Эффективность мероприятий по сохранению и использованию квалифицированной рабочей силы
Рабочая сила - физические, умственные способности к труду, которыми обладает человек и использует при производстве материальных, духовных благ. Определение коэффициента текучести персонала. Экономические методы оценки результатов кадровых мероприятий.
Подобные документы
Влияние уровня подготовки и переподготовки кадров, их работоспособности, способности принимать обоснованные решения на качество рабочей силы. Роль и место мотивации в трудовой деятельности. Определение основных методов работы с кадрами предприятия.
статья, добавлен 30.08.2018- 2. Разработка мероприятий по повышению производительности труда за счет повышения квалификации кадров
Производительность труда: понятие, методы измерения, факторы и пути повышения. Основы квалификации рабочей силы. Анализ возможностей роста производительности труда на примере кузнечного цеха и выработка мероприятий, обеспечивающих данное явление.
курсовая работа, добавлен 12.04.2012 Понятие рабочей силы и факторы, влияющие на ее формирование. Особенности, проблемы и тенденции рынка рабочей силы Республики Беларусь. Последствия трудовой миграции для стран-реципиентов. Основные механизмы управления повышением качества рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 26.11.2013Рабочая сила как совокупность физических и умственных способностей человека, его способность к труду. Понятие заработной платы и ее функции. Взаимодействие спроса и предложения применительно к товару "рабочая сила". Принципы организации оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 16.04.2010Оценка эффективности процессов технического обслуживания и ремонта оборудования. Анализ основных факторов, влияющих на "время кручения гаек". Оценка общей эффективности рабочей силы. Производительность рабочей силы. Качество сервиса рабочей силы.
сочинение, добавлен 18.02.2020Функции и элементы, понятие и сущность рынка труда. Трудовые ресурсы и рабочая сила. Механизм функционирования рынка труда. Спрос и предложение рабочей силы. Цена рабочей силы и Конкуренция на рынке труда. Состояние и проблемы рынка труда в России.
курсовая работа, добавлен 27.07.2010Основные понятия, определения и характеристики современного рынка труда. Спрос и предложение, основные составляющие текущего рынка труда. Заработная плата как основа формирования цены рабочей силы на рынке труда. Жизненный цикл товара - рабочая сила.
дипломная работа, добавлен 14.10.2009Движение рабочей силы не предприятии: анализ динамики численного состава персонала, увольнений, "текучести кадров". Виды международной миграции рабочей силы и ее причины и ее эконометрическая модель на предприятии, доверительные интервалы оценок.
реферат, добавлен 21.08.2008Характеристика трудовых ресурсов и выявление закономерностей, существующих в сфере трудовой деятельности. Классификация населения по статусу в занятости. Учет рабочей силы и рабочего времени на предприятиях. Расчет показателей движения рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 07.10.2009Количественные и качественные характеристики трудовых ресурсов, задачи анализа их использования. Структура и показатели оценки кадров, определение обеспеченности предприятия рабочей силой. Разработка мероприятий с целью повышения производительности труда.
курсовая работа, добавлен 23.03.2012Ухудшение качественных характеристик рабочей силы, потеря работниками профессиональных навыков, квалификации, снижение мотивации к труду и его производительности. Отток наиболее квалифицированной рабочей силы за пределы страны. Финансовые убытки страны.
статья, добавлен 22.04.2018Различия в трактовках понятий трудовых ресурсов и рабочей силы, сущность, содержание и соотношение всех фаз их воспроизводства. Рабочая сила как объект купли-продажи на рынке труда, а также обмена на заработную плату в период трудовой деятельности.
статья, добавлен 01.11.2018Основные понятия рынка рабочей силы. Виды и формы занятости. Соединение работников со средствами производства. Рабочая сила, ее стоимость и цена. Рынок рабочей силы в России. Основные характеристики, классификация прогнозирования занятости и безработицы.
курсовая работа, добавлен 21.09.2011Понятие международного рынка рабочей силы. Международно-правовые основы международной миграции рабочей силы. Иммиграционная политика стран-импортеров трудовых ресурсов. Аспекты российской миграционной политики, беспрепятственное возвращения на родину.
реферат, добавлен 09.02.2011Социально–экономический феномен рынка. Сущность, структура, механизм функционирования и особенности рынка труда. Спрос и предложение на рабочую силу. Становление и формирование рынка в России. Функционирование и тенденции развития рынка рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 23.02.2009Сущность, цели и эффективность оценки результатов деятельности персонала. Национальная и международная практика оценки результатов деятельности персонала. Самооценка эффективных руководителей по Ф. Фидлеру. Характеристика методов оценки работы персонала.
контрольная работа, добавлен 04.02.2013Исследование сущности рабочей силы и формирование на ее основе рынка труда. Изучение видов заработной платы с анализом ее уровня в зависимости от экономической ситуации на рынке. Рассмотрение бирж как возможного посредника при реализации рабочей силы.
курсовая работа, добавлен 18.12.2009Массовый характер миграции, и его воздействие на численность населения. Внешние миграции населения. Миграция рабочей силы, политические причины, меж- и внутриконтинентальные миграции. Главные особенности современной миграции рабочей силы и утечки умов.
реферат, добавлен 31.10.2009Рабочая сила как товар особого рода, производственные созидательные качества которого полностью определяют эффективность конкурентной экономики. Повышение производительности труда - объективный экономический закон развития человеческого общества.
контрольная работа, добавлен 20.05.2015Анализ потребности в персонале, будущих потребностей. Учет имеющихся кадров при определении числа необходимой рабочей силы. Методы прогнозирования кадровых потребностей. Определение численности персонала. Планирование профессионального состава рабочих.
реферат, добавлен 08.07.2017Анализ использования рабочей силы и заработной платы. Оценка системы оплаты труда на предприятии. Составление сводной таблицы показателей экономической эффективности от внедрения мероприятий: системы премий и конкурсов, повышения квалификации персонала.
дипломная работа, добавлен 23.08.2011Факторы, влияющие на воспроизводство рабочей силы. Инвестиции в человеческий капитал. Принципы занятости в условиях формирования рынка. Влияние научно-технического прогресса на характер трудовой деятельности. Оценка современной демографической ситуации.
реферат, добавлен 14.11.2009Рассмотрение сложных процессов в области изменения содержания трудовых функций и квалификации. Механизм иммиграции рабочей силы, социально-политические выгоды импорта иностранной рабочей силы. Характеристика процесса тенденции этнических концентраций.
статья, добавлен 08.02.2021- 24. Рынок труда
Изучение рынка труда как динамичной системы, основой которой выступают отношения спроса и предложения, найма рабочей силы и обмена ее на жизненные средства. Исследование факторов, влияющих на спрос и предложение рабочей силы, ее мобильность и развитие.
реферат, добавлен 08.11.2009 Общая характеристика миграции рабочей силы и основных направлений государственной политики России. Основные положения законодательства РФ в области иммиграции. Исследование особенностей трудовой миграции региона на примере Новосибирской области.
контрольная работа, добавлен 16.10.2010