Основные принципы и формы организации труда
Высокая организация труда и научно обоснованные нормы затрат труда как непременные условия эффективной деятельности. Система расстановки рабочей силы и средств производства. Материальное стимулирование работников по конечным результатам работы.
Подобные документы
Сущность и функции нормирования труда, его содержание, задачи, значение и принципы. Научно обоснованные нормы труда. Методы нормирования затрат труда и качество норм труда. Разделение по труду, научная организация, планирование труда и производства.
реферат, добавлен 01.04.2013Основные формы стимулирования труда работников на предприятии. Сущность и функции заработной платы. Принципы организации оплаты труда. Действия профсоюзов и государственное регулирование оплаты труда. Динамика стоимости и цены рабочей силы на рынке труда.
реферат, добавлен 06.08.2013Сущность и принципы системы материального стимулирования работников. Особенности оплаты труда работников основного производства. Заработная плата руководителей и специалистов на предприятии. Совершенствование организации оплаты труда в СПК "Сельчанка".
курсовая работа, добавлен 03.11.2011Научная организация труда - процесс совершенствования организации труда на основе достижений науки и передового производственного опыта. Основные принципы и задачи организации труда. Организация нормирования труда. Нормы затрат рабочего времени.
презентация, добавлен 03.02.2019Понятие и экономическое значение организации труда. Научная организация труда как фактор повышения эффективности производства. Организации труда на предприятии ОАО "Лисма". Система материального стимулирования научной организации труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 02.05.2019Современные методы организации труда, законодательные и нормативные акты в нормирования труда. Поощрительные системы оплаты. Разделение и кооперация труда. Методы изучения затрат рабочего времени. Материальное стимулирование работников предприятия.
методичка, добавлен 28.09.2011Раскрытие экономической сущности заработной платы, принципы и формы оплаты труда в рыночной экономике. Понятие материального стимулирования работников, его роль в деятельности предприятия. Совершенствование оплаты труда на предприятии ООО "Коннект Сити".
курсовая работа, добавлен 26.06.2014Экономическое содержание заработной платы и особенности труда в торговле. Формы и системы оплаты труда, материальное стимулирование работников. Особенности труда на торговом предприятии и принципы организации заработной платы, показатели по труду.
курсовая работа, добавлен 26.10.2009Значение организации оплаты труда. Функции заработной платы. Элементы оплаты труда, ее формы, системы. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих. Механизм доплат, компенсаций и надбавок. Совершенствование материального стимулирования работников.
курсовая работа, добавлен 05.12.2013Содержание мотивации и стимулирования трудовой деятельности как экономические категории в современных условиях. Роль мотивации в повышении эффективности труда работников. Организация оплаты труда и материальное стимулирование в условиях экономики рынка.
курсовая работа, добавлен 09.04.2013Содержание и принципы организации труда. Разделение и кооперация труда. Мероприятия по совершенствованию организации труда. Нормы труда: функции и роль в управлении производством; пути совершенствования. Роль надбавок и доплат в стимулировании труда.
контрольная работа, добавлен 10.11.2010Сущность и содержание состояния нормирования труда работников предприятия. Формы и системы материального стимулирования и оплаты труда работников. Выработка и анализ экономической эффективности производства при использовании научно обоснованных норм.
курсовая работа, добавлен 23.04.2015Специализация, кооперирование и комбинирование – формы организации производства, их технико-экономическая характеристика. Материальное стимулирование труда. Сущность заработной платы, системы начисления. Особенности сдельной и повременной форм оплаты.
лекция, добавлен 21.09.2016Экономическое значение научной организации труда. Сущность и цели нормирования. Расчет технически обоснованных норм времени и выработки. Профессиональный отбор и повышение квалификации работников. Оценка эффективности использования рабочей силы и затрат.
курсовая работа, добавлен 22.02.2019Сущность, функции и принципы материального стимулирования, его роль в управлении бизнесом. Организация оплаты труда на предприятии: ФОТ, коллективный договор, тарифная система, формы заработной платы: основная, дополнительная, сдельная, повременная.
курсовая работа, добавлен 12.09.2012Процесс формирования системы оплаты труда и материального стимулирования работников, занятых в отрасли торговли. Необходимость изменения стандартного подхода к системе оплаты труда, ориентированной на индивидуализацию ее размеров к реальным результатам.
статья, добавлен 15.12.2021Сущность, принципы и функции наиболее распространенных форм оплаты труда. Анализ целесообразности использования тарифной системы оплаты труда на предприятии. Изучение зарубежного опыта материального стимулирования работников в условиях рыночной экономики.
курсовая работа, добавлен 26.02.2011Теоретико-методологические основы социологического изучения стимулирования труда. Формы стимулирования труда работников Перми и Пермского края (по результатам пилотажного исследования). Особенности стимулирования работников на российских предприятиях.
курсовая работа, добавлен 17.06.2021Характеристика рынка ресурсов. Функции рынка труда: стимулирование эффективной занятости, поддержание равновесия между спросом и предложением рабочей силы. Основные формы оплаты труда: сдельная и повременная. Начисление заработной платы и рынок труда.
реферат, добавлен 15.11.2011Раскрытие понятий разделения и кооперации труда. Виды норм труда и методы изучения затрат рабочего времени. Техническое и сметное нормирование в строительстве. Организация оплаты и стимулирование труда на предприятии, структура общего дохода работников.
учебное пособие, добавлен 26.06.2014Принципы и формы оплаты труда в рыночной экономике. Возрастание роли материальной заинтересованности работника в условиях рыночной экономики. Цели и проблемы реформ оплаты труда в экономике России. Сдельная, повременная и смешанная формы оплаты труда.
реферат, добавлен 19.04.2014Формы и системы оплаты труда. Оценка эффективности стимулирования оплаты труда в ЯМТС ГП "Сахателеком". Анализ финансовой деятельности, производительности труда и фонда заработной платы предприятия. Пути улучшения мотивации труда работников организации.
дипломная работа, добавлен 29.09.2012Дисциплина как фактор повышения уровня организации труда и принципы ее построения. Привлечение людей к изготовлению продуктов и соединение их со средствами производства. Воспроизводство рабочей силы и распределение продукта труда среди персонала.
курсовая работа, добавлен 29.01.2012Тарифная система, предназначенная для дифференцирования оплаты труда по отраслям и категориям работников, выполняющих работы различной сложности. Формы оплаты труда. Повременная система оплаты труда. Изготовление продукции в пределах установленной нормы.
презентация, добавлен 20.04.2020- 25. Рынок труда
Понятие равновесия на рынке труда. Спрос и предложение, безработица. Условная цена труда, методы борьбы за ее повышение. Механизмы купли-продажи рабочей силы: контракты и коллективные договоры. Стимулирование наемных работников: виды заработной платы.
реферат, добавлен 15.11.2009