Внутренние убеждения менеджеров, определяющие их отношение к своему делу и нормам поведения в коллективе на ООО ТД "Южный"

Определение терминов "менеджмент" и "управление". Установление четких взаимосвязей между отдельными подразделениями организации, распределение между ними прав, обязанностей и ответственности. Разработка организации контроля и учета выполнения заданий.

Подобные документы

  • Обзор типов организационных структур управления, направленных на установление четких взаимосвязей между отдельными подразделениями фирмы, распределение между ними прав и ответственности. Линейные, функциональные и межфункциональные структуры управления.

    курсовая работа, добавлен 04.12.2011

  • Совершенствование организационной структуры управления. Проблемы, возникающие при ее разработке. Направленность, прежде всего, на установление четких взаимосвязей между отдельными подразделениями фирмы, распределения между ними прав и ответственности.

    курсовая работа, добавлен 12.11.2010

  • Определение понятия организационной структуры фирмы и ее роль в установлении четких взаимосвязей между отдельными ее подразделениями, распределении между ними прав и ответственности. Принципы реализации ее стратегии посредством формальной иерархии.

    статья, добавлен 21.02.2018

  • Разработка методики правильного разделения труда между сотрудниками и подразделениями организации. Регламентация должностных обязанностей в компании. Специфические виды работ, обеспечивающие рациональную форму разделения труда работников сферы управления.

    реферат, добавлен 10.11.2017

  • Распределение функций, прав и ответственности между работниками. Искусство делегирования полномочий, осуществление контроля деятельности с целью обеспечения эффективного выполнения подчиненными возложенных на них задач, обязанностей в практике управления.

    статья, добавлен 16.02.2019

  • Сущность структуры организации как фиксированных взаимосвязей, существующих между подразделениями и работниками организации. Правовой статус предприятия, структура управления. Отдел маркетинга как важный фактор повышения эффективности управления общества.

    курсовая работа, добавлен 13.04.2015

  • Делегирование полномочий и ответственности на современном этапе развития менеджмента. Централизация и децентрализация управления. Распределение заданий между начальником и подчиненным. Принятие управленческих решений. Разработка оптимальной стратегии.

    курсовая работа, добавлен 05.04.2012

  • Главные этапы в построении организации: определение характера выполняемой работы, распределение работы между отдельными позициями менеджмента и классификация его позиций. Организационная структура предприятия. Характеристика аппарата управления фирмой.

    реферат, добавлен 14.03.2013

  • Выявление и описание видов отношений, которые формируются в организации. Рассмотрение организационно-управленческой структуры проекта. Формирование связей между отделами организации, установка четких прав и обязанностей для каждого объекта организации.

    реферат, добавлен 26.04.2019

  • Общие вопросы кадровой безопасности, внешние и внутренние угрозы. Защита от кадровых потерь, от вербовки сотрудников. Распределение функций и ответственности между инстанциями организации в области противодействия угрозе переманивания персонала.

    контрольная работа, добавлен 25.12.2011

  • Формулирование миссии организации в процессе планирования и разработка стратегического видения. Создание структуры ОАО "Метакон" и распределение полномочий для эффективного взаимоотношения между подразделениями. Разработка эффективной системы мотивации.

    курсовая работа, добавлен 13.08.2009

  • Теоретические аспекты и понятие структурных организаций как фиксированных взаимосвязей, которые существуют между подразделениями и работниками организации. Формальные и неформальные организации. Особенность положения о должности начальника отдела ЖКХ.

    курсовая работа, добавлен 30.01.2015

  • Система производственных взаимосвязей работников со средствами производства и друг с другом, образующая определенный порядок осуществления трудового процесса. Разделение всех видов работ между работниками и установление между ними системы взаимодействия.

    реферат, добавлен 24.05.2015

  • Изучение производственно-экономических параметров организации. Миссия организации, характеристика целей, задач и технологий организации. Обоснование типа структурного деления, определение основных подразделений, связей между ними и диапазона контроля.

    курсовая работа, добавлен 21.11.2011

  • Характеристика прогнозирования как предвидения результатов деятельности предприятия. Особенности административно-организационного управления структуры фирмы. Установление взаимосвязей и распределения функций между всеми подразделениями организации.

    контрольная работа, добавлен 08.12.2016

  • Построение рациональной производственной структуры предприятия. Распределение обязанностей по выполнению экономических задач между специалистами организации. Рассмотрение системы оперативного управления предприятием. Миссия организации в обществе.

    реферат, добавлен 20.02.2014

  • Понятие "организации" как продуманной системы. Зачем нужна организация учета рабочего времени и трудовых процессов. Распределение рабочего времени и трудовых обязанностей. Методики организации и контроля рабочего времени и их основные характеристики.

    эссе, добавлен 14.09.2014

  • Анализ внешней и внутренней среды организации. Разработка матрицы распределения функций между структурными подразделениями. Разработка фирменной атрибутики организации. Определение методов набора, отбора и найма персонала. Разработка системы мотивации.

    курсовая работа, добавлен 22.02.2019

  • Проектирование организации, обеспечивающее установление взаимодействия между членами организации с учетом выполненных ими работ в проявлении структуры организации и в динамическом виде как процессы, протекающие в процессе руководства фирмой.

    книга, добавлен 13.10.2010

  • Нечеткое распределение ответственности между персоналом или организационными подразделениями - одна из основных причин возникновения конфликтных ситуаций в организации. Характеристика наиболее распространенных механизмов разрешения трудовых споров.

    курсовая работа, добавлен 12.10.2017

  • Цели и задачи планирования, организации, мотивации, контроля и координации в менеджменте. Теория мотивации А. Маслоу, пути удовлетворения потребностей. Достижение согласованности в работе звеньев организации установлением рациональных связей между ними.

    презентация, добавлен 05.04.2018

  • Понятие "корпоративное управление" в современной науке. Проблема схожести сущности терминов "группа менеджеров" и "менеджмент". Подходы к определению корпоративного управления: отношения между заинтересованными лицами, а также и цели корпорации.

    статья, добавлен 26.06.2013

  • Характеристика деятельности предприятия и его служб. Составление схемы организационной структуры, определение схемы взаимодействия между отдельными подразделениями. Составление положений об их основных задачах, существующие подходы к управлению.

    отчет по практике, добавлен 02.06.2016

  • Анализ понятия образовательной организации в контексте системы менеджмента. Изучение современных методов управления в сфере образования. Исследование взаимосвязей между внешними и внутренними параметрами эффективности реализации специфики менеджмента.

    статья, добавлен 26.01.2020

  • Классификация организаций по признаку механизма функционирования и взаимодействия между отдельными элементами. Передача полномочий, централизация и децентрализация в организации. Понятие управленческой ответственности. Закон композиции-пропорциональности.

    контрольная работа, добавлен 15.10.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.