Психологические особенности профессиональной деятельности женщин-руководителей
Изучение личностных особенностей и стиля управления женщин-руководителей. Методы и способы предотвращения стресса и профессиональной деформации. Стиль руководства как фактор социально-психологического климата коллектива и удовлетворенности работой.
Подобные документы
Изучение стилей руководства. Определение управленческой роли руководителей. Раскрытие содержания деятельности руководителей и типологии руководителей. Описание методики развития успешной организации. Психологический тест А.В. Журавлева «Стиль управления».
реферат, добавлен 02.02.2014Исследование социально-психологических условий "естественного" (стихийного) формирования имиджа успешных женщин-руководителей предприятий. Классификация типов женщин-руководителей. Портрет идеальной "леди-босс" и имидж леди. Мнение о руководстве женщин.
курсовая работа, добавлен 30.12.2010Важное значение в профессиональной деятельности женщин-руководителей: представление личности о самой себе, развитие субъективного контроля. Интерпретация субъектом собственного опыта и внешнего воздействия, восприятие себя самой и окружающего мира.
статья, добавлен 09.02.2019Понятие социально-психологического климата трудового коллектива. Анализ и интерпретация результатов исследования взаимосвязи стиля управления руководителя и социально-психологического климата. Рекомендации руководителям о стиле и методах руководства.
дипломная работа, добавлен 29.03.2011Изучение отношения к беременности, профессиональной деятельности у беременных женщин. Цветовой тест отношений М. Люшера. Оценка уровня самореализации, удовлетворенности профессиональной деятельностью. Проявление деструктивных типов отношения к ребенку.
статья, добавлен 02.02.2019Изучение социально-психологических стилей в отечественных и зарубежных исследованиях. Характеристика основных типов руководителей. Вариативность стилей управления. Основные параметры стилей руководства. Факторы, влияющие на выбор стиля управления.
контрольная работа, добавлен 16.03.2010Исследование копинг-поведения в профессиональной сфере. Анализ личностных детерминант, половозрастных и динамических особенностей копинг-поведения руководителей. Роль копинг-стратегий в структуре профессионально-личностного потенциала руководителя.
статья, добавлен 05.03.2018Исследование уровня стресса у женщин, переживших развод, до и после проведения коррекционно-психологической работы. Разработка рекомендаций для преодоления психологического стресса у женщин и его коррекция с использованием арттерапевтических средств.
курсовая работа, добавлен 07.02.2016Понятие и сущность (исторический аспект) формирования стиля руководства. Стили руководства и классификация стиля руководства. Психологические факторы, влияющие на формирование стиля руководства. Способы реализации стиля руководства в коллективе.
реферат, добавлен 07.02.2010Определение понятия стресса, его влияния на организм. Классификация и основные психологические проявления стресса. Разработка рекомендаций для руководителей по нейтрализации влияния профессионального стресса на психическое здоровье персонала организации.
дипломная работа, добавлен 17.01.2016Анализ личностных особенностей мужчин и женщин: понятие личностных черт; влияние гендерных различий на формирование личности; социально-психологические личностные черты, обусловленные их половой принадлежностью; различия между мужчинами и женщинами.
курсовая работа, добавлен 23.02.2014Общие понятия социально-психологического климата, особенности педагогического коллектива дошкольных образовательных организаций. Структура климата в коллективе по Шепелю. Результативность профессиональной деятельности педагогов. Совместимость сотрудников.
статья, добавлен 27.02.2018Социально-психологические методы управления как фактор эффективности деятельности компании. Влияние трудовых традиций на деловой настрой сотрудников. Взаимодействие людей и руководителя в своей деятельности. Анализ межличностных отношений в коллективе.
курсовая работа, добавлен 09.01.2017Описание доминирующих типов отношения женщин-педагогов к окружающим. Характеристика групп женщин удовлетворенных-неудовлетворенных своей работой и их уровни жизненной удовлетворенности. Особенности взаимосвязей разных типов межличностных отношений.
статья, добавлен 01.06.2018Организаторская работа и характеристика особенности личности руководителя. Проблемы мотивации руководителей и специалистов. Экспериментально-психологическое исследование развития управленческих способностей у руководителей высшего и среднего звена.
дипломная работа, добавлен 16.06.2012Понятие и психологические подходы к проблеме изучения психологического климата трудового коллектива. Взаимосвязь между взаимоотношениями в коллективе и удовлетворенностью работой. Факторы, влияющие на формирование психологического климата в коллективе.
реферат, добавлен 25.12.2012Рассмотрение результатов анализа научных исследований, посвященных изучению стресса в профессиональной деятельности человека. Исследование степени выраженности и феноменологии проявлений стресса. Изучение специфики мотивационно-личностных особенностей.
статья, добавлен 26.04.2019Исследование и характеристика социально-психологических особенностей успешных женщин-предпринимателей. Установление основных предикторов успеха, ведущего стиля межличностного взаимодействия, стиля поведения в конфликте и смысложизненных ориентаций.
статья, добавлен 06.03.2018Изучение психологии деловой женщины в трудах американских психологов М. Женнинг и А. Жарден. Отличительные качества современной женщины-руководителя. Анализ условий успешной карьеры женщин. Психологические трудности при "двойной" занятости женщины.
курсовая работа, добавлен 17.05.2014Изучение психологического климата коллектива как фактор, играющий важную роль в повышении успешности деятельности работников. Честолюбие и амбициозность - факторы, определяющие выбор жизненного пути и формирование эмоционального климата в коллективе.
курсовая работа, добавлен 20.01.2021Описание проблем связанных с разводом у женщин, изучение отношения к себе разведенных женщин. Особенности социально-психологического статуса женщин. Психологические проблемы повторного брака. Сбор эмпирических данных, их обработка и интерпретация.
дипломная работа, добавлен 30.11.2016Теоретические аспекты влияния стиля руководства на конфликтность в коллективе. Система работы руководителей, у который в большей степени преобладает демократический стиль управления. Тест-опросник Томаса-Килманна на поведение в конфликтной ситуации.
дипломная работа, добавлен 06.07.2018Характеристика социально-психологического климата женского коллектива и главные причины недостаточного его исследования и представления в психологической теории и практике. Особенность основных причин и характера протекания конфликтов в группе женщин.
статья, добавлен 20.11.2018Сложность происходящих изменений в социальной жизни современного человека и общества. Выявление основных психологических характеристик. Разработка психологической модели эффективного развития профессиональной культуры руководителей социальной службы.
диссертация, добавлен 07.08.2015Социально-психологические проблемы карьерного роста женщин. Социально-психологические факторы успешной карьеры. Удовлетворенность браком: подходы к интерпретации понятия. Социально-психологические факторы, влияющие на удовлетворенность браком у женщин.
дипломная работа, добавлен 29.08.2012