Планирование карьеры
Планирование карьеры работников, как составная часть управления персоналом в организации. Профессиональная и внутриорганизационная карьера. Изучение плана карьеры руководителя и специалиста. Основные источники замещения должностей по иерархии управления.
Подобные документы
Особенности организации оперативного и перспективного управления персоналом компании. Исследование задач планирования и реализации карьеры будущего специалиста-менеджера. Повышение квалификации персонала. Индивидуальное планирование карьеры менеджера.
реферат, добавлен 19.10.2015Профессиональная и внутриорганизационная карьера. Развитие профессиональной карьеры. Модели деловой карьеры. Закономерности развития профессиональной деятельности сотрудников. Критерии для выдвижения в резерв кадров управления. Высшая точка карьеры.
реферат, добавлен 28.12.2016Планирование деловой карьеры в системе управления персоналом на предприятии. Проблемы, возникающие в процессе деловой карьеры. Анализ системы управления персоналом на примере ОАО "Газпром". Планирование и контроль деловой карьеры на предприятии.
курсовая работа, добавлен 30.03.2011Виды карьеры, задачи ее планирования и реализации. Схемы построения карьеры на примере американской и японской моделей управления персоналом. Связь между этапами карьеры и потребностями. Исследование трудовой карьеры специалиста в организации "Нивея".
курсовая работа, добавлен 04.06.2012Направления развития карьеры. Понятие и направление карьеры менеджера, основы ее планирования. Отличия карьеры современного предпринимателя от карьеры классического менеджера. Характеристика образцового менеджера. Составление личного плана карьеры.
контрольная работа, добавлен 17.03.2017Общие условия принципиальных траекторий движения человека в рамках профессии или организации при планировании карьеры. Характеристика типов и этапов карьеры, фазы развития профессионала. Критерии управления карьерой и условия построения успешной карьеры.
реферат, добавлен 20.07.2010Карьера как объект исследования. Многообразие видов карьер. Задачи планирования и реализации карьеры. Взаимодействие профессиональной и внутриорганизационной карьеры. Роста. Основные типы подхода к построению карьеры. Управленческая карьера в России.
курсовая работа, добавлен 11.05.2009Анализ теоретических оснований планирования карьеры молодого специалиста. Управление карьерой как сложный, требующий значительных ресурсов процесс. Особенности реализации плана развития карьеры. Общая характеристика видов деятельности ООО "Восток".
курсовая работа, добавлен 22.10.2012Понятие и виды карьеры, ее мотивы. Основные этапы карьеры менеджера. Психологические факторы, влияющие на выбор карьеры. Самооценка как основополагающий фактор при выборе карьеры. Основные модели служебной карьеры менеджеров. Управление развитием карьеры.
курсовая работа, добавлен 17.05.2016Понятие, сущность, виды (профессиональная, внутриорганизационная, властная, статусная, монетарная), цели, типы (традиционная, суперавантюрная) и особенности планирования карьеры. Основные этапы развития карьеры. Критерии оценки персонала на фирме.
реферат, добавлен 05.04.2012План карьеры в области управления персоналом. Планирование и развитие карьеры как совместные усилия сотрудника, его непосредственного руководителя и HR-менеджера. Оптимизация потенциала персонала, усиления его мотивации и профессиональное обучение.
статья, добавлен 29.04.2019Роль управления карьерным процессом в системе функционирования и развития организации. Мероприятия по планированию карьеры и условия для ее развития. Планомерное горизонтальное и вертикальное продвижение работника по системе должностей или рабочих мест.
реферат, добавлен 28.11.2013Понятие и основные этапы профессиональной карьеры. Социальные и исторические аспекты японской модели планирования карьеры. Поддержка индивидуальных профессиональных способностей. Задачи планирования и реализации карьеры. Контроль деловой карьеры.
контрольная работа, добавлен 16.09.2013Значение планирования карьеры для организации и работника, основные принципы и этапы данного процесса, используемые методы. Роль кадровых служб, направления и закономерности их деятельности. Практика планирования карьеры сотрудников в организации.
контрольная работа, добавлен 11.09.2014- 15. Деловая карьера
Трактовка понятия "карьера" в экономической литературе. Вертикальное, горизонтальное и центростремительное направление внутриорганизационной карьеры. Планирование и контроль деловой карьеры. Обеспечение гарантий занятости. Основные этапы карьеры.
доклад, добавлен 14.12.2012 Изучение структуры оперативного плана работы с персоналом в организации. Составление графиков мероприятий по привлечению и найму работников, разработка программ удовлетворения потребности в персонале. Анализ связи между этапами карьеры и потребностями.
контрольная работа, добавлен 01.02.2011Сущность карьеры, ее основные типы и цели. Зависимость эффективности работы организации от оптимальности системы развития карьеры на предприятии. Ступеньки профессионального роста. Принципы планирования карьеры работника, влияющие на нее факторы.
реферат, добавлен 17.12.2018Характеристика понятия карьеры и её основных видов. Изучение субъектных критериев успешной карьеры. Успешные стратегии построения карьеры. Анализ связи успешной профессиональной карьеры с успешностью профессиональной Я-концепции по И.В. Афанасенко.
контрольная работа, добавлен 27.02.2014Понятие деловой карьеры, ее виды и этапы развития. Цели и функции системы управления персоналом предприятия. Планирование карьеры на основе ведущих свойств и качеств личности, профессионального образования и с учетом факторов, определяющих карьерный путь.
контрольная работа, добавлен 04.08.2011Карьера как результат осознанной позиции и поведения человека в области трудовой деятельности, связанный с должностным или профессиональным ростом. Профессиональная внутриорганизационная карьера и фазы развития профессионала, её планирование человеком.
лекция, добавлен 25.12.2009Характеристика управления карьерой как часть системы управления персоналом. Понятие и сущность деловой карьеры. Разработка деловой карьеры: факторы и стадии карьерного роста. Управление карьерой как часть системы управления персоналом предприятия.
лекция, добавлен 16.03.2014Понятие, виды и модели карьеры. Анализ теории Голланда о выборе карьеры человеком. Типология карьеристов. Основные этапы внутри- и внеорганизационного карьерного роста. Рекомендации по планированию и самоуправлению карьеры, мотивации ее развития.
реферат, добавлен 24.03.2010Карьера: понятие, виды, этапы. Сущность концепции Дж. Голланда. Значение планирования карьеры сотрудника в организации. Разработка плана развития карьеры. Подготовка руководителей, молодых сотрудников. Пример определения молодых сотрудников с потенциалом.
курсовая работа, добавлен 01.02.2012Кадровый резерв организации. Понятие, условия формирования, цель, типология построения и классификация карьеры. Этапы и стадии карьеры, её планирование. Инструмент мотивации деятельности персонала. Некоторые черты управленческой карьеры в России.
реферат, добавлен 21.05.2015Определение понятия и сущности карьеры. Рассмотрение возможности "вырастить" специалиста или руководителя в стенах своей организации. Исследование основных этапов деловой карьеры. Раскрытие особенностей управления деловой карьерой в организациях.
курсовая работа, добавлен 12.05.2016