Соціально-психологічні умови формування організаційної культури промислового підприємства
Особливості організаційної культури промислового підприємства та психологічні чинники, що впливають на її становлення. Аналіз соціально-психологічних умов формування організаційної культури. Програма підготовки керівників промислового підприємства.
Подобные документы
Емпіричне дослідження проблем формування та зміни організаційної культури. Залежність мотивації працівників до змін від рис особистості - агресивності та комунікативної активності. Вплив соціально-психологічних чинників на організаційну культуру.
статья, добавлен 30.08.2018Аналіз проблеми організаційної культури і психологічних особливостей, що впливають на її становлення та розвиток у правоохоронних органах в умовах кризового суспільства. Вимоги до персоналу, його рівня підготовки, професіоналізму й особистісних якостей.
статья, добавлен 05.02.2019Розкриття змісту, структури та функцій організаційної культури школи як сукупності і взаємодії різноманітних психологічних конструктів, таких як професійні цінності, переконання, норми педагогічного колективу що формують моделі трудової поведінки.
автореферат, добавлен 28.07.2014Дослідження проблеми побудови структури організаційної культури у студентів вищих навчальних закладів. Розгляд процесів її стихійного та організованого формування. Аналіз умов та структурних елементів організаційної культури, які впливають на цей процес.
статья, добавлен 06.03.2018Психологічні детермінанти відповідальності, їх вплив на особистість менеджера-промисловця. Структура та особливості відповідальності менеджерів промислового підприємства як соціально-психологічного феномену. Технологія корекції рівня відповідальності.
автореферат, добавлен 30.08.2013Стресостійкість в аспекті організаційної психології. Компонентний аналіз організаційної культури та дослідження важливості стресостійкості для її успішного розвитку. Складові елементи організаційної культури. Партнерські стосунки та суперництво.
статья, добавлен 16.10.2022Представлення узагальненої класифікації найпоширеніших у літературі типологій організаційної культури. Дослідження її психологічних аспектів. Виділення типів організаційних культур майбутнього місця роботи, таких як асоціація, товариші, родина, партія.
статья, добавлен 02.12.2017Дослідження феномену довіри та корпоративної культури. Зроблено висновок про те, що довіра, психологічна атмосфера і організаційна культура є не тільки значимими факторами ефективності підприємства, а й показниками психологічної ефективності організації.
статья, добавлен 22.05.2022Аналіз групи чинників у контексті психологічної підготовки студентів технічних університетів до майбутньої професійно-управлінської діяльності, які відносяться до організаційної культури студентської групи. Рівень забезпечення умов для навчання студентів.
статья, добавлен 06.03.2019Розроблення навчальної програми та системи практичних рекомендацій з метою формування еколого-економічної культури суб’єктів підприємницької діяльності. Особливості культури підприємця у контексті досягнення цивілізованих форм природокористування.
автореферат, добавлен 28.08.2014Зміст, структура комунікативної толерантності викладача вищого навчального закладу та соціально-психологічні чинники й умови її формування. Програма соціально-психологічної підготовки викладачів, орієнтованої на формування комунікативної толерантності.
автореферат, добавлен 29.09.2014Психологічні виміри політичної культури, економіки та управління. Корупційний менталітет населення країни як вагомий бар’єр на шляху соціально-політичного реформування у державах із недемократичним історичним досвідом, порушення прав і свобод людини.
статья, добавлен 05.02.2019Аналіз особливостей соціально-психологічних характеристик поєднання економічної та екологічної культури при викладанні "Економічної психології". Вивчення особливостей реалізації екологоспрямованої освіти, а саме формування екологічної культури молоді.
статья, добавлен 08.10.2020Специфіка соціально-психологічного підходу до вивчення організаційної культури. Проблема використання її потенціалу для розвитку професійної компетентності. Огляд впливу організаційної культури на розвиток компетентності працівників державних організацій.
статья, добавлен 06.03.2018Дослідження інтегрованого підходу до визначення психологічних ознак культури. Виявлення змін під впливом соціально-економічних реформ. Аналіз психологічних ознак культури українців. Розгляд психологічного ресурсу соціуму в умовах ринкової економіки.
автореферат, добавлен 13.07.2014Зміст та основні типи організаційної культури (клановий, адхократичний, ринковий, ієрархічний (бюрократичний)). Діагностування студентської молоді з ціллю виявлення їх бачення щодо домінування одного із типів культури у вищому навчальному закладі.
статья, добавлен 02.12.2017Зовнішні показники культури міжособистісних відносин у курсантів, рівні її сформованості в підрозділах, колективно-психологічні і суб’єктивно-особистісні умови, які спричинюють цей процес. Формування культури міжособистісних відносин у прикордонників.
автореферат, добавлен 29.08.2014Сутність комунікативних бар’єрів студентської молоді та їх роль в процесі спілкування. Психологічні особливості комунікативних бар’єрів і психологічні чинники, що впливають на їх виникнення. Програма соціально-психологічного тренінгу до їх подолання.
автореферат, добавлен 20.10.2013Значення інститутів громадянського суспільства в період побудови правової держави. Аналіз умов стійкого існування громадської організації с застосуванням системного методу. Принципи та соціально-психологічні умови побудови корпоративної культури фірми.
статья, добавлен 06.03.2018Стрімкі зміни, що відбуваються в українському суспільстві - фактор, що впливає на формування інноваційних стратегій в сучасному соціумі. Основні складові програми формування міжособистісної комунікації в діяльності керівників соціальних закладів.
статья, добавлен 15.11.2018Науково-теоретичне обґрунтована поняття відповідальності менеджера. Структура та суттєві особливості цього соціально-психологічного поняття. Технологія та апробація корекції відповідальності менеджерів за допомогою професійно-психологічного тренінгу.
автореферат, добавлен 27.09.2014Спілкування як соціально-психологічний феномен і форма задоволення духовних потреб учнів. Значення релігійного макро- та мікросередовища у становленні культури спілкування. Роль та зміст ідентифікації як механізму формування світоглядних орієнтацій.
автореферат, добавлен 29.09.2013Аналіз основних соціально-психологічних чинників, що впливають на формування професійної самооцінки жінок-правоохоронців: неадекватне ставлення чоловіків-колег та інші. Необхідність суміщення професійних та сімейних ролей жінками-правоохоронцями.
статья, добавлен 16.11.2018- 24. Психологічна складова поняття "організаційна культура": критично-аналітичний погляд та пропозиції
Аналітичний огляд сучасних уявлень в науці з поняття організаційної культури. Психологічний зміст та компоненти організаційної культури. Пояснення організації з позиції життєвого циклу. Обґрунтування теоретичної моделі організаційних змін та розвитку.
статья, добавлен 28.12.2022 Аналіз психологічних чинників (Я-концепції типової особистості), котрі відтворюють корупційну політичну культуру. Корупційний менталітет населення як вагомий бар’єр на шляху соціально-політичного реформування у державах із недемократичним досвідом.
статья, добавлен 27.11.2016