Инновационный менеджмент
Организация инновационных процессов на предприятии. Виды нововведений, обеспечивающих востребованность субъекта на рынке. Очерк обязанностей менеджера по проектам. Принципы управления интеграцией бизнеса. Причины сопротивления персонала инновациям.
Подобные документы
Направления деятельности менеджера по преодолению сопротивления персонала организации инновационным изменениям. Обеспечение материального и морального поощрения участников инновационных изменений, повышение их профессионально-трудового и личного статуса.
контрольная работа, добавлен 13.06.2017Подготовка и проведение нововведений как часть работы менеджера. Инструменты инновационного менеджмента: анализ поля сил, основные силы сопротивления изменению, методы преодоления сопротивления изменению. Различные способы расчета срока окупаемости.
курсовая работа, добавлен 27.10.2011Инновационный менеджмент. Фредерик У. Тэйлор и принципы научного управления. Принципы управления по А. Файолю. Инновационный менеджмент как наука о стратегическом планировании нововведений. Этапы эволюции стратегического управления инновациями.
эссе, добавлен 14.01.2014Анализ способов минимизации сопротивления инновациям в системе управления высокотехнологичным предприятием. Особенности снижения уровня сопротивления персонала инновациям. Общая характеристика основных проблем управления сопротивлением персонала.
сочинение, добавлен 09.09.2021Инновационный менеджмент – одно из направлений стратегического планирования в туризме. Элементы системы инновационных механизмов в туризме. Влияние технологических нововведений на эффективность туристического бизнеса и его развитие. Инновационный проект.
курсовая работа, добавлен 19.07.2010Описание процесса сопротивления инновациям на современных предприятиях, методы его нейтрализации. Причины и факторы сопротивления, характеристика системы внутрифирменной коммуникации. Сущность этапов трансформации для оптимизации инновационных процессов.
реферат, добавлен 06.05.2015Основные факторы, влияющие на инновационную деятельность организации. Понятие и сущность нововведения, его основная классификация. Характеристика сопротивления инновациям и его основные причины. Особенности преодоления сопротивления нововведениям.
курсовая работа, добавлен 01.12.2014Модели инновационных процессов: линейные модели, модели "технологического толчка" и "рыночного вызова". Инновационный менеджмент в мировой практике. Примеры успешных нововведений в мировом масштабе. Источники информации для разработки новых продуктов.
контрольная работа, добавлен 27.10.2014Виды методов управления персоналом и формы их реализации. Особенности управления персоналом в процессе нововведений. Анализ феномена и причин сопротивления персонала стратегии изменений. Инновационный конфликт как средство разрешения противоречий.
контрольная работа, добавлен 28.02.2014Инновационное управление предприятием торговли. Феномен сопротивления инновациям в торговой организации. Система удовлетворения потребностей в управлении. Рассмотрение основных методов нейтрализации сопротивления инновациям в Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 08.04.2014Определение основных причин сопротивления управленческим инновациям в организации путем выделения уровней и форм противодействия изменениям. Организационно-управленческие и социально-психологические факторы сопротивления управленческим инновациям.
статья, добавлен 22.02.2019Изучение особенностей управления персоналом в кризисной ситуации. Методы преодоления сопротивления персонала организационным изменениям. Формирование инновационного стиля управления менеджера. Причины возникновения конфликтных ситуаций и управление ими.
лекция, добавлен 18.04.2014Подготовка и проведение нововведений как часть работы менеджера. Пример инновации - компьютер, уровни изменений. Инструменты инновационного менеджмента. Основные силы сопротивления изменению. Специфика деятельности и типология инновационных менеджеров.
курсовая работа, добавлен 24.12.2015Предприятие и его среда. Сущность и значение структуры фирмы, типы организационных структур управления. Организация инновационных процессов. Современные формы организации инновационной деятельности. Производственный процесс. Принципы менеджмента.
курс лекций, добавлен 25.02.2012Понятие инновации и инновационного процесса. Организация как объект управления и среда для инновационных процессов. Понятие и подходы к стилям управления. Классификация, причины разделения стилей руководства. Модель инновационного менеджера и новые идеи.
реферат, добавлен 25.05.2012Инновационный менеджмент как наука и искусство управления. Общая технологическая схема управления инновациями на предприятии. Эндогенная и экзогенная гармонизация. Основные и обеспечивающие функции инновационного менеджмента, его принципы и правила.
контрольная работа, добавлен 03.04.2012Раскрытие сущности инновационных процессов и изучение содержания инновационного менеджмента. Описание нововведений в стратегии по внедрению нового продукта. Экспертиза и экономическая эффективность новаторских проектов. Развитие интенсивных технологий.
дипломная работа, добавлен 26.12.2012Стратегические и оперативные функции человеческого фактора, его роль в интеллектуализации и информатизации производства. Кадровое обеспечение инновационных процессов. Источники персонала, его развитие, основные элементы системы управления кадрами.
курсовая работа, добавлен 12.02.2012Основные понятия и сущность инноваций. Классификация нововведений, обеспечивающих качественный рост эффективности производственных процессов. Содержание инновационного менеджмента, его функции и задачи. Концепции научного и административного управления.
контрольная работа, добавлен 17.05.2014Влияние культурных ценностей и традиций на сопротивление персонала инновационным изменением на предприятии, его основные причины. Действие нормативного контроля. Особенности и методы внутрифирменного управления и коммуникации, процесс принятия решений.
реферат, добавлен 15.04.2015Влияние внутриорганизационного сопротивления со стороны сотрудников компании на инновационные изменения, внедряемые на предприятии. Классификации сопротивления, методика организации мыслительной деятельности по оценке сильных и слабых сторон бизнеса.
статья, добавлен 29.05.2018Ориентация персонала на более быстрое принятие нововведений, а инженерно-технических работников на генерацию идей - основная задача корпоративной культуры инновационной организации. Методы измерения уровня восприимчивости работников к инновациям.
статья, добавлен 27.05.2018Методика расчета инновационной готовности персонала промышленного предприятия на основе теории инновационных шумов. Разработка балльной системы оценки характеристик, влияющих на итоговый показатель. Коррекция оценок при запуске инновационного процесса.
статья, добавлен 27.05.2018Широкое распространение инновационных изменений в организациях, переход организаций на инновационный путь развития. Выявление причин сопротивления персонала организации инновационным изменениям и разработка направлений деятельности по их преодолению.
контрольная работа, добавлен 13.05.2014Оценка результативности и эффективности процессов менеджмента качества на предприятии сферы услуг. Принципы принятия управленческих решений и их основные цели: планирование и организация производства, мотивация персонала и контроль качества продукции.
курсовая работа, добавлен 06.02.2015