Примеры судебной практики
Уголовная ответственность по ст. 111 УК РФ (тяжкий вред здоровью). Хранение огнестрельного оружия, ответственность за небрежное отношение к нему. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Сделка в устной форме, ее действительность.
Подобные документы
Характеристика трудового законодательства, норм и споров в части расторжения трудового договора по инициативе работодателя: понятие и виды, порядок заключения, изменения, прекращения трудового договора; расторжение договора по инициативе работодателя.
курсовая работа, добавлен 24.02.2014Основания, по которым возможно расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Правонарушения и их виды: административное, налоговое, таможенное, экологическое, дисциплинарный проступок и уголовное преступление. Юридическая ответственность.
контрольная работа, добавлен 17.06.2009Расторжение трудового договора как частный случай прекращения трудовых отношений. Классификация оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Объективные и субъективные, а также иные основания расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 06.03.2015Изучение правовых норм российского законодательства, регулирующих порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Анализ судебной практики и особенности увольнения работника в связи с нарушением трудовой дисциплины (прогулов).
курсовая работа, добавлен 21.01.2010Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя за виновные действия работника и состав правонарушения, влекущий увольнение работника по инициативе работодателя. Основные вопросы при расторжении договора и примеры судебной практики.
курсовая работа, добавлен 08.06.2014Расторжение трудового договора в связи с изменениями в организации труда, с личностными качествами работника, в связи с виновными действиями с его стороны. Невиновные основания расторжения трудового договора. Ответственность за нарушение охраны труда.
курсовая работа, добавлен 04.01.2014Понятие и виды трудового договора, порядок его заключения, изменения и прекращения. Расторжение трудового договора в случае сокращения численности или штата работников организации, по инициативе работодателя, в случае нарушения трудовых обязанностей.
курсовая работа, добавлен 25.02.2010Перечень оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя, применяемых для всех категорий работников. Правовые акты, регулирующие занятость населения в Российской Федерации. Расторжение трудового договора в связи с виной работника.
курсовая работа, добавлен 22.03.2019Правовой порядок расторжения трудового договора по инициативе работника или работодателя. Расторжение трудового договора по инициативе органов, не являющихся сторонами договора. Дополнительные основания и ограничения расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 27.02.2012Понятие и содержание трудового договора. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя в связи с ликвидацией организации или сокращением штата работников. Вина работника как основание для изменения и расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Основания прекращения трудового договора по инициативе работодателя, при отсутствии вины в действиях работника. Расторжение трудового договора, связанное с экономическими причинами. Несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе.
дипломная работа, добавлен 20.06.2015Основные виды и условия трудового договора. Порядок заключения, изменения и прекращения трудового договора. Расторжение трудового договора в случаях прекращения деятельности работодателя, сокращения штата и несоответствия работника занимаемой должности.
курсовая работа, добавлен 21.09.2015Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя, их сущностная характеристика. Порядок и условия расторжения трудового договора в связи с виновными действиями работника, занимающего особое положение в системе трудовых отношений.
контрольная работа, добавлен 15.09.2013Понятие, основания и порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Основания увольнения работника за однократное грубое нарушение им своих трудовых обязанностей: правовая характеристика. Проблемы расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 25.10.2011Правовая характеристика оснований прекращения трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии и при наличии вины в действиях работника. Квалификация неисполнения трудовых обязанностей и нарушений трудовой дисциплины. Расторжение договора.
курсовая работа, добавлен 12.12.2012Понятие и виды трудового договора. Особенности его расторжения по инициативе работодателя в случае сокращения численности или штата, неисполнения работником трудовых обязанностей и других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 13.04.2012Соблюдение порядка, правил увольнения сотрудников. Классификация оснований прекращения трудового договора. Рассмотрение условий одностороннего его расторжения по инициативе работодателя при отсутствии или вследствие виновных действий со стороны работника.
курсовая работа, добавлен 03.10.2017- 18. Возникающие проблемы расторжения трудового договора по инициативе работодателя и пути их решения
Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя в виду несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе. Расторжение трудового договора в связи с виновными действиями со стороны работника и учет взысканий.
реферат, добавлен 07.09.2015 Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя и порядок увольнения работника. Понятие, виды и значение гражданско-правовых сделок в предпринимательской деятельности предприятий и граждан. Задачи по трудовому праву, их решение.
контрольная работа, добавлен 21.02.2012Понятие и признаки трудового договора, его содержание и порядок составления, общие условия прекращения. Порядок и главные правовые аспекты расторжения трудового договора по инициативе работника, анализ существующей судебной практики по данному факту.
курсовая работа, добавлен 09.11.2013Трудовой договор как основание трудовых отношений. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии и при наличии вины работника. Обязательное участие выборного профсоюзного органа. Особенности расторжения трудового договора.
дипломная работа, добавлен 03.02.2009Понятие и признаки трудового договора, его отличия от гражданско-правового договора. Порядок заключения трудового договора. Анализ судебной практики по делам о прекращении трудового договора по инициативе работника. Защита персональных данных работника.
дипломная работа, добавлен 12.07.2010- 23. Увольнение
Основания прекращения трудового договора. Расторжение трудового договора по соглашению сторон, по инициативе работника (по собственному желанию), по инициативе работодателя. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
презентация, добавлен 21.11.2014 Характеристика и классификация оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Ответственность юридических и физических лиц за незаконное увольнение. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
контрольная работа, добавлен 05.05.2015Понятие и виды трудового договора. Порядок заключения, изменения, прекращения трудового договора. Основания для прекращения трудовых взаимоотношений между сторонами по инициативе работодателя, согласно трудовому законодательству Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 18.09.2013