Формальные и не формальные группы
Признаки формальной группы, структура и деятельность которой рационально организованы с четко предписанными групповыми нормами и правилами, целями и ролевыми функциями. Личные качества, присущие лидеру. Социально-психологический климат коллектива.
Подобные документы
Понятие, виды и структура малой социальной группы. Содержание лидерства. Качества, присущие лидеру. Упражнения на развитие лидерских качеств, разработанные Х. Стивенсом и М. Вудкоком. Основы построения психологической концепции групповой активности.
реферат, добавлен 24.12.2013Понятие и изучение составов малой группы и коллектива. Определение степени влияния группы на личность и лидерство. Описание природы явления группового давления и конформизма. Психологический климат группы, групповые нормы и эффект групповой поляризации.
курсовая работа, добавлен 28.01.2013Понятие малых групп в социальной психологии, их основные признаки и классификация, социально-психологический подход к их характеристике. Формальные и неформальные группы по теории Э. Мэйо. Основные критерии феномена психологической общности группы.
реферат, добавлен 29.06.2014Сущность, основные признаки, структура социально–психологического климата коллектива. Ценностные ориентации, установки и нормы поведения в социальных группах. Факторы, влияющие на социально-психологический климат, роль руководителя в коллективе.
курсовая работа, добавлен 10.07.2012Характеристика критериев профессиональной зрелости рабочей группы. Анализ типов отношений в системе руководитель-подчиненный. Морально-психологический климат коллектива и его динамика. Проблема лидерства. Роль руководителя в становлении коллектива.
лекция, добавлен 08.04.2015Рассмотрение и изучение сущности понятия "социально-психологический климат" и его влияния на взаимоотношения работников в трудовом коллективе. Виды, структура и стадии протекания конфликта. Факторы, определяющие социально-психологический климат.
курсовая работа, добавлен 16.10.2015Понятие и классификация коллектива в организации. Сущность и структура социально-психологического климата в коллективе. Факторы, отражающие социально-психологический климат коллектива, методы и этапы его исследования, направления его совершенствования.
курсовая работа, добавлен 21.02.2014Личность, за которой все остальные члены группы признают право брать на себя наиболее ответственные решения. Качества присущие лидеру. Стили управления руководителя: авторитарный, демократический, либерально-анархический, непоследовательный, ситуативный.
реферат, добавлен 14.11.2010Изучение сущности, показателей и факторов, определяющих социально-психологический климат. Исследование причин возникновения конфликтов в коллективе. Уровень психологической включенности человека в деятельность. Психический потенциал личности и коллектива.
реферат, добавлен 22.10.2013Понятие социальной группы - социально организованной общности людей, объединенных общими интересами, целями и совместной деятельностью. Количественные признаки и принципы малой группы, ее виды. Основные критерии феномена психологической общности группы.
реферат, добавлен 22.12.2014Лидерство и руководство как социально-психологическое явление. Основные качества, присущие лидеру. Современные стили управления руководителя. Критерии эффективности руководства коллективом. Социально-психологическое формирование трудового коллектива.
реферат, добавлен 07.12.2014Рассмотрение стадий и уровней развития в психологической теории коллектива. Анализ многоуровневого строения группы. Характеристики коллектива и его признаки (наличие общей цели; психологическое признание; наличие культуры, выраженное в общих ценностях).
реферат, добавлен 16.05.2011Понятие малой группы, ее основные виды (реальные, формальные, слаборазвитые и пр.) и структура психологии (отношения внутри группы). Характеристика социально-психологических процессов в малой группе: руководство, сплочение, групповое давление, конфликт.
реферат, добавлен 17.03.2015Анализ факторов, влияющих на социально-психологический климат коллектива, теоретических исследований по данной проблеме. Изучение зависимости социально-психологического климата в трудовом коллективе от уровня развития социальной рефлексии руководителя.
курсовая работа, добавлен 29.01.2015Основные характеристики и стадии развития коллектива. Два вида коллективов – формальные и неформальные. Сплоченность, совместимость и потенциальная стабильность. Ценностно-ориентационная зрелость, психология группы, информированность и гласность.
курсовая работа, добавлен 03.10.2014Принципы изучения малой группы как объекта психологического исследования. Основные характеристики трудового коллектива. Важные факторы, влияющие на работу и функционирование группы. Особенности взаимоотношений между сотрудниками в трудовом коллективе.
дипломная работа, добавлен 13.05.2013Понятие коллектива и социально-психологического климата. Структура и модели социально-психологического климата коллектива, представляющего собой преобладающий и устойчивый психический настрой коллектива, который находит многообразные формы проявления.
реферат, добавлен 11.06.2010Характеристика сущности и факторов формирования первичного трудового коллектива как малой группы; описание его социально-психологического климата. Экспериментальное исследование стратегий поведения в конфликтных ситуациях членов трудового коллектива.
курсовая работа, добавлен 22.03.2012Сущность и организационные основы функционирования коллектива. Основные факторы формирования коллектива. Этапы и уровни развития группы как коллектива. Социально-психологическая структура коллектива и формирование его морально-психологического климата.
контрольная работа, добавлен 21.02.2010Социально-психологические особенности рабочей группы, формирование кооперативной взаимозависимости. Типы взаимоотношений в коллективе. Проблема профессиональной зрелости рабочей группы. Морально-психологический климат. Классификация психотипов личностей.
реферат, добавлен 15.05.2012Определение особенностей социально-психологического климата студенческой группы и путей его воздействия на учебный процесс. Обоснование условий, способствующих созданию, а также поддержке здорового социально-психологического климата в студенческой среде.
контрольная работа, добавлен 11.10.2012Теоретический анализ понятий первичного трудового коллектива, социально-психологического климата коллектива и разрешение конфликта. Эмпирическое исследование влияния конфликтного поведения членов трудового коллектива на социально-психологический климат.
курсовая работа, добавлен 30.07.2013Проблема взаимоотношения общества и личности. Отличительная особенность организационной деятельности. Определение малой группы и ее виды. Структура формальных и неформальных отношений. Природа и особенности функционирования малых групп в организации.
контрольная работа, добавлен 08.12.2010Социально-психологические процессы и явления в трудовом коллективе, которые обусловлены производственно–экономическими процессами. Факторы, формирующие развитие морально–психологического климата коллектива. Содержательные моменты единения группы.
статья, добавлен 26.01.2018Малые группы как совокупность индивидов, которые взаимодействуют между собой для достижения общих целей. Основные социально-психологические характеристики коллектива: активность, организованность. Рассмотрение психологических особенностей группы.
курсовая работа, добавлен 29.10.2012