Managerial implications on the relation of digital leadership, digital culture, organizational learning, and innovation of the employee performance (case study of PT. Telkom digital and next business department)

Analysis of the impact of digital leadership, digital culture, organizational training, innovation on the performance of employees. Using a quantitative approach using the partial least squares method with one of the alternative methods for modeling.

Подобные документы

  • The studies on the role of leadership in workplace diversity management in developing nations. The diversity management skills are required by every organization in order to harness the resources that the employees have brought to an organization.

    статья, добавлен 31.07.2022

  • Organizational and economic trends enhancing enterprise readiness to implement changes such as the methods of readiness assessment, the elements of change management program and organization structure, the instruments of overcoming changes resistance.

    статья, добавлен 28.09.2016

  • The theoretical and practical experiences of the impact of management methods on improving the psychological environment of the team, tries to reveal the role of the work team and the psychological environment in it to increase management effectiveness.

    статья, добавлен 23.02.2021

  • Глобализация и изменение потребительского поведения - причины возникновения новых моделей управления бизнесом. Бенчмаркинг - один из факторов обеспечения конкурентоспособности организации. Задачи рекрутинговых агентств в условиях цифровой экономики.

    статья, добавлен 29.05.2018

  • The analysis of the humanistic management culture, its features and key factors of development in the conditions of industrialism. The study of social phenomena and processes, the fundamental provisions of the theory and history of management culture.

    статья, добавлен 31.05.2022

  • Das Konzept der Leadership als die Fаhigkeit, um die Gruppe zu einem Ende zu beeinflussen, seine Hauptaufgabe. Die Essenz von Management. Beschreibung der grundlegenden Management-Theorien und ihre Unterschiede. Auswirkungen Team am Arbeitsplatz.

    презентация, добавлен 16.09.2013

  • Анализ деятельности консультанта, приглашенного для фундаментальной коррекции организации управления в условиях перехода к цифровому формату. Визуаграфические digital-модели наглядного обеспечения переговорных процессов в деловом общении с заказчиками.

    статья, добавлен 11.10.2021

  • Особенности использования Digital-инструмента в HR-практике современных компаний. Специфика кадрового документооборота до внедрения автоматизированной системы (на примере процесса предоставления ежегодного отпуска). Оптимизация кадрового документооборота.

    дипломная работа, добавлен 16.07.2020

  • Explore the psychological characteristics of leader and leadership in the security sector based on gender aspects. Analysis of the main gender differences between male and female leaders. The main ways of successful career growth of a female leader.

    статья, добавлен 20.09.2020

  • Breakthrough innovations - the method of developing entirely new types of software or services that alter habits of end-user activity or fundamentally change the normal use of some technology. Blockchain - an indicator of institutional evolution.

    дипломная работа, добавлен 17.07.2020

  • Determination role of an innovative business strategy and financial management. It has been substantiated that the efficiency of innovation activity depends on the efficiency of management. Financial management is a key component of the management system.

    статья, добавлен 01.12.2020

  • Дослідження цифрових трансформацій, які впливають на логістичну галузь: кібербезпека, розширена аналітика, технологія блокчейн, біг дата та використання digital-аналізу. Використання цих технологій для покращення стратегічного аналізу та планування.

    статья, добавлен 30.03.2024

  • Results of the assessment of the impact of environmental management and environmental audit organizations on eco-innovation indicators. The hypothesis regarding the differentiated impact of environmental management on eco-innovation is fully confirmed.

    статья, добавлен 30.11.2020

  • Relationship between burnout levels and the intention to quit, between transformational leadership and the intention to quit. The study found that increasing job burnout correlates with the increase in the quit intentions in South India's hotel industry.

    статья, добавлен 16.08.2020

  • Анализ практики автоматизации функций управления персоналом в организациях и основных варианта применения информационно-коммуникационных технологий. Использование чат-ботов, digital-устройств, HR-аналитики. Сравнительный анализ систем для рекрутинга.

    реферат, добавлен 10.11.2021

  • Quality training of tax officers - part of personnel policy. Culture and ethics of communication with employees taxpayers. The moral demands of society to tax police employees. Actions of a conversation with the taxpayer in cases of insults, threats.

    курсовая работа, добавлен 04.10.2012

  • Investigation of the role of human resources in a global crisis. The study of the main factors affecting the motivation of staff. An analysis of the reason for the lack of employee satisfaction. Creation of an opportunity for training and promotion.

    статья, добавлен 28.09.2016

  • Strategy as a tool for increasing the effectiveness of the organization's activities. Relationship of organizational structure and strategy. Improvement organizational structure for product promotion, communication with customers on the example of Nestle.

    статья, добавлен 25.11.2023

  • The concept of the principles of applying innovations within the management of higher educational institutions. Analysis of the provisions of the Law of Ukraine "On Higher Education". Principles of ensuring strategic leadership of the university.

    статья, добавлен 04.12.2023

  • Понятие, правовые основы, сущность и виды лизинга. Изучение порядка финансовой аренды в Российской Федерации. Факторы, препятствующие развитию лизинга и меры по их преодолению. Анализ проблемы несовершенства законодательной базы в отношении аренды.

    курсовая работа, добавлен 31.01.2014

  • The organizational structure of enterprise management in modern conditions. The feasibility of using the different types of organizational structures of management at the enterprise to effectively support the implementation of the selected policy.

    статья, добавлен 30.01.2016

  • Digital transformation is changing, the attitude towards municipal management of human living environment in different types. The importance of urban open spaces and their effective parameters for the formation of municipal policy regarding the creation.

    статья, добавлен 12.10.2023

  • Study of the concept of flexible management in an enterprise in the context of digitalization and lean production. Conditions for achieving the competitiveness of the enterprise. The development of digital technologies based on computer technology.

    статья, добавлен 07.04.2022

  • Изучение методов стратегического анализа и выбор наиболее релевантных представлений ситуации. Анализ внешнего и внутреннего окружения организации. Разработка на основе проведенного экономического анализа стратегических альтернатив для организации.

    дипломная работа, добавлен 02.09.2018

  • Аналіз комплексних підходів до організації комунікативних процесів в управлінських структурах крізь призму реалізації державної інформаційної політики. Визначення характеристик сучасних трендів в сфері діджитал-комунікацій та методів їх імплементації.

    статья, добавлен 25.11.2020

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.