Особливості професійно-психологічного відбору кадрів до державної кримінально-виконавчої служби України
Розгляд етапів професійно-психологічного відбору кандидатів на службу. Вимоги, що висуваються до кандидатів, та оцінка їх професійних якостей. Особливості здійснення підбору психодіагностичного інструментарію та проведення психодіагностичного обстеження.
Подобные документы
Законодавче забезпечення психологічного відбору кандидатів на службу до Бюро економічної безпеки України. Нормативно-правове регулювання психофізіологічного тестування кандидатів. Виявлення осіб з ознаками девіантної поведінки, з уповільненою адаптацією.
статья, добавлен 11.01.2023Етапи професійно-психологічного відбору у військових комісаріатах серед кандидатів на військову службу. Характеристики процесу призовної соціалізації. Виявлення множинної кореляції факторів соціалізації особистості методами математичної статистики.
статья, добавлен 29.09.2016Реформування судової системи України. Аналіз шляхів запровадження та вдосконалення організації психологічного обстеження кандидатів на посаду судді та їх подальшої адаптації з метою підвищення ефективності психологічного забезпечення судової діяльності.
статья, добавлен 04.03.2019Теоретичні засади оптимізації психодіагностичних методів і засобів, які застосовуються з метою здійснення професійного психологічного відбору поліцейських кадрів для Національної поліції України. Досвід професійного відбору поліцейських розвинутих країн.
статья, добавлен 28.12.2017Діагностика психологічних і фізіологічних резервів кандидатів на службу у збройних силах України. Впровадження автоматизованих систем для комплектування військових підрозділів при проведення професійного відбору. Розроблення професіограм спеціалістів.
статья, добавлен 11.12.2022Проведення психологічного дослідження умов діяльності цивільних охоронців. Визначення психограми основних посадових категорій. Розробка пропозицій стосовно організації професійного відбору і розвитку професійно-значущих якостей фахівців служби охорони.
автореферат, добавлен 29.08.2015Основні взаємозв’язки соціально-демографічних чинників відносно інтелектуальних здібностей кандидатів. Суть мотиваційної складової самопрезентаційної поведінки кандидатів на посади під час проходження процедури професійного психологічного відбору.
статья, добавлен 19.01.2024- 8. Теоретико-методологічні засади професійного психологічного відбору персоналу в міжнародні компанії
Важливість застосування в системі професійного психологічного відбору працівників міжнародних компаній принципів комплексності, динамічності, пролонгованості та зміни критеріїв оцінки професійно важливих якостей. Недоліки формування кадрового потенціалу.
статья, добавлен 20.07.2018 Психологічне забезпечення служби з охорони державного кордону, модифікації в технології психодіагностичного забезпечення ефективності професійного відбору персоналу Державної прикордонної служби України, виявлення ознак психологічної непридатності.
автореферат, добавлен 19.04.2012Аналіз професійної діяльності військовослужбовців при виконанні миротворчих завдань. Огляд методик професійного психологічного відбору. Залежність ефективності діяльності військовослужбовців від рівня сформованості у них професійно важливих якостей.
автореферат, добавлен 27.08.2013Аналіз психологічного вивчення кандидатів на військову службу у збройних силах України. Основні фактори, що впливають на рівень розвитку соціалізації особистості. Виявлення ознак аддиктивної і делінквентної поведінки та проблемних аспектів взаємодії.
статья, добавлен 08.02.2019Структурно-функціональний аналіз професійної діяльності працівників оперативних підрозділів податкової міліції, розробка професіограми фахівця. Розгляд професійно важливих психологічних якостей працівників. Вивчення критеріїв відбору кандидатів на посади.
автореферат, добавлен 26.08.2015Дослідження феномену психологічного благополуччя за допомогою самооціночних опитувальників. Здійснення класифікації існуючих методів емпіричного вивчення психологічного благополуччя, обґрунтування доцільності створення психодіагностичного інструменту.
статья, добавлен 06.03.2018Аналіз особистісних якостей поліцейського, які є важливими для виконання ним професійних обов'язків. Розгляд вимог до кандидатів на службу в поліцію зафіксованих у нормативно-правових документах, зокрема в Законі України "Про Національну поліцію".
статья, добавлен 17.01.2023Особливості професійної діяльності та перелік психофізіологічних професійно важливих якостей для водіїв тролейбусів. Розробка методичного забезпечення, процедур та кількісних нормативів для здійснення психофізіологічного відбору водіїв тролейбусів.
автореферат, добавлен 29.07.2015Особливості системи добору персоналу до Поліцейського корпусу Міністерства внутрішніх справ Словацької Республіки. Аналіз професійно-особистісних вимог, що висуваються до майбутніх співробітників, вимоги до особистісних якостей та фахових компетентностей.
статья, добавлен 18.01.2024Дослідження існуючих теорій лідерства, його особливостей в органах внутрішніх справ України та поліцейських організація зарубіжних країн. Визначення професійно-значимих якостей управлінського лідера та критеріїв їх професійно-психологічного відбору.
автореферат, добавлен 24.07.2014Визначення психологічного змісту та опосередкування функціональних обов’язків інспекторів дорожньо-патрульної служби. Обґрунтування достатнього й ефективного діагностичного інструментарію для виявлення професійно-важливих якостей суб'єкта діяльності.
автореферат, добавлен 28.08.2013Теоретичні засади психологічного забезпечення професіогенезу працівників ОВС у системі вищої освіти МВС. Значення тренінгових технологій для професійної підготовки працівників, структурно-функціональний аналіз. Вимоги до відбору і підготовки ведучих ППТ.
автореферат, добавлен 29.08.2013- 20. Витоки та розробка концептуальних основ професійного психологічного відбору в правоохоронних органах
Історія виникнення зарубіжного і вітчизняного професійного психологічного відбору в правоохоронні органи. Методики вимірювання індивідуальних відмінностей та прогнозування професійної придатності. Оптимізація професійного відбору у системі МВС України.
статья, добавлен 07.04.2018 Комплекс вимог до особистості кандидата на навчання у ВНЗ системи МВС. Основні показники психологічної придатності. Нова комплексна методика оцінки рівня сформованості структури професійно значущих якостей кандидатів на навчання у ВНЗ системи МВС.
автореферат, добавлен 24.06.2014Основні проблеми розробки соціально-психологічного тренінгу формування професійних якостей особистості майбутніх соціальних працівників. Застосування психологічного тренінгу для розвитку професійних навичок і професійно важливих якостей особистості.
статья, добавлен 11.05.2018Дослідження діяльності саперів Збройних сил України. Напрямки проведення професіографічного аналізу діяльності піротехніків Державної служби надзвичайних ситуацій. Їх професійно-важливі психологічні якості як фундамент для засвоєння професійних знань.
статья, добавлен 28.12.2023- 24. Сутність професійного психологічного відбору на навчання за програмою підготовки офіцерів запасу
Аналіз морально-ділових якостей вступників на навчання за програмою підготовки офіцерів запасу. Комплект методик для психодіагностичного вивчення індивідуальних психологічних якостей вступників на навчання за програмою підготовки офіцерів запасу.
статья, добавлен 26.07.2022 Питання впровадження системи соціально-психологічних тренінгів та діагностики професійно важливих якостей майбутніх фахівців сфери обслуговування на морському транспорті. Проведення психологічного професійного відбору суднового обслуговуючого персоналу.
автореферат, добавлен 14.09.2013