Загальнотеоретична та галузева сутність трудових правовідносин
Відносини між працівником і роботодавцем, які виникають з приводу застосування найманої праці та вимагають правової регламентації. Норми права за допомогою яких держава встановлює конкретні правила поведінки суб'єктів та їх правове впорядкування.
Подобные документы
Виокремлення трудових відносин суддів, як вольових двосторонньозобов’язуючих правовідносин, що виникають між суддею, як працівником, та державою в особі відповідного органу, як роботодавцем, на підставі фактичного складу. Аналіз ознак трудових відносин.
статья, добавлен 15.03.2018Місце науки трудового права у системі права України. Аналіз поглядів українських вчених на можливість та умови субсидіарного застосування норм цивільного права до трудових відносин найманої праці у сучасних умовах розвитку правової системи України.
статья, добавлен 04.09.2012Основні проблеми визначення та реалізації змісту трудових правовідносин у сучасних умовах. Аналіз норм чинного законодавства України в галузі правового регулювання праці, локальних актів, які визначають умови та зміст угоди між працівником і роботодавцем.
автореферат, добавлен 27.08.2013Вивчення сутності оплати праці як правової категорії з урахуванням її специфіки в різних галузях. Виступ її як однієї з істотних умов трудового договору Розкриття конкретні права й обов'язки учасників трудових правовідносин із приводу оплати праці.
статья, добавлен 13.06.2022Система трудового права України. Роботодавець - суб’єкт трудових правовідносин. Сутність і значення трудового договору як організаційно-правової форми найманої праці, його правове визначення, умови викладання. Ознаки трудової діяльності в рамках договору.
реферат, добавлен 20.07.2011Механізм правового регулювання як система правових засобів у сфері найманої праці. Особливості трудового права: норми, принципи, нормативні акти. Вплив на суб’єктів суспільних відносини у сфері найманої праці, реалізація їх прав і законних інтересів.
статья, добавлен 04.02.2024З'ясування обсягу правових відносин у сфері праці та зайнятості, в рамках перебігу яких працівником створюються і використовуються об'єкти інтелектуальної власності. Відносини, засновані на трудовому договорі, які укладаються працівником і роботодавцем.
статья, добавлен 06.08.2023Розгляд основних процедурних правовідносин, що виникають між працівником-мігрантом та роботодавцем, службами працевлаштування, компетентними органами влади з приводу реалізації та захисту належного людині права на працю та інших соціальних прав.
статья, добавлен 11.08.2017Характеристика соціально-трудових відносини поза межами підприємства і без прив’язаності до нього та роботодавця у процесі виконання трудових обов’язків працівником. Необхідність правової регламентації особливостей сфери праці дистанційних працівників.
статья, добавлен 28.08.2016Сутність трудового договору та правове регулювання відносин між роботодавцем та працівником, які він встановлює. Строки, порядок його укладання та порядок припинення. Контракт, як угода, що викликає виникнення, зміну або припинення трудових відносин.
курсовая работа, добавлен 06.03.2011Дослідження особливостей трудових відносин із дистанційними працівниками. Визначення правовідносин у сфері дистанційної зайнятості як таких, що встановлюються на основі підписання договору між суб’єктами трудового права (роботодавцем та працівником).
статья, добавлен 30.05.2022Аналіз локального нормативно-правового регулювання праці. Визначення суб'єктів правовідносин з регламентації праці на локальному рівні й аналіз їх прав. Правові акти, що містять норми трудового права. Пропозиції щодо удосконалення чинного законодавства.
автореферат, добавлен 25.02.2015Норми, що регулюють цивільні відносини, що виникають з перевезення залізничним транспортом. Основні характеристики цивільних правовідносин. Організаційні передумови договору перевезення, що представляють собою взаємні дії суб’єктів правовідносин.
статья, добавлен 16.10.2021Особливості понять учасників трудових правовідносин у теорії права. Роботодавець або уповноважений ним орган, як суб’єкт робочого законодавства. Використання найманої праці власниками підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності.
курсовая работа, добавлен 07.01.2016Поняття, зміст та особливості виникнення трудових відносин. Адміністративно-правове регулювання добору і відбору кадрів. Організація, права та функції служби персоналу. Умови та порядок взаємного виконання трудових відносин роботодавцем і працівником.
автореферат, добавлен 14.08.2015Аналіз правової природи суспільно-трудових відносин запозиченої (лізингової) праці. Окреслення специфічних рис лізингової праці, порівняно з класичними трудовими відносинами найманої праці. Лізингова праця, як є різновид трудових відносин найманої праці.
статья, добавлен 02.12.2018Поняття та сутність трудових правовідносин, їхні ознаки, головний зміст та закономірності нормативного регулювання. Загальна характеристика суб’єктів трудових правовідносин, а також правове значення умов їх виникнення, аналіз підстав для даного процесу.
курсовая работа, добавлен 02.03.2017З'ясування структури ринку IT у сучасному світі. Оцінка правовідносин, що виникають між розробником, замовником та працівниками в IT-бізнесі, правовідносин, що виникають із приводу захисту авторського права, персональних даних та конфіденційності.
статья, добавлен 06.12.2021- 19. Мобінг
Вивчення трудових правовідносин, які виникають між працівником та роботодавцем. Моральне, психологічне насильство роботодавця щодо працівників. Дослідження правового захисту працівника від психологічного насильства в законодавстві різних країн.
статья, добавлен 17.10.2021 Аналіз міжнародних правових актів, які регулюють трудові відносини із приводу застосування найманої праці неповнолітніх та осіб похилого віку. З'ясування їхнього значення та впливу на національне законодавство, теорію і практику трудового права.
статья, добавлен 02.11.2022Дослідження права працівника на індивідуальний трудовий страйк - відмови від виконання своїх трудових обов’язків для вирішення індивідуального трудового спору. Перелік причин, за яких виникають конфліктні ситуації між найманим працівником і роботодавцем.
статья, добавлен 11.11.2021Визначення кола осіб, які вимагають особливого правового захисту в сфері трудових правовідносин в Україні. З’ясування змісту основних юридичних термінів, категорій, що використовуються в процесі дослідження та аналізу правових відносин у сфері праці.
автореферат, добавлен 28.08.2014Визначення структури трудо-правового інституту охорони праці. Положення охорони праці; норми та правила техніки безпеки та виробничої санітарії; норми, що регулюють організаційні відносини; норми, що забезпечують диференційоване правове регулювання.
статья, добавлен 16.07.2018Становлення правової системи країни на ґрунті демократичних, правових принципів. Суспільні відносини, що виникли у сфері застосування праці людини у суспільному виробництві. Зміст трудової правосуб'єктності юридичних осіб. Норми трудового законодавства.
статья, добавлен 01.12.2018Особливості правового регулювання трудових відносин в IT-сфері. Розвиток інформаційно-комунікаційних технологій впливає на появу нових форм організації праці, а це потребує змін у правовому регулюванні трудових відносин між працівником та роботодавцем.
статья, добавлен 02.06.2022