системе организации заработной платы, организационно-экономическая характеристика организации, оценка воздействия заработной платы на прибыль, пути совершенствования оплаты труда на основе использования норм труда.
курсовая работа, добавлен 24.12.2014 Теоретические основы осуществления удержаний из заработной платы. Осуществление обязательных удержаний из заработной платы. Удержания, производимые из заработной платы работников по инициативе работодателя. Незаконные удержания из заработной платы.
курсовая работа, добавлен 31.03.2015Характеристика заработной платы - цены, выплачиваемой за использование труда. Теория заработной платы представителей классической школы. Знакомство с учениями А. Смита, Д. Риккардо, К. Маркса и Дж.Б. Кларка, их анализ и сравнительная характеристика.
реферат, добавлен 17.06.2010