Интеграция концепций управления знаниями и человеческими ресурсами организации
Объединение современных концепций управления знаниями и управления человеческими ресурсами для достижения организациями максимальных конкурентных преимуществ в условиях динамично развивающейся экономики знаний. Раскрытие понятия интеллектуальных ресурсов.
Подобные документы
Направления трансформации системы управления человеческими ресурсами на микроуровне в условиях цифровизации экономики в организациях Республики Беларусь. Формирование бренда работодателя, развитие кадровой аналитики, принятие решений на основе Big Data.
статья, добавлен 24.01.2022Оценка состояния экономических и финансовых условий формирования фирмы. Изучение влияния различных факторов на эффективность управления человеческими ресурсами и организациями. Анализ форм эффективной мотивации творческой активности специалистов.
автореферат, добавлен 26.02.2018Роль экономики знаний в экономической стратегии развития передовых стран мирового сообщества. Понятие и классификация знаний. Стратегии и функции управления знаниями. Перспективы развития управления знаниями. Значение знаний в информационном обществе.
реферат, добавлен 23.04.2013Обзор цепочки создания конкурентных преимуществ компании в условиях информационной экономики. Анализ значимости управления знаниями в организации как элемента процесса формирования конкурентных преимуществ. Трансформация знаний в интеллектуальный капитал.
статья, добавлен 19.08.2016Индекс развития человеческого потенциала ряда стран и регионов России. Объединение психологического и экономического подходов к изучению основных факторов управления человеческими ресурсами, человеческим капиталом в экономическом пространстве России.
статья, добавлен 12.02.2019Роль интеллектуального капитала в современных условиях. Интеллектуальный капитал в "экономике знаний" и его виды. Обучающаяся организация, управление знаниями в системе управления человеческим развитием. Решение проблем интеллектуального капитала.
контрольная работа, добавлен 19.12.2016Современные тенденции и перспективные направления развития организации и человеческих ресурсов. Методические принципы построения системы управления человеческими ресурсами организации. Характеристика особенностей УЧР как сложной адаптивной системы.
автореферат, добавлен 26.02.2018Данные процессы цифровой экономики существенно сказываются на реструктуризации рынка труда, методах и инструментах управления человеческими ресурсами. Систематизированы современные мировые тенденции в сфере управления персоналом и подходы к управлению.
статья, добавлен 07.04.2022- 9. Совершенствование корпоративной культуры в системе управления человеческими ресурсами предприятия
Раскрытие содержания, структуры и особенностей формирования корпоративной культуры предприятия. Выяснение ее роли в системе управления человеческими ресурсами. Разработка рекомендаций по продвижению корпоративной культуры на различных структурных уровнях.
автореферат, добавлен 05.09.2018 Основы управления знаниями, особенности управления знаниями в проектно-ориентированных компаниях. Функциональные требования системы управления знаниями. Сценарии пользовательского взаимодействия с системой. Архитектура системы управления знаниями.
дипломная работа, добавлен 23.09.2018Концепция управления человеческими ресурсами современных организаций как основа их готовности к инновационным, качественным сдвигам, обеспечивающим прогрессивную трансформацию экономических систем. Научно-практические рекомендаций по реализации.
автореферат, добавлен 26.02.2018Понятие экосистемы управления знаниями как ключевого фактора развития современной промышленности. Обоснование необходимости совершенствования управления знаниями в организациях и на предприятиях, принадлежащих различным отраслям российской экономики.
статья, добавлен 28.01.2021Актуальность управления интеллектуальными ресурсами для организаций в современных условиях глобализации экономики. Принципы управления интеллектуальным ресурсом организации. Основные показатели эффективности управления интеллектуальным капиталом.
статья, добавлен 28.06.2018Роль, место и значение человеческих ресурсов в формировании конкурентной стратегии организации. Рассмотрение особенностей основных вариантов взаимодействия между стратегией развития организации и стратегическим управлением человеческими ресурсами.
контрольная работа, добавлен 24.02.2019Особенность формирования корпоративной системы управления знаниями на предприятии. Определение наиболее сильных преимуществ корпораций и использование их для развития инновационного климата в компании. Исследование стержневых компетенций организации.
статья, добавлен 17.10.2016Анализ необходимости совершенствования системы высшего образования Российской Федерации. Внедрение на предприятиях инновационных методов управления человеческими ресурсами. Создание условий для наиболее полной отдачи и развития потенциала сотрудников.
статья, добавлен 18.07.2018Рассмотрение системы управления знаниями в корпорациях, обеспечивающей создание и развитие базы знаний. Обоснование необходимости определения наиболее сильных преимуществ корпораций и использование их для формирования инновационного климата в компании.
статья, добавлен 09.09.2017Человеческий ресурс как качество и способность индивида к действию; часть человеческого капитала. Эффективное управление человеческими ресурсами в условиях инновационного развития при учете влияния факторного воздействия как элемента движущей силы.
статья, добавлен 16.09.2021Знакомство с основными подходами к формированию устойчивых конкурентных преимуществ в кредитной организации. Характеристика современного состояния банковской системы Российской Федерации, анализ проблем. Рассмотрение концепций стратегического управления.
статья, добавлен 23.01.2019Разработка организационно-методических и нормативно-технических документов для решения задач управления персоналом организации по месту прохождения практики. Совершенствование подсистемы управления человеческими ресурсами в строительной компании.
отчет по практике, добавлен 01.11.2018Характеристика ресурсов, используемых в логистических системах. Обоснование необходимости управления ресурсами в организациях. Анализ специфических структурных особенностей формирования ресурсов в логистических системах, проблем управления ресурсами.
статья, добавлен 16.07.2018Интеллектуальный капитал как источник создания устойчивых конкурентных преимуществ предприятий, усиления их потенциальной ценности и удовлетворения потребительского спроса. Эффективное использование знаний как фактор в изучении потребностей рынка.
статья, добавлен 24.08.2020История зарождения и формирования основных принципов управления. Характеристика основ управления содержанием проекта, временем, стоимостью, человеческими ресурсами, качеством, рисками, а также изменениями. Особенности реализации социальных проектов.
курс лекций, добавлен 16.09.2019Положение человеческих ресурсов и место их в экономике, изменение условий осуществления хозяйственной деятельности. Формирование социально-экономического потенциала страны, роль человеческих ресурсов в модернизации и инновации в производственном процессе.
статья, добавлен 04.01.2016Разработка концепции функционирования динамично развивающейся предпринимательской сети (ПС). Анализ типологии стратегий ПС и алгоритм их разработки. Механизм управления динамично развивающейся ПС, положения по оценке результативности ее стратегии.
автореферат, добавлен 30.04.2018