Социология организации
Организации и основные подходы к их изучению. Основные этапы развития теории организации, цели, социальная структура, персонал, организационная культура. Социальные основы управления в организации. Контроль и власть, коммуникации, мотивация в организации.
Подобные документы
Рассмотрение социологии как одного из источников формирования теории организации. Основы Веберовского подхода к организации. Попытка обоснования более комплексного, органического и генетического характера взаимосвязи социологии и теории организации.
статья, добавлен 28.11.2016Миссия и цели организации. Предмет и цель социологии туда. Структура трудовой организации. Понятие социальной защиты и ее основные направления в сфере труда. Социальные институты и механизм защиты работника. Формирование средств в условиях предприятия.
реферат, добавлен 14.04.2014Содержание, функции и цели социальной политики организации. Основные принципы оптимизации социальных льгот и гарантий. Структура затрат на персонал. Формирование социального пакета в условиях экономического кризиса. Нематериальные социальные программы.
реферат, добавлен 17.11.2015Теория организации и различные подходы к определению ее понятия. Характеристики двух основных направлений в социологии организации, ее функционально-целевая природа и элементы структуры. Особенности различия организации от коллектива и их толкование.
реферат, добавлен 23.03.2014Понимающая и господствующая социология Вебера, их сравнение, содержание и структура, история разработок и развития. Понятие "идеального типа", социального взаимодействия. Подходы к рационализации социальной жизни. Понятие бюрократии в теории Вебера.
реферат, добавлен 26.05.2014Сущность и история развития теории организации. Характерные особенности бюрократической организации по М. Веберу. Структура и классификация современных социальных организаций. Специфика и методология социологического подхода к управлению в организации.
реферат, добавлен 06.02.2015Сочетание формализованных ожиданий организации и интересов её членов как основная проблема социальной интеграции в организации. Веберовская модель рациональной организации управления, приказ как средство коммуникации и достижения целей в организации.
статья, добавлен 15.08.2013Основные структурные компоненты организации, ее цели и параметры социальной структуры. Характеристики социальных групп, применение контроля в управлении организацией. Классификация конфликтов в организации, причины их возникновения, возможные последствия.
учебное пособие, добавлен 23.05.2015Определение организации и ее внутренняя структура. Формальная и неформальная социальная структура. Понятие участников организации. Организация с точки зрения технологии и внешнего окружения. Процесс управление организацией и место в нем бюрократии.
реферат, добавлен 04.02.2009Система управления организации и ее специализация. Мотивация персонала и дисциплина труда. Конфликты на производстве: причины, формы, механизмы выхода из них. Социальный, профессиональный и национальный состав персонала организации, его образование.
эссе, добавлен 07.01.2015Социологические законы и категории. Основные факторы развития личности. Статусы: предписанные и достигаемые. Социальная стратификация и мобильность. Концепции развития общества. Этапы протекания конфликта. Производственные организации: вопросы управления.
учебное пособие, добавлен 27.10.2013Предмет, метод, структура и функции социологии. Современная западная социология. Социальная структура и социальные организации. Социология национальных отношений, власти и политики. Взаимовлияние семьи и общества. Методика социологических исследований.
краткое изложение, добавлен 25.01.2016Основные направления европейской социологии ХIХ века, наиболее важные принципы позитивизма. Парадигмы современной западной социологии, подходы к изучению социальной организации Ф.У. Тейлора. Основные черты и направления в американской социологии.
курсовая работа, добавлен 07.10.2010Организация как форма социальной общности, ее роль в возникновении, функционировании и развитии общества. Основные этапы развития теории организаций: "одномерные" теории организации. Организационные изменения: их сущность, этапы, типы и основные цели.
контрольная работа, добавлен 06.12.2010Сущность понятий "социальный институт" и "социальная организация". Функции и дисфункции социальных институтов. Формальные и неформальные социальные институты. Подходы к трактовке понятия "социальная культура". Социальные ценности и их основные функции.
контрольная работа, добавлен 23.05.2015Понятие социальной общности и её разновидности. Социальные организации, группы, институты, классы и классовые отношения. Социальная стратификация и мобильность. Понятие, системы и основные теории социальной стратификации. Типы социальной мобильности.
реферат, добавлен 01.03.2012Основные этапы развития социологии. Классические и современные социологические теории. Отечественная социология: становление, этапы, особенности. Объект, предмет, структура и функции социологии. Общество как система. Социетальные и социальные системы.
шпаргалка, добавлен 03.04.2012Определение понятия социальной организации как совокупности иерархически расположенных социальных позиций (статусов), выполняемых функций, форм деятельности, отношений и связей работников. Основные принципы организации: комплексность и формализация.
реферат, добавлен 08.06.2012Основные виды социальных систем. Формальные и неформальные лидеры в социальной организации, базовые схемы связей в ее основе. Признаки классификация социальных организаций. Особенности социально-экономических организаций: социальные и экономические связи.
контрольная работа, добавлен 01.02.2012Раскрытие содержания познавательных возможностей постнеклассической теории рациональности в изучении организации как социального объекта. Описание уровней рациональности социальной организации, раскрывающие актуальные ресурсы её существования и развития.
статья, добавлен 23.02.2020Основные уровни социальной ответственности бизнеса. Социальная служба организации: функции, задачи, структура. Принципы системности и комплексности. Важнейшие функции социального обслуживания. Управление процессами социального развития организаций.
реферат, добавлен 16.06.2015Организации как объект управления, ее количественные и качественные параметры. Особенное в социальных организациях. Диагональная и матричная структуры управления. Бригадная форма организации труда. Основополагающие и специфические законы организации.
реферат, добавлен 04.06.2012Понятие и свойства организации. Виды организационных целей. Функционирование организации: управление в организациях, модель отношений "руководства и подчинения", типология организации, управленческое решение. Общественные функции деловых учреждений.
презентация, добавлен 21.08.2015Краткая характеристика общих законов организации, их значение. Особенности законов синергии, самосохранения, развития, информированности, единства анализа и синтеза, композиции и пропорциональности. Отличия специфических законов социальной организации.
реферат, добавлен 16.03.2010Понятие и структура социальной организации. Бюрократия как организация публичной власти. Существование системы власти и управления. Типология организаций по отраслевому признаку. Понятие бюрократического управления. Свойства идеальной бюрократии.
реферат, добавлен 02.11.2012