Стиль достижения профессионализма в системо-генетической концепции профессионального развития
Исследование вопросов становления субъекта труда в рамках системо-генетической концепции профессионального развития. Изучение структуры, форм и уровней профессиональной деятельности субъекта труда. Специфические виды задач, решаемые профессионалом.
Подобные документы
Ознакомление со структурой профессиональной компетенции. Исследование проблемы непрерывного профессионального развития фармацевтов. Анализ необходимости обеспечения компетентности фармацевтов для достижения качественного лекарственного обеспечения.
статья, добавлен 12.01.2018Взаимосвязь социальной ответственности с другими содержательными компонентами профессионального менталитета - фактор, определяющий результативность трудовой деятельности. Особенности социальной ответственности специалиста в социономических профессиях.
статья, добавлен 20.10.2020Особенности повышения уровня профессионализма государственных служащих на основе индивидуальных планов профессионального развития. Основания для составления плана развития карьеры. Обучение государственных служащих в рамках государственного заказа.
статья, добавлен 14.12.2018Ознакомление со спецификой профессионального становления молодого специалиста. Определение и анализ сущности профессионального становления – приспособления человека к новым для него условиям труда. Исследование процесса становления молодого сотрудника.
дипломная работа, добавлен 24.08.2017Главные принципы профессии экономист. Основные виды профессиональной деятельности специалиста. Смысл профессионального роста и методы его достижения. Товар как средство удовлетворения потребностей. Анализ структуры трат личных бюджетов времени и денег.
контрольная работа, добавлен 04.04.2015Изучение активизации процессов регионализации в рамках осуществляемой модернизации сферы профессионального образования. Особенности реализации эффективных направлений взаимовлияния рынка труда и рынка образовательных услуг профессионального образования.
статья, добавлен 24.02.2019Основные теории мотивации. Финансовое и экономическое положение ГУП "ДРСУ № 4". Анализ использования мотивационных методов на предприятии. Оценка эффективности труда работников. Предложения по планированию развития их карьеры и профессионального роста.
дипломная работа, добавлен 10.11.2010Сущность, роль и виды профессионального развития персонала. Общая характеристика деятельности таможенной службы. Международная практика профессионального развития персонала таможенных органов, квалификация работников. Адаптация, её виды, факторы и этапы.
курсовая работа, добавлен 28.01.2014Понятие и виды карьеры в научной литературе, факторы и направления карьерного роста. Уровни профессионализма и периодизация развития человека как субъекта труда. Особенности построения карьеры и профессионально важные качества корпоративного психолога.
курсовая работа, добавлен 20.10.2010История становления и развития отечественной психологии труда. Методы исследования и систематизации профессиональной деятельности, анализ становления специалиста и его мотивированность. Проблема формирования и развития профессионально важных качеств.
реферат, добавлен 10.02.2015Изучение процесса становления и развития личности в профессии. Преемственность между различными этапами профессиональной подготовки. Формирование внутренних механизмов самоорганизации личности. Выбор оптимального пути профессионального саморазвития.
статья, добавлен 18.03.2018Изучение понятий и сущности системы стимулирования эффективного и качественного труда на современном этапе, а также мировые тенденции развития стимулирования труда. Изучение видов и форм стимулирования труда, раскрытие их структуры и содержания.
курсовая работа, добавлен 14.08.2012Понятие и сущность профессионального обучения, его основные этапы. Исторические периоды становления и развития системы профессионального образования в России. Характеристика очного обучения. Технические средства обучения (мультимедиа, медиатека).
дипломная работа, добавлен 15.07.2014Существующие формы и системы заработной платы. Материальное стимулирование в компании "Уралкалий". Направления совершенствования и перспективы развития форм и систем организации оплаты труда. Опыт внедрения рыночной концепции "РОСТ" для мотивации труда.
курсовая работа, добавлен 24.07.2011Методы профессионального развития персонала и значение обучения. Способы повышения квалификации и конкурентоспособности на рынке труда. Факторы, определяющие потребность в области профессионального развития. Разработка и реализация программ обучения.
реферат, добавлен 03.12.2010Освещение вопросов прогнозирования карьеры с учетом индивидуальных возможностей конкретного работника на основе концепции "мира труда" и когнитивно-ценностного подхода. Результаты прикладного исследования трудового продвижения рабочих предприятия.
статья, добавлен 24.11.2018Характеристика развития субъектной позиции ребенка в труде по М. Крулехту. Изучение поведенческой цепочки проявлений человека как субъекта деятельности. Рассмотрение основных форм организации труда дошкольников. Значение трудового поручения для ребенка.
контрольная работа, добавлен 20.11.2014- 18. Психология труда
Место психологии труда и эргономики в системе наук, методы их исследования. Понятие о труде и трудовой деятельности, их социальная и физиологическая сущность. Прогрессивная стадия профессионального развития личности, профессиональная деформация.
шпаргалка, добавлен 14.05.2016 Рассмотрение особенностей перехода среднего профессионального образования на инновационный тип функционирования и развития. Определение условий выживания и развития в конкурентной среде хозяйствующего субъекта в инновационной экономической системе.
статья, добавлен 01.09.2018Концепции маркетинга как общие подходы к решению задач достижения желаемого уровня сбыта на разных рынках. Анализ методов изучения потребителей. Управление предприятием как целенаправленное упорядочивающее воздействие на участников коллективного труда.
реферат, добавлен 16.01.2013Сущность, цели, принципы, основные критерии профессионального развития персонала. Содержание методов и форм профессионального развития, переподготовки, повышения квалификации сотрудников. Порядок организации и прохождения повышения квалификации учителей.
курсовая работа, добавлен 01.03.2016Основы теории менеджмента. Практические аспекты отраслевого управления. Сущность концепции стратегического менеджмента. Кадровая политика предпринимательского субъекта. Природа профессионального конфликта и стресса. Методы стимулирования персонала.
учебное пособие, добавлен 16.06.2015Изучение особенностей должностного и профессионального роста. Виды деловой карьеры. Рассмотрение её основных этапов. Конфигурация карьеры по Драйверу. Характеристика аспектов "Я-концепции". Развитие стрессоустойчивости для достижения успешной карьеры.
реферат, добавлен 09.06.2015Понятия и цели управления развитием персонала. Анализ профессионального развития учителей. Мотивация деятельности педагогов. Эффективность перехода на новую систему оплаты труда работников образования. Прогнозирование и планирование кадрового резерва.
дипломная работа, добавлен 18.04.2016Основные задачи научной организации труда на предприятиях. Представители концепции научного менеджмента и анализ их ключевых идей. Фредерик Тейлор – основоположник научной организации труда и управления предприятиями. Современная трактовка идей Тейлора.
контрольная работа, добавлен 05.10.2012