Базовая модель Модильяни–Миллера

Методы обоснования структуры капитала. Традиционный подход. Теория Модильяни-Миллера. Модель влияния структуры капитала на цену фирмы при предположении отсутствия налогов, с налогом на прибыль, с налогом на прибыль фирмы и подоходным налогообложением.

Подобные документы

  • Получение прибыли как результат правильных решений о пропорциях вложения капитала в оборотные средства. Операционная деятельность предприятий. Условия рыночных отношений. Процесс производства и реализации продукции. Материально-производственные запасы.

    курсовая работа, добавлен 18.05.2014

  • Понятие организационной структуры управления. Основы линейных структур. Принципы построения процессных систем управления, их преимущества и недостатки. Процесс создания и методы проектирования организационной структуры. Этапы и методы реорганизации.

    курсовая работа, добавлен 21.04.2010

  • Основные положения теории управления запасами. Определение уровня издержек на хранение методом средней стоимости. Модель управления запасами. Модуль прогноза сбыта и снабжения. Увеличение прибыли торговой фирмы за счет оптимизации управления запасами.

    курсовая работа, добавлен 25.01.2013

  • Сущность и содержание понятия "организационная структура фирмы". Горизонтальное и вертикальное разделение труда. Типы организационной структуры. Методы анализа и оценки организационной структуры управления гостиницей, основные принципы её формирования.

    дипломная работа, добавлен 09.06.2014

  • Построение дерева целей организации и характеристика целей фирмы в зависимости от размера и структуры деятельности предприятия. Внешняя среда фирмы и определение её миссии. Положение на рынке, инновации, персонал, ресурсы и прибыльность как цели фирмы.

    доклад, добавлен 29.06.2013

  • Определение понятия планирования. Характеристика структуры плана деятельности фирмы. Соотношение планирования и управления производственной деятельностью. Анализ задач планирования и их исполнителей. Анализ структуры функций стратегического управления.

    презентация, добавлен 22.10.2016

  • Цели предприятия как стратегический фактор внутренней среды. Направление роста фирмы и персонала. Разделение задействованного персонала согласно целям и стратегиям. Основные типы ориентации организации на прибыль. Организационная структура предприятия.

    контрольная работа, добавлен 27.03.2012

  • Теоретические основы управления платежеспособностью на предприятии. Оптимизации структуры капитала. Совершенствование системы сбыта как инструмент повышения его платежеспособности. Анализ структуры капитала и сбытовой политики на РУП "ГЛЗ "Центролит".

    курсовая работа, добавлен 01.10.2011

  • Финансовый менеджмент как система управления, его сущность и содержание, цели, функции и задачи. Базовая концепция, принципы формирования и оценка стоимости капитала и его основных источников, структура средневзвешенной и предельной стоимости капитала.

    курсовая работа, добавлен 11.12.2014

  • Понятие банкротства и законодательное урегулирование процесса конкурсного производства. Специфика подходов к реструктуризации фирмы. Формы и методы оценки структуры, инновационные изменения. Анализ осуществления процесса на примере промышленной компании.

    дипломная работа, добавлен 01.12.2009

  • Рассмотрение типов информации. Методы описания выбранного продукта или услуги. Построение организационной структуры фирмы и выбор ее правовой формы. Расчет затрат по организации и первичному функционированию предприятия. Расчет срока окупаемости.

    курсовая работа, добавлен 16.02.2016

  • Инвестиции для инновационных проектов как финансовая основа взаимодействия информационно-коммуникационной системы предприятий. Условия формирования высокоэффективности организационной структуры управления коммуникационной системой фирмы и его клиентов.

    статья, добавлен 30.09.2018

  • Элементы структуры управления. Иерархия (пирамида) управления с дифференциацией по рангу командной власти, компетенции принятия решений, авторитету, положению. Механический и органический тип структуры управления. Традиционный принцип ее построения.

    курсовая работа, добавлен 13.11.2013

  • Основы организации и управления оборотными средствами в условиях кризиса. Комплексная оценка хозяйственной деятельности ОАО "Коммаш". Анализ производственно-хозяйственной деятельности и финансового состояния. Оптимизация структуры оборотного капитала.

    дипломная работа, добавлен 20.03.2011

  • Общее содержание и составляющие элементы трудового потенциала организации. Экономические методы и организационные структуры управления персоналом фирмы. Этапы разработки стратегии. Сущность кадровой политики. Основные теории мотивации персонала фирмы.

    контрольная работа, добавлен 25.11.2010

  • Методологический принцип, лежащий в основе изучения жизненного цикла экономических организаций. Процесс массового обновления активных элементов основного капитала. Особенности этапов возникновения, становления, развития, умирания (преобразования) фирмы.

    курсовая работа, добавлен 07.01.2011

  • Исследование основных ценностей компании "МТС", предоставленных сотрудникам для разработки адекватных инструментов для реализации миссии. Особенности разработки стратегии и формирования организационной структуры фирмы. Состав работников и сумма навыков.

    отчет по практике, добавлен 21.12.2014

  • История организации, ее правовая форма, миссия, внутренняя и внешняя среда, характеристика производства. Сущность линейной организационной структуры управления. Мотивация персонала и иерархия потребностей по Маслоу, материальные и нематериальные стимулы.

    курсовая работа, добавлен 13.01.2012

  • Управление оборотным капиталом коммерческой организации. Расчет и оценка показателей оборачиваемости запасов, дебиторской задолженности, использования оборотного капитала. Анализ взаимосвязи прибыли, движения оборотного капитала и потока денежных средств.

    реферат, добавлен 08.02.2010

  • Роль и значение мотивации персонала. Основные теории мотивации: теория иерархии потребностей А. Маслоу, теория ERG разработанная К. Альдерфером, теория приобретенных потребностей Д. Мак-Клелланда, теория двух факторов Ф. Герцберга, модель Портера-Лаулера.

    реферат, добавлен 30.06.2016

  • Теории лидерства, власти и влияния. Основы управления персоналом. Основные типы конфликта, методы управления конфликтами в организации. Международная практика сертификации систем менеджмента. Модель экономического потенциала преуспевающей фирмы.

    контрольная работа, добавлен 15.02.2017

  • Характеристика ОАО "Электросвязь". "Матрица стратегических ресурсов" фирмы. Определение сильных и слабых сторон организации. Ресурсы и составляющие стратегического потенциала. Анализ структуры доходов и способы повышения конкурентоспособности фирмы.

    контрольная работа, добавлен 29.10.2012

  • Характеристика предприятия и анализ его организационной структуры. Функционирование организации, методы принятия решений и роль профессионализма в управлении. Анализ производственного процесса. Проблемы внутренней и внешней среды фирмы и пути их решения.

    практическая работа, добавлен 03.02.2013

  • Система ценностей современной фирмы, принципы их организации. Организационные формы фирм: частный предприниматель, корпорация, малое предприятие, акционерное общество, с ограниченной ответственностью, совместное предприятие и различные кооперативы.

    курсовая работа, добавлен 30.08.2011

  • Менеджмент и его роль в современном производстве. Раскрытие особенностей внутренней организации фирмы, её сущности и места в институциональной структуре рыночной экономики. Совершенствование организационной структуры, как фактор повышения эффективности.

    дипломная работа, добавлен 29.10.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.