Развитие кадрового потенциала специалистов гостиничного сервиса в современных условиях
Специалисты гостиничного сервиса как социально-профессиональная общность. Особенности кадрового потенциала. Инновации как фактор развития в данной сфере. Противоречия развития кадрового потенциала в процессе внедрения инноваций в гостиничный сервис.
Подобные документы
- 1. Разработка программы по развитию кадрового потенциала предприятия на примере ООО НПП "Путь Сервис".
Теоретические основы развития кадрового потенциала компании: понятие, сущность, основные характеристики, формирование и развитие, основные направления совершенствования. Разработка направлений по оптимизации использования кадрового потенциала компании.
дипломная работа, добавлен 11.05.2014 Понятие кадрового потенциала организации в менеджменте, его количественные и качественные показатели. Сравнение трудового и кадрового потенциалов организации. Модель планирования и развития карьеры. Составляющие стратегии развития кадрового потенциала.
статья, добавлен 01.11.2018Теоретические и методологические основы исследования кадрового потенциала на сельскохозяйственных предприятиях. Выявление основных направлений эффективности использования кадрового потенциала. Основные качественные характеристики кадрового потенциала.
дипломная работа, добавлен 29.07.2018Развитие кадрового потенциала интегрированного комплекса, включающего совокупность исследовательских, производственных и образовательных процессов в едином учебном цикле. Формирование организационно-экономического механизма развития кадрового потенциала.
статья, добавлен 23.11.2020Особенности оценки кадрового потенциала фирмы. Понятие персонала и его классификация. Основные аспекты развития кадрового потенциала, показатели его оценки, перспектива развития и совершенствования. Рекомендации при организации обучения персонала банка.
курсовая работа, добавлен 22.04.2015Проблемы сохранения и развития человеческого потенциала в современных условиях хозяйствования. Понятие кадрового потенциала организации и персонал организации, как его основа. Пути усовершенствования умений и навыков работника. Основные виды обучения.
курсовая работа, добавлен 10.06.2015Анализ современного состояния механизмов по развитию кадрового потенциала предприятий, реализующих свою деятельность в современных социально-экономических реалиях. Методы, направленные на стимулирование предприимчивости и развитие рыночных отношений.
статья, добавлен 27.01.2021Обоснование необходимости формирования кадрового потенциала, способного обеспечить реализацию программ по реструктуризации предприятия. Этапы кадрового развития предприятия и роль кадрового потенциала в результативности реструктуризации организации.
статья, добавлен 25.07.2020Количественная, качественная и энергетическая структуры развивающегося кадрового потенциала вертикальных и горизонтальных уровней управления объектов и субъектов сельского хозяйства. Анализ факторов развития кадрового потенциала сельского хозяйства.
статья, добавлен 13.02.2018Управление уровнем развития кадрового потенциала туристической организации как фактор роста эффективности труда. Организационно-экономическая характеристика компании ООО "Рене-Тур". Анализ кадрового потенциала и системы его развития на предприятии.
дипломная работа, добавлен 17.04.2019Рациональное использование потенциала человека. Интеллектуальные способности и их использование. Социальная общность работников и их целостность. Профессиональный опыт, получаемый в период трудовой деятельности. Формирование кадрового потенциала.
реферат, добавлен 21.08.2015Материалы исследования механизмов развития кадрового потенциала опорных университетов. Классификация форм и инструментов развития кадрового потенциала опорных университетов; оценка эффективности механизмов развития с использованием данных мониторинга.
статья, добавлен 02.01.2022- 13. Повышение конкурентоспособности строительной организации на основе развития ее кадрового потенциала
Понятие конкурентоспособности и факторов ее повышения. Определение понятия кадрового потенциала и направлений его развития. Обоснование методики планирования развития кадрового потенциала в строительной организации. Методы мотивации трудовой активности.
автореферат, добавлен 15.05.2016 Рассмотрение теоретической основы экономического анализа кадрового потенциала предприятия. Проведение и изучение экономического анализа кадрового потенциала. Определение основных направлений повышения эффективности кадрового потенциала организации.
курсовая работа, добавлен 06.10.2016Отбор и оценка при найме персонала. Повышение квалификации персонала. Методика оценки кадрового потенциала и его влияние на результаты деятельности организации. Исследование кадрового потенциала предприятия. Анализ обучения и адаптации персонала.
дипломная работа, добавлен 10.03.2012Основы функционирования гостиничного сервиса. Роль гостиниц в структуре рынка услуг. Проблемы, закономерности и тенденции развития рынка гостиничного бизнеса. Пути совершенствования системы управления в отрасли. Аспекты оценки инвестиционного климата.
автореферат, добавлен 01.04.2018- 17. Совершенствование механизмов формирования и развития кадрового потенциала муниципальных образований
Анализ понятия и правовых аспектов формирования и развития кадрового потенциала муниципальных образований. Исследование механизмов формирования и развития кадрового потенциала, профессионального развития персонала государственной и муниципальной службы.
курсовая работа, добавлен 19.10.2015 Сущность кадрового потенциала организации, его роль и значение. Государственная служба Республики Казахстан на современном этапе. Развитие кадрового потенциала областной организации. Формирование управленческих команд, ротация кадров на предприятии.
дипломная работа, добавлен 20.05.2015Определение анализа кадрового потенциала организации. Мотивация развития работников организации. Социальная защита персонала, обеспечение условий и охраны труда. Оценка использования кадрового потенциала и эффективности деятельности кадровой службы.
дипломная работа, добавлен 14.11.2015Понятие кадрового потенциала в современных условиях. Профессиональное развитие персонала государственной и муниципальной службы. Пути улучшения качественного состава управленческих кадров региона. Понятие социальной общности работников, отношения и связи.
курсовая работа, добавлен 28.10.2014Сущность кадрового потенциала, его соотношение с человеческим капиталом. Особенности реализации кадровой политики, направленной на развитие кадрового потенциала таможенных органов. Повышение качества подготовки специалистов в сфере таможенного дела.
реферат, добавлен 14.10.2012Общая характеристика различных подходов к определению кадрового потенциала. Анализ особенностей эффективного использования кадрового потенциала, оказывающего непосредственное влияние на эффективность деятельности и конкурентоспособность предприятия.
статья, добавлен 24.07.2020Персонал предприятия как основа его кадрового потенциала. Определение основных показателей оценки кадрового потенциала предприятия. Разработка направлений дальнейшего совершенствования кадрового потенциала. Регулирование кадрового состава организации.
курсовая работа, добавлен 05.04.2018- 24. Исследование кадрового потенциала и разработка мероприятий по его управлению на примере ПАО "РБК"
Понятие кадрового потенциала. Специфика кадрового состава медиаорганизации. Воздействие экономических методов управления на кадровый потенциал организации. Система управления кадровым потенциалом организации. Оценка кадрового потенциала предприятия.
курсовая работа, добавлен 12.04.2019 Развитие кадрового потенциала предприятия как функция управления персоналом, капиталовложения в работников, направленные на повышение их конкурентоспособности. Характеристика трудового потенциала по уровню образования, динамике численности сотрудников.
статья, добавлен 28.02.2019