Целеполагание в менеджменте: сущность, инструменты и методы планирования
Моделирование управленческой деятельности. Роль качества целеполагания в повышении конкурентоспособности предприятия. Стимулирование трудовой активности трудящихся. Разработка планов, определяющих последовательность, ресурсы и время выполнения работ.
Подобные документы
- 101. Повышение конкурентоспособности строительной организации на основе развития ее кадрового потенциала
Понятие конкурентоспособности и факторов ее повышения. Определение понятия кадрового потенциала и направлений его развития. Обоснование методики планирования развития кадрового потенциала в строительной организации. Методы мотивации трудовой активности.
автореферат, добавлен 15.05.2016 Виды, формы и функции управленческой деятельности. Принципы осуществления корректировок поведения организации или отдельных ее звеньев, работников. Методы повышения качества продукции. Цели, этапы и инструменты системы внутреннего контроля предприятия.
статья, добавлен 20.02.2018Анализ внешней среды, сильных и слабых сторон организации. Современное состояние стратегического планирования ОАО "Камаз". Оценка эффективности и разработка мероприятий планирования и моделирования в предприятии. Макро тенденции развития ОАО "КамАЗ".
курсовая работа, добавлен 04.10.2015Теоретические основы мотивации персонала: роль и значение в современных условиях. Концепции мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала. Формирование состояния мотивированности. Экономические и неэкономические способы стимулирования.
контрольная работа, добавлен 06.10.2011Рассмотрение роли целеполагания в жизни человека. Формирование смысложизненных, личностных и профессиональных целей. Характер и особенности целеполагания руководителя. Основные методы достижения профессиональных целей. Способы и средства самопознания.
контрольная работа, добавлен 09.04.2015Изучение роли экспертной оценки в управлении. Понятие и принципы внутрифирменного планирования. Состав фонда заработной платы персонала предприятия. Мотивации трудовой деятельности сотрудников. Сущность системы участия работников в прибылях предприятия.
курсовая работа, добавлен 11.01.2012Сущность, функции, существующие виды планирования, цели и задачи бизнес-планирования, структура бизнес-плана. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия с применением экономико-математического моделирования. Перспективы развития предприятия.
курсовая работа, добавлен 09.02.2014Методы и подходы к управлению компанией ИП Филимонова с учетом внутренней и внешней среды предприятия. Определение целеполагания в управлении на основе стратегического анализа деятельности компании. Проектирование организационной структуры управления.
статья, добавлен 20.12.2019Сущность и функции планирования, оценка роли и значения в современном менеджменте. Виды и содержание внутрифирменного планирования, используемые методы и подходы. Основные разделы и показатели плана развития предприятия, его содержание и значение.
контрольная работа, добавлен 11.04.2014Процесс разработки и поддержания стратегического равновесия между целями и возможностями организации в изменяющихся рыночных условиях. Методики обзора, принятия решений, расстановки приоритетов, целеполагания, бюджетирования и планирования времени.
контрольная работа, добавлен 26.03.2013Сущность планирования, его виды и задачи. Принципы и методы планирования. Характеристика тактического планирования и бизнес-планирования. Понятие и назначение производственной программы предприятия. Производственная и среднегодовая мощность предприятия.
презентация, добавлен 26.06.2015Система управления - совокупность действий, определяющих направление управленческой деятельности. Характеристика планирования как функции менеджмента. Значение правильной организация работы для руководителя. Эффективность системы контроля на предприятии.
контрольная работа, добавлен 10.12.2010Понятие о конкурентоспособности предприятия, её критерии и факторы. Исследование конкурентов и факторов внешней среды предприятия ООО "Брайт". Метод экспертной оценки, построение групповых весов. Проектная деятельность в повышении конкурентоспособности.
дипломная работа, добавлен 11.09.2015Качество как фактор конкурентоспособности организации. Менеджмент качества в сфере услуг. Анализ уровня качества обслуживания исследуемого предприятия. Разработка методов стимулирования персонала по повышению качеств услуг. Оценка эффективности проекта.
дипломная работа, добавлен 18.09.2015- 115. Стимулирование труда
Рассмотрение особенностей мотивации трудовой деятельности. Современные методы стимулирования труда. Оплата труда, ее сущность и определяющая роль в системе вознаграждения. Преимущества и недостатки партисипативного управления персоналом в организации.
реферат, добавлен 24.01.2016 - 116. Стимулирование труда
Определение слова "мотивация". Теории трудовой мотивации. Система стимулирования трудовой активности работников на предприятии. Формы стимулирования труда, раскрытие их структуры и содержания. Применение принципа системности. Структура качества труда.
курсовая работа, добавлен 05.06.2014 Сущность экономической теории стимулирования трудовой деятельности персонала. Разработка системы стимулирования трудовой деятельности персонала с позиций системного подхода. Характеристика мероприятий по оптимизации структуры системы стимулирования.
дипломная работа, добавлен 11.06.2018Этапы процесса планирования на предприятии, его задачи. Место стратегического планирования в управленческой деятельности. Типы стратегических планов. Оценка эффективности стратегического планирования в ПАО "НК "Роснефть", перспективы развития организации.
курсовая работа, добавлен 16.10.2017Содержание, основные виды, принципы и этапы планирования. Система планов в управлении, разработка основных расчётных показателей. Особенности и задачи стратегического планирования. Виды стратегий и пути их реализации. Задачи и схема бюджетирования.
курсовая работа, добавлен 04.11.2012Сущность, методы и принципы планирования персонала. Виды планов, основные этапы планирования кадров. Укрупнённый расчёт потребной численности персонала. Обучение персонала: виды, формы, техника обучения. Формирование трудового потенциала в ООО "Алькон".
контрольная работа, добавлен 20.12.2011Исследование влияния качества решений конституционных функциональных задач на качество государственного управления. Сущность и основные функции системы сбалансированных индикаторов и ее роль в повышении эффективности и качества управленческих решений.
статья, добавлен 09.06.2018Сущность миссии организации. Процесс постановки и разработки целей, как составляющая функция планирования. Виды управленческой деятельности в стратегическом планировании: распределение ресурсов, адаптация к внешней среде, координация работы всех отделов.
реферат, добавлен 08.02.2011Соотношение нормативного и ценностного аспектов организационной культуры. Основные механизмы и инструменты процесса целеполагания. Характеристика ключевых этапов системы служебно-профессионального продвижения линейных руководителей в организации.
дипломная работа, добавлен 25.08.2014Назначения, цели, задачи и разновидности планов. Методика планирования деятельности организации. Анализ планирования производства и продаж, разработка мероприятий, направленных на совершенствование системы планирования деятельности ООО ТД "Дуслык".
курсовая работа, добавлен 03.04.2009Критерии экономической эффективности деятельности предприятия. Стимулирование трудовой деятельности. Производительность и стимулирование труда работников. Факторы, влияющие на эффективность управления персоналом. Сопоставление затрат и результатов труда.
курсовая работа, добавлен 30.03.2011