Гендерні особливості управління персоналом
Знайомство з головними особливостями управління персоналом підприємства в залежності від статі працівників. Загальна характеристика гендерних психологічних відмінностей. Побудова ефективної програми стимулювання як важлива проблема управління персоналом.
Подобные документы
Теоретична розробка психологічних підвалин проактивного управління персоналом органів внутрішніх справ. Структура індивідуально-психологічних властивостей управлінця. Виявлення психологічних напрямів оптимізації управлінської діяльності керівників.
автореферат, добавлен 28.08.2013Структурно-функціональна модель цілеспрямованого формування психологічної готовності майбутніх медіаторів до роботи у сфері управління персоналом. Рекомендації для викладачів з медіації системи післядипломної освіти представників соціономічних професій.
статья, добавлен 31.08.2018Визначення психологічних умов оптимізації управлінської діяльності з персоналом поліцейських підрозділів. Сучасні концепції поліцейського менеджменту. Психологічна профілактика негараздів, попередження конфліктів, стресів, невдоволення працівників.
статья, добавлен 07.04.2018Актуальні психологічні проблеми управління персоналом організації: професійна компетентність сучасного управлінця; співвідношення керівництва та лідерства; прорахунки взаємодії (зовнішня та внутрішня); ступінь згуртованості команди й надійність персоналу.
статья, добавлен 21.05.2021Поняття гендеру та гендерних досліджень. Поняття та наявність гендерних відмінностей у поведінці студентів. Сучасний етап дослідження гендерних відмінностей. Типові гендерні властивості та гендерна приналежність. Соціальні та гендерні стереотипи.
статья, добавлен 28.08.2012Висвітлення психологічних характеристик управління, пояснення їх причин, рушійних сил і механізмів, побудова прогнозів розвитку управління та обґрунтування сутності прийомів надання психологічної допомоги. Психологія управління рекламною діяльністю.
лекция, добавлен 14.12.2020Аналіз проблем психології управління спільною трудовою діяльністю. Особливості психології управління персоналом, вивчення організованої спільної діяльності. Дослідження кар’єрних орієнтацій персоналу та пов’язаних з цим проблем професійного розвитку.
статья, добавлен 07.02.2019Вивчення внутрішнього світу ділової жінки, її відмінні риси та здібності. Психологічні особливості та характерологічні якості жінок. Особливості міжособистісної взаємодії жінок. Діагностика ділових якостей жінки-керівника. Правила управління персоналом.
реферат, добавлен 01.12.2022Особливості смисложиттєвих орієнтацій працівників сфери управління середньої ланки та високого рангу із стажем професійної діяльності до 5-ті років й понад 10-ті років. Головні передумови розвитку смисложиттєвих орієнтацій працівників сфери управління.
статья, добавлен 13.12.2022Формування у керівників правоохоронних органів України практичних навичок і вмінь ефективного управління персоналом в екстремальних умовах діяльності. Підвищення стресостійкості та здатності до емоційної саморегуляції засобами психологічного тренінгу.
статья, добавлен 28.05.2023Характеристика психології управління як галузі психологічної науки та етапів її формування. Особливості аспектів, предмету, мети та завдань, предмету та об'єкту психології управління., умов, що сприяють ефективному функціонуванню управління організацією.
презентация, добавлен 13.04.2014Розкриття вмісту психологічних методів дослідження управління як способів здобуття інформації про психологічні явища в колективі і праці. Аналіз психологічних особливостей управлінської діяльності і учасників процесу управління. Психологія самоконтролю.
контрольная работа, добавлен 25.12.2012Розглядається сутність та чинники формування позитивного іміджу керівника в організації, як сучасного напряму підвищення ефективності роботи управлінських кадрів. Акцентовано увагу на особливості ролі керівника - центральної фігури управління персоналом.
статья, добавлен 09.02.2022Аналіз психологічних умов формування готовності фахівців по роботі з персоналом. Розробка програми формування професійної готовності фахівця по роботі з персоналом до надання психологічної допомоги персоналу прикордонної служби України та членам їх сімей.
статья, добавлен 28.11.2016Відміни чоловічого та жіночого типів у професійній діяльності. Основні тенденції у використанні чоловіків і жінок на посадах апарату управління. Вплив професії на сексуальність людини. Аналіз перспективного планування потрібної підготовки працівників.
реферат, добавлен 25.07.2015Визначення психологічних та педагогічних умов формування готовності фахівців по роботі з персоналом до надання психологічної допомоги прикордонникам та членам їх сімей. Розробка програми формування професійної готовності фахівця по роботі з персоналом.
статья, добавлен 05.02.2019Аналіз особливостей гендерних відмінностей та дефініції "копінг". Вивчення різних підходів аналізу гендерних відмінностей копінг-поведінки. Історичний зріз вивчення гендерних особливостей копінг-поведінки. Психологічні особливості чоловіків і жінок.
статья, добавлен 11.05.2018Етапи управління трудовими ресурсами. Головні напрямки ефективного управління колективами (групами) працівників. Мотивація: поняття та врахування при виробленні методів управління. Психологічна сумісність та її роль в успішному функціонуванні організації.
курсовая работа, добавлен 16.05.2015Управління навчальним процесом на прикладі технічного коледжу. Обґрунтування положення про існування базових психологічних характеристик керівника і їх вплив на управління. Програма оптимізації управлінської діяльності в закладі багатопрофільної освіти.
автореферат, добавлен 16.10.2013Аспекти менеджменту організацій і адміністрування ринку праці. Огляд питань психології праці, управління персоналом та економіки праці Державної служби зайнятості України в умовах функціонування сучасного ринку праці, Державної служби зайнятості України.
материалы конференции, добавлен 11.11.2022Актуальные проблемы отечественной науки и практики управления персоналом. Характеристика стилей деятельности. Стиль руководства и его основы: традиционный и современный подход. Исследование психологических критериев эффективности управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 19.09.2009Знайомство з напрямками дослідження проблематики психології управління. Аналіз класичних стилів управління: авторитарний, демократичний, ліберально-анархічний. Перетворення ресурсів для отримання результату як головна ціль для будь-якої організації.
статья, добавлен 30.07.2016Наявність відмінностей та ознак інгрупового фаворитизму в оцінці представників гендерної групи в залежності від біологічної та психологічної статі респондентів. Притаманність стереотипних характеристик носіям фемінної та маскулінної психологічної статі.
статья, добавлен 06.03.2018Дослідження безпосередньо керівників та їхнього впливу на ефективність діяльності працівників підприємств і сприйняття керівників безпосередньо підлеглими працівниками, як харизматичних осіб. Визначення та характеристика поняття "харизматичність".
статья, добавлен 14.10.2018Аналіз специфіки когнітивного, афективного і поведінкового компонентів самоставлення підлітків. Виділення основних значущих відмінностей самоставлення підлітків різної статі. Розгляд особливостей самоставлення підлітків з різними типами гендерних ролей.
статья, добавлен 30.01.2017