Многоагентные системы (обзор)
Исследование многоагентных систем. Анализ теории агентов. Модели коллективного поведения. Конфликты в многоагентных системах. Протоколы и языки координации. Иерархическая архитектура взаимодействия агентов. Требования к языкам программирования агентов.
Подобные документы
Проектирование распределенной интеллектуальной системы на основе модели взаимодействия когнитивных и реактивных агентов. Анализ моделей агентов, описание их взаимодействия. Локализация источников знаний, ассоциированных с интеллектуальными агентами.
статья, добавлен 25.08.2020Достижение взаимопонимания, социальное партнерство - одни из основных принципов коммуникативного режима взаимодействия агентов системы высшего образования со стейкхолдерами. Определение взаимоотношений между стейкхолдерами в современном менеджменте.
статья, добавлен 09.04.2018Анализ методов формализации принятия решений. Структурирование представлений агента и его действий. Изучение методов предсказания поведения отдельного агента, формирования классов агентов, которые включают детерминанты, покрывающие рассматриваемое мнение.
статья, добавлен 16.01.2018Анализ внешней конкурентной среды и рыночной ситуации в агентском корпусе страхования в Московской области. Цели категоризации страховых агентов. Теории по мотивации, применимые в практике работы руководителей агентств и менеджеров агентских групп.
дипломная работа, добавлен 15.12.2018Подробно рассмотрена система найма страховых агентов ООО "Росгосстрах", проведена оценка ее эффективности на основе метода экспертных оценок и разработаны рекомендации по ее совершенствованию на базе учета психологических особенностей должности.
статья, добавлен 10.04.2021Проблема взаимоотношений принципала и агента, варианты решения проблемы: соревнование агентов, их участие в результатах совместной деятельности. Фирма как коалиция агентов, принципы и направления реализации ее целей и задач. Внутрифирменная структура.
реферат, добавлен 23.05.2012Организация деятельности компании по развитию агентской сети. Рекрутинг агентов: источники, формы и методы. Тенденции мирового рекрутинга. Разница между агентствами по трудоустройству и кадровыми агентствами. Этапы стандартного метода поиска специалистов.
лекция, добавлен 17.01.2013Организационная модель инсорсинга высокотехнологичного оборудования. Использование модели многоагентных систем для реализации процедур инсорсинга уникального оборудования. Механизмы взаимосвязи и взаимодействия участников высокотехнологичных инноваций.
статья, добавлен 28.05.2017Рассмотрение основных аспектов поведенческой экономики, аномалий, связанных с ограниченной рациональностью экономических агентов, а также модели "мусорного ящика". Описание отличительных особенностей японской системы управления бизнесом и ее концепций.
статья, добавлен 15.02.2019Задача стимулирования в теории управления. Формы и системы индивидуальной заработной платы и их математические модели. Особенности коллективного стимулирования за индивидуальные результаты. "Бригадные" формы оплаты труда. Анализ модели теории контрактов.
учебное пособие, добавлен 28.12.2013Институциональное управление в многоэлементных системах. Особенности решения задачи управления нормами деятельности. Рассмотрение унифицированных норм деятельности. Изучение роли информированности агентов. Анализ основ мотивационного управления.
учебное пособие, добавлен 13.01.2014Анализ процессов управления ресурсами в распределенных динамических средах (ДС). Мультиагентная имитационная модель управления ресурсами в сложных ДС. Особенности поведения и взаимодействия агентов при моделировании процессов управления ресурсами.
статья, добавлен 06.12.2016- 13. Моральный риск
Моральный риск как действие экономических агентов по максимизации их собственной полезности в ущерб другим в ситуациях, когда они не ощущают полностью последствий своих действий, препятствующих возложению ущерба. Оппортунистического поведения франчайзи.
реферат, добавлен 26.12.2014 Главная особенность развития новых технологий, которые являются драйвером инноваций. Стратегический смысл участия различных агентов рынка трансфера технологий в процессе взаимодействия между инноваторами и предприятиями в сфере коммерциализации.
статья, добавлен 10.02.2021Описание образа профессионала в науке управления. Изучение культурного капитала агентов профессиональной группы ивент-менеджеров: "профессионалов" и "непрофессионалов". Социологическое исследование профессиональной группы ивент-менеджеров организации.
статья, добавлен 01.03.2020Изучение правоотношений, возникающих при налогообложении, изучение субъектов налогообложения. Исследование вопросов, связанных с субъектами налоговых правоотношений, основ правового регулирования. Характеристика налоговых представителей и агентов.
курсовая работа, добавлен 29.06.2013Теоретические основы управления туризмом. Система коммуникаций организаций сферы туристических услуг. Изучение характеристики институциональной среды развития туризма. Исследование информационно-рыночной активизации агентов туристской деятельности.
автореферат, добавлен 02.05.2018Анализ инновационного развития мотивации персонала в условиях нестабильного развития экономики. Разработка авторской методики информационного обеспечения управленческого персонала натуральными и стоимостными показателями использования трудовых ресурсов.
статья, добавлен 26.05.2017Изучение аспектов организационной системы на стадии "возникновение" и коллективного поведения рассматривая людей в качестве носителей информации и субъектов организационного поведения. Определение социальных функций коллектива и основные формы поведения.
курсовая работа, добавлен 25.07.2010Фокальная сеть - форма вертикальной квазиинтеграции, признаком которой является наличие доминирующей единицы, которая координирует деятельность сгруппированных экономических агентов. Характеристика основных преимуществ вертикальных межфирменных сетей.
контрольная работа, добавлен 25.09.2018Строгая иерархическая структура потребностей по А. Маслоу. Двухфакторная теория Фредерика Герцберга. Предельные решения, сопряженные с риском. Мотивация как совокупность доказательств и мотивов для обоснования определенного поведения или действий.
реферат, добавлен 26.02.2014Рассмотрение зон противоречий в логистических процессах. Изучение последствий сбоев в цепях поставок из-за противоречий. Анализ барьеров, сдерживающих внедрение управления рисками. Методика координации взаимодействия и разработки согласованных стратегий.
статья, добавлен 08.07.2016Анализ проблем трудовой адаптации в процессе работы с персоналом в организации. Трехуровневая модель культуры организации Э. Шейна. Аккультурация как условие адаптационного процесса. Определение агентов аккультурации для нового члена организации.
статья, добавлен 28.09.2018Профессиональное обучение – процесс непосредственной передачи новых профессиональных навыков или знаний сотрудникам. Курсы по изучению новой компьютерной программы для секретарей-референтов, программа по обучению агентов по продажам, финансовый курс.
курсовая работа, добавлен 13.01.2017Деятельность по поддержанию в динамической системе управления производством заданных параметров. Понятие и сущность контроля в менеджменте. Предварительный, текущий, итоговый, внутренний и внешний контроль. Контроль над работой торговых агентов.
реферат, добавлен 10.01.2013