Соціально-економічна мотивація конкурентоспроможності у сфері праці
Теоретико-методологічні засади мотивації праці в умовах конкурентних відносин. Діагностика трансформацій трудового менталітету. Розробка системного підходу до оцінки та регулювання конкурентоспроможності праці на мікро-, мезо- та макроекономічному рівнях.
Подобные документы
Соціально-економічна сутність дисциплінарних відносин. Проблеми сучасного стану мотивації дисципліни праці. Причини прогулів у Донецькій області. Методика вимірювання кількісного та якісного стану дисципліни. Стратегії управління трудовими відносинами.
автореферат, добавлен 30.08.2013Особливості розвитку й регулювання відносин у сфері охорони праці. Узагальнення міжнародного досвіду забезпечення охорони праці в системі регулювання колективних та індивідуальних трудових відносин. Аналіз сучасного стану умов і охорони праці в Україні.
автореферат, добавлен 06.09.2013- 3. Забезпечення конкурентоспроможності на ринку праці України військовослужбовців, звільнених у запас
Розробка підходу щодо дослідження конкурентоспроможності робочої сили на сучасному ринку праці. Визначення особливостей військової служби як особливого виду зайнятості. Тенденції розвитку ринку праці в Україні в контексті окремих соціальних груп.
автореферат, добавлен 11.03.2021 Проведення теоретичного аналізу змісту, особливостей і характеристик конкурентоспроможності працівників на регіональному ринку праці. Досягнення особистих, організаційних цілей в контексті реалізації положень регіональної політики у сфері ринку праці.
статья, добавлен 28.12.2017Методологічні основи функціонування та розвитку ринку праці на регіональному рівні. Протиріччя у сфері соціально-трудових відносин. Фактори функціонування ринку праці екзо- та ендогенного характеру. Система закономірностей та принципів ринку праці.
статья, добавлен 05.04.2019- 6. Забезпечення конкурентоспроможності на ринку праці України військовослужбовців, звільнених у запас
Теоретичний підхід щодо дослідження конкурентоспроможності робочої сили. Особливості військової служби як особливого виду зайнятості. Методологічні підходи щодо оцінки конкурентоспроможності на ринку праці військовослужбовців, звільнених у запас.
презентация, добавлен 08.03.2021 Участь агропродовольчого комплексу в системі поділу праці. соціально-економічна й державно-управлінська проблема щодо моніторингу світогосподарських відносин агропродовольчого комплексу країни та визначення напрямів посилення його конкурентоспроможності.
статья, добавлен 02.12.2018Чинники, що впливають на ефективність системи оплати праці. Політика оплати праці на рівні підприємства, її відповідність політиці на державному й регіональному рівнях. Ефективність мотивації підприємства в результаті ефективної праці трудового колективу.
статья, добавлен 05.04.2018Апробація науково-методичного підходу до оцінки конкурентоспроможності людського капіталу на основі аналізу існуючих підходів до оцінки конкурентоспроможності у сфері праці. Розгляд схеми моделі п’яти сил конкуренції за М. Портером на прикладі персоналу.
статья, добавлен 06.04.2019Здійснення теоретико-методологічного обґрунтування засад побудови соціально-економічного механізму формування конкурентного середовища на ринку праці України. Визначення основних напрямів реалізації чинників розвитку конкурентних відносин у сфері праці.
автореферат, добавлен 29.08.2013Розробка теоретико-методологічних і методичних засад оцінки ефективності використання робочої сили та механізму управління ефективністю праці в харчовій промисловості. Мотивація праці і розвиток соціально-трудових відносин на принципах партнерства.
автореферат, добавлен 29.08.2013Мотивація праці в аграрних підприємствах за умов розвитку ринкових відносин. Аналіз оплати праці працівників, взаємозв’язок продуктивності праці з її оплатою. Оціночна карта та методика оцінювання трудової діяльності працівників аграрних підприємств.
автореферат, добавлен 28.09.2015Особисті потреби та інтереси, їх характеристика та взаємозв’язок із мотивацією праці. Сутність заробітної плати як соціально-економічної категорії, її функції, нормативно-правові засади регулювання. Нормування, оплата праці в агропромисловому комплексі.
курсовая работа, добавлен 12.12.2014Розгляд проблем гендерної нерівності на ринку праці в сфері оплати праці в Україні та європейських країнах. Причини, фактори заниження конкурентоспроможності та економічної діяльності жінки на ринку праці. Руйнування гендерних стереотипів сфери праці.
автореферат, добавлен 06.10.2018Історія розвитку трудової мотивації. Вплив внутрішніх і зовнішніх факторів на мотивацію аграрної праці. Розробка напрямів удосконалення мотиваційних механізмів праці у сільському господарстві, що грунтуються на принципах сучасної теорії біхевіоризму.
автореферат, добавлен 23.11.2013Процеси управління якістю праці на макро-, мезо- і мікроекономічному рівнях. Основи дослідження та оцінка якості праці в Україні на різних рівнях управління. Соціально-економічні і організаційні чинники та напрями поліпшення якості праці в Україні.
автореферат, добавлен 08.09.2013Об'єкт, предмет економіки праці. Трудові ресурси і трудовий потенціал людини. Ринок праці та його регулювання. Продуктивність праці та її нормування. Сутність, функції та принципи організації заробітної плати. Моніторинг соціально-трудової сфери.
курс лекций, добавлен 12.04.2016Теоретичні основи аналізу і оцінки оплати праці, її види, системи, формування, мотивація, державне регулювання. Аналіз фонду, форм і систем оплати праці, які застосовуються на підприємстві, їхнє використання, заходи щодо поліпшення продуктивності праці.
дипломная работа, добавлен 25.05.2010- 19. Економіка праці
Об’єкт, предмет і завдання дисципліни "Економіка праці". Трудові ресурси і потенціал суспільства. Ринок праці та його регулювання. Міжнародна організація праці та її вплив на розвиток соціально-трудових відносин. Продуктивність і ефективність праці.
методичка, добавлен 22.07.2017 Основи управління ринком праці. Основні методологічні принципи організації системи управління ринком праці. Передумови, особливості і фактори формування ринку трудових послуг на національному та регіональному рівнях. Підходи до оцінки стану ринку праці.
автореферат, добавлен 07.11.2013Характер впливу соціально-економічних факторів на трудову активність працівників сільськогосподарських підприємств та формування у них мотивів до ефективної праці. Сучасний стан та особливості мотивації праці в підприємствах у зв’язку з їх реорганізацією.
автореферат, добавлен 31.01.2014Дослідження поняття мотивації праці в системі управління трудовим потенціалом підприємства. Вивчення фонду оплати праці як основного матеріального стимулу на підприємстві. Аналіз структури та динаміки фонду оплати праці на ПСП "Агрофірма Батьківщина".
статья, добавлен 25.02.2016Стаття присвячена дослідженню особливостей організації та нормування праці в Україні. Розглянуто роль нормування праці як фактора росту конкурентоспроможності в сучасних умовах, основні положення організації нормування праці та об'єкти нормування праці.
статья, добавлен 09.02.2022Необхідність управління нормуванням праці. Формування ринкового економічного механізму в Україні. Надання підприємствам права регулювання заробітної плати. Роль нормування праці як чинника зростання конкурентоспроможності в умовах економічної кризи.
статья, добавлен 23.09.2016Підходи до дослідження і аналізу локального трудового потенціалу. Розробка концептуальних основ і практичних рекомендацій щодо формування механізму регулювання ринку праці і зайнятості. Дослідження ролі мотивації праці в умовах перехідної економіки.
автореферат, добавлен 24.02.2014