Сравнительный анализ теорий мотиваций

Классификация методов мотивации, применяемых в менеджменте. Ознакомление с особенностями внедрения экономического стимулирования персонала. Разработка практических рекомендаций по усовершенствованию параметров управления трудовыми взаимоотношениями.

Подобные документы

  • Характеристика известных теорий мотивации и их ключевые положения. Сравнительный анализ данных теорий и возможность их применения на практике. Анализ мотивирующих факторов и основные приемы мотивации труда, используемые для улучшения параметров работы.

    курсовая работа, добавлен 07.06.2014

  • Анализ механизма формирования мотивации, как способа эффективного управления коллективом. Обзор возможных видов стимулирования персонала в инновационном менеджменте. Классификация оценок труда и его результатов, применяемых менеджерами по инновациям.

    контрольная работа, добавлен 22.09.2013

  • Разработка системы управления деловой карьерой как фактор стимулирования персонала. Совершенствование методов экономического стимулирования персонала ОАО "Жировой комбинат". Усовершенствование социально-психологических методов мотивации персонала.

    курсовая работа, добавлен 21.04.2015

  • Понятие и значение мотивации и стимулирования труда персонала. Характеристика и взаимосвязь основных теорий мотивации. Разработка рекомендаций по улучшению мотивации персонала на предприятии с целью привлечения высококвалифицированных работников.

    курсовая работа, добавлен 15.11.2017

  • Характеристика теорий мотиваций и изучение практики осуществления мотивации персонала на примере управления компании IBM. SWOT-анализ организации и анализ внутренней среды организации. Разработка системы мотиваций при нововведении на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 11.09.2010

  • Сущность и функции мотивации. Обзор и характеристика содержательных и процессуальных теорий мотивации труда. Анализ методов стимулирования персонала на предприятии. Система социально-психологических факторов в управлении стимулированием персонала.

    курсовая работа, добавлен 10.05.2011

  • Разработка программы и планов конкретных мероприятий по усовершенствованию существующих методов мотивации персонала в организации. Управление с помощью сочетания административных, экономических и социально-психологических методов, система стимулирования.

    курсовая работа, добавлен 28.10.2014

  • Сравнительный анализ методов управления персоналом в гостиничном бизнесе. Особенности управления трудовыми ресурсами в сервисных организациях и основные рекомендации по усовершенствованию системы управления. Комплексный анализ деятельности организации.

    курсовая работа, добавлен 06.05.2011

  • Изучение основных видов мотивации, их достоинств и недостатков. Характеристика составляющих содержательной и процессуальной теорий мотиваций. Анализ взаимосвязи различных видов стимулирования персонала с его трудоотдачей и качеством выполнения работ.

    реферат, добавлен 21.01.2010

  • Сущность процесса управления персоналом. Место и роль материального стимулирования в бизнесе. Анализ системы стимулирования и мотивации персонала на примере ООО "Весрада", ее социально-экономическая эффективность и рекомендации по усовершенствованию.

    дипломная работа, добавлен 12.06.2014

  • Система мотивации и стимулирования персонала как направление стратегии управления персоналом в организации. Внутренние и внешние вознаграждения. Классификация теорий мотивации, используемых в настоящее время в менеджменте. Значение системы компенсации.

    реферат, добавлен 10.06.2017

  • Описание содержательных и процессуальных теорий мотивации. Анализ особенностей российского и зарубежного опыта стимулирования персонала. Изучение рекомендаций в области совершенствования системы мотивации трудовой деятельности на примере ООО "КТИОН".

    курсовая работа, добавлен 29.11.2015

  • Исследование сущности процесса мотивации персонала и содержания основных теорий мотивации. Анализ мотивации и системы экономического стимулирования организации на примере ЗАО "Аринвест". Разработка предложений по совершенствованию мотивации персонала.

    дипломная работа, добавлен 26.12.2010

  • Основы мотивации, стимулирование как основной рычаг воздействия. Анализ современных теорий мотивации. Использование современных теорий мотивации для стимулирования персонала торговой организации. Разнообразные приемы стимулирования деятельности персонала.

    курсовая работа, добавлен 25.04.2013

  • Основы мотивации, стимулирование как основной рычаг воздействия. Анализ современных теорий мотивации. Использование современных теорий мотивации для стимулирования персонала торговой организации. Разнообразные приемы стимулирования деятельности персонала.

    курсовая работа, добавлен 28.01.2010

  • Анализ практики мотивации и стимулирования персонала российских предприятий авиационной промышленности. Определение приоритетных направлений преобразований в системе мотивации на основе изучения зарубежного опыта. Содержание практических рекомендаций.

    автореферат, добавлен 01.04.2018

  • Рассмотрение подходов и теорий мотивации. Ознакомление с типами мотивирующих потребностей согласно А. Маслоу. Разработка практических рекомендаций руководителю по решению проблемы мотивации персонала. Определение особенностей характера работников.

    курсовая работа, добавлен 16.10.2014

  • Теоретические аспекты мотивации и стимулирования персонала как функции управления организацией. Сущность содержательных и процессуальных теорий мотивации в системе управления. Методы стимулирования и мотивации персонала для достижения целей организации.

    курсовая работа, добавлен 04.01.2011

  • Рассмотрение классических теорий мотивации. Оценка методов оценки системы управления мотивацией и стимулирования персонала. Изучение основных материальных и нематериальных методов стимулирования и совершенствования системы управления мотивацией персонала.

    курсовая работа, добавлен 17.11.2022

  • Теоретические основы мотивации труда персонала и ее место в системе управления предприятием. Порядок разработки и внедрения системы материального и нематериального стимулирования. Анализ методов мотивации, используемых современными руководителями.

    курсовая работа, добавлен 05.04.2012

  • Определение содержания мотивации и других методов стимулирования труда. Рассмотрение и характеристика современных подходов к мотивации персонала в организациях. Ознакомление с основными методами мотивации, как эффективным инструментом управления.

    курсовая работа, добавлен 22.09.2016

  • Характеристика понятия мотивации и стимулирования, ее виды и принципы. Анализ системы мотивации и стимулирования деятельности персонала в современных организациях. Описание разработки и внедрения эффективной системы управления мотивацией и поведением.

    курсовая работа, добавлен 03.06.2014

  • Понятие и сущность мотивации в системе управления. Классификация основных теорий мотивации. Методы стимулирования персонала на предприятии. Роль мотивации на рынке труда. Проблемы стимулирования труда работников на российских предприятиях, пути решения.

    контрольная работа, добавлен 30.01.2019

  • Понятие и основные методы стимулирования и мотивации труда. Особенности современных теорий мотивации. Анализ стимулирования и мотивации труда в "ОАО Новосибирский завод радиодеталей "Оксид", совершенствование материальных методов стимулирования труда.

    курсовая работа, добавлен 24.05.2012

  • Исследование понятия и сущности стимулирования и мотивации персонала организации. Анализ трудовых ресурсов предприятия ООО ТК "Лента Cash & Carry". Разработка рекомендаций по совершенствованию системы стимулирования и мотивации персонала предприятия.

    курсовая работа, добавлен 13.03.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.