Відображення людини як об'єкта професійного менеджменту в теоріях "Х", "Y", "Z"

Аналіз теорій "Х", "Y", "Z" з метою виявлення найефективнішої. Дослідження людини як об'єкта менеджменту з точки зору цих теорій. Визначення різниці у ефективності роботи підприємства за умови слідування менеджером кожної з теорій "Х", "Y", "Z".

Подобные документы

  • Формування основних видів соціальних відносин в організації. Закони індивідуальної і соціальної психології людини. Принципи менеджменту та система його закономірностей, які зумовлюють особливості взаємодії суб'єкта і об'єкта управління, зв'язки між ними.

    курсовая работа, добавлен 29.10.2012

  • Особлива роль вдосконалення управління персоналом фірми у вирішенні комплексу проблем менеджменту. Теоретичні основи мотивування: сутність мотивації, ієрархія потреб Маслоу, аналіз теорій мотивації. Причини пасивності працівника та мотивуючі чинники.

    реферат, добавлен 27.10.2009

  • Еволюція теорій мотивації трудової діяльності, тенденції гуманізації у розвитку виробничого менеджменту. Сукупність трудомотивуючих чинників та класифікація мотивів ефективності праці робітників підприємств. Шляхи посилення мотиваційної системи.

    автореферат, добавлен 25.08.2014

  • Вплив еволюції теорій управління персоналом на розвиток інтелектуального капіталу (ІК). Розгляд ІК як ресурсу забезпечення унікальних конкурентних переваг підприємства. Вплив якості роботи працівника на кінцевий результат діяльності підприємства.

    статья, добавлен 22.04.2024

  • Уточнення визначення поняття "ефективність менеджменту", визначення складників ефективності менеджменту підприємства. Узагальнення критеріїв та визначення системи показників оцінки ефективності менеджменту, економічної та організаційної ефективності.

    статья, добавлен 29.04.2021

  • Сутність поняття "особистості" як свідомого індивіду, його біологічні та соціальні риси. Методика вивчення індивідуальної психологічної структури людини для потреб менеджменту персоналу. Соціонічний аналіз типів особистості, їх взаємовідносин у групі.

    контрольная работа, добавлен 23.08.2010

  • Аналіз та структурування базових методологій теорії фірм з метою концептуалізації стратегічного управлінського обліку, спрямованого на формування інформаційного поля суб'єкта господарювання як цілісного поліструктурного суб’єкта в просторі та часі.

    статья, добавлен 11.05.2018

  • Дослідження теорій грошового і психологічного мотивування Маслоу, Мейо, Мак-Клелланда, Портера–Лоулера як функції менеджменту, яка спрямована на стимулювання певної поведінки людини, зумовленою напруженням між потребами і можливостями їх задоволення.

    реферат, добавлен 25.10.2012

  • Виявлення методологічних вад наявних концепцій розвитку й управління розвитком підприємства, сформованих у межах сучасних теорій фірми і менеджменту. Розроблення нової моделі інформаціологічного управління розвитком консалтингового підприємства.

    автореферат, добавлен 07.08.2014

  • Дослідження поняття мотивації, внутрішніх і зовнішніх рушійних сил, які спонукають людину до діяльності. Вивчення теорій змістовної і процесуальної мотивації. Ієрархія потреб за Маслоу. Огляд мотиваційного механізму трудової діяльності людини в Україні.

    статья, добавлен 16.08.2013

  • Дослідження головних теоретичних аспектів антикризового менеджменту як підсистеми управління підприємством, визначення його сутності, суб’єкта, об’єкта, предмета та цілей. Управління з метою уникнення банкрутства та фінансового оздоровлення підприємства.

    статья, добавлен 28.01.2022

  • Першовитоки менеджменту як виду діяльності. Особливості становлення перших теорій управління. Загальна характеристика школ наукового управління, людських відносин та теорії індустріального менеджменту. Еволюція управлінської думки в світі та в Україні.

    курсовая работа, добавлен 18.01.2012

  • Суть, мета і завдання менеджменту, його теоретичні основи, функції та принципи. Історичний огляд теорій управління. Передумови виникнення менеджменту, розвиток управлінської науки в Україні. Функції та методи управління. Питання керівництва та лідерства.

    учебное пособие, добавлен 11.04.2013

  • Шляхи підвищення ефективності реалізації функцій менеджменту підприємства. Розгляд методичних підходів до оцінки ефективності реалізації функцій менеджменту. Дослідження сутності та головних елементів системи менеджменту, функцій та їх класифікацій.

    статья, добавлен 21.09.2022

  • Комплексний аналіз особливостей функціонування малого підприємства з точки зору менеджменту. Висвітлення проблем, з якими стикається керівник підприємства. Визначення типу управлінської поведінки менеджера та шляхів подолання проблемних ситуацій.

    статья, добавлен 28.12.2021

  • Головні теорії менеджменту та їх характеристика. Класична теорія: школа наукового управління, адміністративна (класична) школа. Неокласична (поведінкова) теорія: школа людських стосунків, школа організаційної поведінки. Кількісна теорія менеджменту.

    реферат, добавлен 06.04.2016

  • Необхідність та проблеми застосування менеджменту в Україні. Характеристика організаційних відносин в системі керування підприємством. Огляд основних теорій менеджменту, класифікації форм влади. Аналіз інструментів впливу на підлеглих, методів мотивації.

    контрольная работа, добавлен 24.10.2012

  • Дослідження процесу становлення "м’якого" менеджменту як однієї з наявних сучасних теорій управління, причини його виникнення, взаємозв’язки з іншими науковими теоріями та позицій у суспільстві. Сучасні реалії розвитку креативності в даній сфері.

    статья, добавлен 15.05.2018

  • Стратегія і тактика фінансового менеджменту. Складові інформаційної бази суб'єкта господарювання. Характеристика системи формування фінансової політики підприємства за напрямами діяльності. Характеристика рівнів механізму фінансового менеджменту.

    реферат, добавлен 01.05.2014

  • Розроблення механізмів прийняття управлінських рішень в організації. Застосування теорій мотивування у компанії. Формування механізмів управління групами працівників в компанії. Використання методів менеджменту, проектування комунікацій на підприємстві.

    курсовая работа, добавлен 06.06.2016

  • Розкриття сутності цільового підходу до оцінки ефективності менеджменту організації. Розрахунок основних фінансових показників ефективності управлінської діяльності машинобудівного підприємства як пряме відображення результативності господарювання.

    статья, добавлен 24.08.2018

  • Виникнення і розвиток управління людськими ресурсами. Становлення кадрового менеджменту як професійної діяльності протягом XX століття. Перетворення управління персоналом на управління людськими ресурсами. Теорії управління про роль людини в організації.

    реферат, добавлен 20.05.2010

  • Визначення сутності інвестиційної діяльності підприємства. Вивчення і аналіз особливостей діяльності інвестора. Характеристика поняття інвестиційного менеджменту, як процесу управління всіма аспектами інвестиційної діяльності суб'єкта підприємництва.

    реферат, добавлен 19.04.2017

  • Характерні риси моделей та теорій організації. Здійснення однієї з функцій менеджменту на туристичному підприємстві "Демус Тревел". . Функції менеджменту та їх формування на підприємстві. Лінійна організаційна структура. Етапи стратегічного планування.

    контрольная работа, добавлен 12.08.2009

  • Аналіз процесу управління всіма аспектами інвестиційної діяльності суб'єкта підприємництва, цінними паперами та активами з метою досягнення інвестиційних цілей для забезпечення прибутку. Вивчення основних понять та функцій інвестиційного менеджменту.

    реферат, добавлен 14.12.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.