Дослідження стану якості трудового життя працівників промисловості Харківського регіону
Самооцінка якості трудового життя працівниками машинобудівних підприємств Харківського регіону. Визначення напрямів покращення умов праці, застосування методів мотивації персоналу та їх вплив на продуктивність праці і конкурентоспроможність підприємств.
Подобные документы
Вивчення стану промисловості в Україні з виокремленням вагомості Харківського регіону. Аналіз машинобудування Харківського регіону та визначення проблем промислових підприємств. Перспективи розвитку машинобудівних підприємств Харківського регіону.
статья, добавлен 24.02.2016- 2. Формування стратегії зміцнення конкурентної позиції машинобудівних підприємств Харківського регіону
Характеристика основних шляхів підвищення рівня конкурентоспроможності компаній України. Особливість розробки методичних підходів до забезпечення стійких конкурентних позицій машинобудівних підприємств Харківського регіону в достроковій перспективі.
статья, добавлен 29.03.2018 Проблеми дослідження оцінки та стану інноваційної діяльності промислових підприємств Харківського регіону. Загальна тенденція показників інноваційної діяльності промислових підприємств Харківського регіону. Динаміка по окремим промисловим підприємствам.
статья, добавлен 04.01.2019Дослідження соціально-економічної категорії "якість життя населення" та існуючі підходи й методи до її оцінки. Визначення особливості оцінок в умовах обмежених енергоресурсів країни і Харківського регіону. Вплив на якість життя населення міста Харків.
автореферат, добавлен 25.08.2014Параметри, що характеризують якість трудового життя. Заробітна плата як стимул мотивації продуктивної праці. Запровадження гнучких графіків роботи. Перевага атмосфери єдиної сім'ї на підприємстві. Привабливість динамічних організацій для працівників.
реферат, добавлен 13.01.2018Дослідження етапів проведення моніторингу фінансової безпеки підприємництва. Вивчення особливостей фінансової безпеки підприємств машинобудівної галузі Харківського регіону на основі розрахунку значень часткових показників і методів кластерного аналізу.
статья, добавлен 13.08.2016Аналіз розвитку промисловості регіону як інструмент обґрунтування економічних рішень, доцільності інвестицій. Доцільність застосування сукупного випереджаючого показника розвитку промисловості Харківського регіону для його аналізу і прогнозування.
статья, добавлен 04.03.2019Стан та процеси відтворення якісних характеристик трудового потенціалу регіону в умовах трансформації соціально-економічних відносин. Система показників якості трудового потенціалу регіону, розробка концепції ефективностi функціонування робочої сили.
автореферат, добавлен 08.09.2013Взаємозв’язок мотивації та продуктивності праці. Сучасні проблеми мотивації персоналу, характеристика її основних методів. Головні шляхи підвищення продуктивності праці за рахунок удосконалення системи мотивації робітників залізничного транспорту.
статья, добавлен 29.03.2017Інструменти аналізу методів мотивації праці на основі зіставлення цих методів і трудових цінностей верстатників. Визначення категорії "мотиваційний потенціал" як складової трудового потенціалу робітника. Розрахунок показників якості методів мотивації.
автореферат, добавлен 30.07.2014Дослідження методів активізації інноваційної діяльності як важливого фактору підвищення рівня конкурентоспроможності підприємства, що залежить від підвищення якості трудового життя персоналу, який є показником управління людськими ресурсами підприємства.
автореферат, добавлен 11.08.2014Фактори формування і структурні компоненти якості життя населення регіону. Визначення інтегрального індексу якості життя за вхідними індикаторами. Регіональна соціально-економічна концепція підвищення якості життя населення Чернівецької області.
автореферат, добавлен 25.08.2015Мотивація праці в аграрних підприємствах за умов розвитку ринкових відносин. Аналіз оплати праці працівників, взаємозв’язок продуктивності праці з її оплатою. Оціночна карта та методика оцінювання трудової діяльності працівників аграрних підприємств.
автореферат, добавлен 28.09.2015Визначення особливостей регіонального аналізу попиту та пропозиції робочої сили на ринку праці. Дослідження впливу основних показників ринку праці на формування та реалізацію трудового потенціалу. Забезпечення гідного людини рівня життя населення регіону.
статья, добавлен 09.05.2018Аналіз розвитку гнучкої праці як складової і фактору якості трудового життя(ЯТЖ). Роль моделі гнучкої зайнятості у забезпеченні ЯТЖ у вищих начальних закладах. Фактори формування ЯТЖ на основі світової тенденції до конвергенції стандартів вищої освіти.
статья, добавлен 14.10.2018Застосування традиційних та нетрадиційних методів оцінки персоналу. Суть і функція оплати праці. Практика запровадження та шляхи підвищення ефективності систем мотивації. Вплив стимулювання персоналу на продуктивність праці. Мотиваційна сфера людини.
реферат, добавлен 09.05.2015Позитивне сприйняття діджиталізації трудового життя працівниками організацій. Виявлення предикторів ставлення до процесів діджиталізації праці та розробка рекомендацій, спрямованих на підвищення готовності людського капіталу до розбудови смарт-економіки.
статья, добавлен 25.09.2024Обґрунтування підходів до забезпечення формування ринку праці регіону, підвищення якості людських ресурсів. Особливості регіонального соціально-економічного розвитку. Підвищення інтелектуального потенціалу трудового населення за рахунок інвестицій.
автореферат, добавлен 11.08.2015Якість трудового життя як чинник людського розвитку та економічного зростання. Комплексна оцінка рівня якості трудового життя на державному, регіональному, галузевому і виробничому рівнях. Законодавче забезпечення управління якістю життя в Україні.
автореферат, добавлен 30.08.2013Принципи розвитку трудового потенціалу сільськогосподарських підприємств Харківської області. Пропозиції щодо підготовки кадрів, розробки механізмів державної підтримки сільськогосподарської галузі. Методика визначення показників продуктивності праці.
автореферат, добавлен 27.07.2015Розробка напрямів методичних і практичних рекомендацій щодо поліпшення умов життєдіяльності людини і соціально-економічного розвитку на рівні регіону. Визначення структуру економіки Харківського регіону як фактор, що може впливати на інтереси споживача.
автореферат, добавлен 06.07.2014Формування оплати праці, яка мотивує працівників до підвищення продуктивності праці, покращення соціально-психологічного клімату у колективі та зміцненню здоров’я індивідууму. Фактори, які позитивно впливають на продуктивність праці та потреби персоналу.
статья, добавлен 30.01.2017Теорія заробітної праці як складова матеріальної мотивації. Аналіз організації оплати праці на предмет її переваг та недоліків. Розробка рекомендації щодо механізму преміювання, способів визначення коефіцієнтів трудового внеску, стимулювання, преміювання.
автореферат, добавлен 25.06.2014Стимулювання виробничого персоналу підприємств різних видів економічної діяльності. Матеріальне стимулювання підвищення ефективності праці робочих металургійних підприємств. Обґрунтування структури заробітної плати персоналу машинобудівного підприємства.
статья, добавлен 23.07.2017Дослідження методології формування та використання трудового потенціалу регіону. Визначення сутності та взаємозв'язку трудового потенціалу з іншими економічними категоріями. Аналіз чинників, що впливають на відтворення трудового потенціалу регіону.
статья, добавлен 28.05.2017