Синергия при соединении больших фирм
Ключевые определения, классификация слияний фирм и построение профиля возможностей компании на основании базовой модели. Теоретические аспекты синергизма и профиля способностей фирмы. Связь сфер бизнеса в менеджменте. Персонал компании и объединения.
Подобные документы
Теоретические аспекты синергизма и профиля способностей фирмы. Объединение сети дискаунтеров "Пятерочка" и супермаркетов "Перекресток". Возможные типы синергии при объединении. Рекомендации по достижению желаемого синергетического эффекта при объединении.
курсовая работа, добавлен 28.04.2014История организации. Структура предприятия. Построение профиля внешней среды торговой компании "Шатура" - дистрибьютора мебели. Маркетинговый анализ по технологиям STEP, SNW, EFAS. Анализ конкурентных возможностей бизнеса. Выбор цикла управления.
контрольная работа, добавлен 23.02.2014Классификация фирм, действующих на мировом рынке. Правовое положение, ответственность фирм. Зависимость правильного выбора контрагентов и эффективность внешнеэкономических связей от роли ведущих фирм на товарных рынках и правовых форм деятельности фирмы.
контрольная работа, добавлен 30.01.2015Осуществление стратегического планирования на всех уровнях экономической деятельности в стране. Особенности стратегии внутреннего и внешнего роста средних и малых фирм. Изучение основных групп и типов стратегий развития бизнеса и предпринимательства.
курсовая работа, добавлен 20.11.2013Подходы к определению организационной культуры. Анализ организационной культуры инженерного отдела компании "X" методом OCAI. Основные характеристики деятельности компании "X". Построение профиля и совершенствование организационной культуры компании "Х".
курсовая работа, добавлен 14.05.2016Теоретические основы подбора персонала. Методы сбора информации. Применение психодиагностики при подборе персонала. Психологические диагностики профиля вакансии, профиля кандидата при подборе персонала. Психодиагностические тесты для подбора персонала.
курсовая работа, добавлен 01.07.2017Принципы японского типа управления. Переплетение интересов и сфер жизнедеятельности фирм и работников. Высокая зависимость работника от своей фирмы. Система пожизненного найма Японии. Изучение личных данных сотрудников: образования, семейного положения.
реферат, добавлен 07.04.2015Характеристика технологической, контрактной и стратегической концепций фирмы. Классификация фирм по размеру. Сравнение монопсонистической и конкурентной заработной платы. Анализ поведения фирм на внешнем рынке труда и кадровой политики - на внутреннем.
курсовая работа, добавлен 20.10.2017Описание компании и концепция бизнеса. Миссия и цели организации, управление ресурсами. Анализ возможностей и текущей ситуации компании. Определение сущности и функций стратегического и оперативного планирования в организации, мотивация персонала.
контрольная работа, добавлен 20.04.2015Знакомство с методами текущего состояния туристской фирмы, анализ особенностей построения профиля конкурентных преимуществ (недостатков). Рассмотрение методики проведения SWОТ-анализа. Характеристика проблем конкурентоспособности туристических фирм.
курсовая работа, добавлен 27.09.2013Особенности синергизма в менеджменте, вывод компании из кризиса и поднятие ее репутации. Крупные покупки иностранцев в несырьевом секторе России. Инвестиционный синергизм, разработка и установка новой системы безопасности для защиты от бокового удара.
презентация, добавлен 25.12.2015Решение проблем и оптимизация организационной структуры и системы управления компании "Молочный Кит" с учетом программы стратегического развития. Инструменты и методы командообразования, обучение персонала. Стимулирование торгово-сбытовой деятельности.
курсовая работа, добавлен 25.01.2017Понятие и типология корпоративной культуры, ее функции. Матричный подход к определению ее профиля. Определения и цели стратегии компании. Эффективная организационная культура и ее влияние на показатели деятельности и долгосрочную перспективу фирмы.
реферат, добавлен 27.09.2013Мотивация персонала. Связь особенностей управления персоналом в консалтинговых фирмах со спецификой деятельности фирм. Возможные методы управления персоналом консалтинговых фирм и существующая практика управления персоналом фирм, действующих в России.
курсовая работа, добавлен 18.06.2009Внедрение логистических подходов в управлении товародвижением. Понятия и определения логистики. Логистическая миссия и корпоративная стратегия. Расширение хозяйственной самостоятельности фирмы. Инициатива посреднических структур и транспортных фирм.
реферат, добавлен 10.03.2014Теоретические аспекты, сущность и классификация рисков. Методы их выявления на предприятии "Green Street". Оценка возможностей конкурентов, предотвращение банкротства компании. Цели и задачи менеджмента. Выбор эффективной стратегии развития фирмы.
курсовая работа, добавлен 13.01.2016Рассмотрение различных подходов к определению сущности и видов сделок корпоративных слияний и поглощений, ключевых мотивов и процедуры их осуществления. Определение основных мотивов, подталкивающих компании к выходу на рынок корпоративного контроля.
статья, добавлен 21.01.2018Исследование и анализ базовых направлений, формирующих активность поведения фирм на современно рынке и факторы, на него влияющие. Направления и стратегии развития малых, средних и крупных фирм, отличительные особенности этапы данного процесса у них.
контрольная работа, добавлен 12.02.2013Теоретические основы стратегии развития фирмы. Анализ использования политики диверсификации для повышения прибыльности компании. Проведение сравнительной оценки фирм-конкурентов. Разработка и выбор стратегических альтернатив раскручивания предприятия.
курсовая работа, добавлен 02.01.2018Эволюция организационных структур фирм. Характеристика внутренних (транснациональных фирм) и внешних (стратегические сети) структур. Предпосылки создания, преимущества и проблемы виртуальных фирм. Социально-экономические выгоды общества для индивида.
статья, добавлен 22.10.2018Основы формулирования миссии предприятия ресторанно-гостиничного бизнеса: сущность, задачи, ключевые элементы, значение. Методология SWOT-анализа. Актуальность проблемы мотивации для гостиничного бизнеса. Исследование мотивационого профиля персонала.
контрольная работа, добавлен 16.04.2012Теоретические аспекты организации труда на рабочих местах. Факторы, влияющие на работоспособность и производительность персонала. Анализ существующего состояния организации рабочих мест и его влияния на эффективность работников строительного профиля.
курсовая работа, добавлен 17.12.2013Основные виды деятельности консультационных маркетинговых фирм. Выбор консультационной фирмы и причины обращения к ним. Модели и методы консультирования. Критерии профессионализма консультанта. Результаты эффективного управления консультационным проектом.
реферат, добавлен 22.11.2009Определение и общие характеристики методов реализации интересов компании посредством обеспечения социального развития ее персонала и участия компании в развитии общества. Механизм формирования модели ответственного бизнеса и концепции стейкхолдеров.
контрольная работа, добавлен 24.12.2016Трудовая мотивация персонала - понятие, основные проблемы и мотивационные типы работников. Специфика мотивационного профиля кадрового состава страховой компании. Анализ системы мотивации персонала организации и проект мероприятий по ее улучшению.
дипломная работа, добавлен 12.04.2014