Управление социальными процессами в детском доме
Теоретические основы управления социальными процессами в образовательном учреждении. Качества современного руководителя. Характеристика детского дома. Задачи педагогического коллектива. Факторы, влияющие на мотивацию персонала. Анализ социальной политики.
Подобные документы
Характеристика социального процесса как последовательной смены состояний социальной организации в целом или ее отдельных структурных элементов. Управление социальными процессами как один из основных видов управления. Классификация социальных процессов.
реферат, добавлен 14.10.2019Сущность и главные особенности социально-экономических организаций, роль и функции руководителя. Укрупненная схема процесса управления. Схема разукрупнения задач. Рекомендации руководителю по технологии управления социальными процессами в организации.
курсовая работа, добавлен 02.09.2012Сущность, понятие организационной структуры. Типы организационных структур и условия их применения. Понятие социального процесса, особенности управления данной сферой. Объект и субъект управления социальными процессами. Классификация их по ряду критериев.
реферат, добавлен 20.11.2019- 4. Социальные процессы как объект управления (на примере предприятия ООО "Газпром трансгаз Грозный")
Основные факторы, влияющие на социальную среду организации. Методические основы управления социальными процессами и оценки его эффективности. Анализ основных аспектов управления социальным развитием в системе внутрикорпоративного управления предприятия.
дипломная работа, добавлен 23.11.2022 Назначение социологии управления: выбор методов и форм управления социальными процессами. Типы руководителей, основные черты современного менеджера, требования, предъявляемые к нему. Методы принятия управленческих решений. Лидерские качества менеджера.
реферат, добавлен 27.09.2009Теоретические основы управления процессами мотивации персонала, их сущность и значение. Содержательные и процессуальные теории поощрения работников. Мотивирующие факторы, принципы воздействия на мотивацию людей: экономические, кадровые, принудительные.
курсовая работа, добавлен 18.01.2014Выявление специфики управления миграциями в общей системе управления социальными процессами. Изучение влияния миграции на рынок труда. Разработка комплексной системы мер, позволяющей осуществлять эффективное решение миграционных проблем в России.
контрольная работа, добавлен 19.04.2015Теоретические основы изучения проблемы управления кадровыми процессами. Поиск и отбор персонала, его расстановка, адаптация и кадровый аудит. Система мотивации и стимулирование сотрудников. Общая организационная характеристика ресторана "Альберто".
курсовая работа, добавлен 07.06.2011Характеристика сущности системы управления бизнес-процессами. Изучение мирового опыта применения, способов внедрения управления бизнес-процессами, их преимущества и недостатки. Анализ использования модели менеджмента процессами бизнеса в банковской сфере.
курсовая работа, добавлен 18.01.2015Оценка состояния социального развития коллектива. Обеспеченность квалификационным составом работающих. Особенность использования фонда рабочего времени. Анализ состояния общественного планирования на предприятии. Характеристика форм оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 16.12.2015Классификация стилей руководства. Влияние стиля управления на деятельность предприятия. Выбор эффективного стиль менеджмента в детском образовательном учреждении. Стратегия руководителя дошкольного образовательного учреждения в современных условиях.
курсовая работа, добавлен 01.04.2016Основные понятия инновационного менеджмента. Инновационный процесс как объект управления. Общая характеристика инновационной деятельности МБОУ "СОШ №7" г. Салават Республики Башкортостан. Разработка программы управления инновационными процессами в МБОУ.
курсовая работа, добавлен 13.05.2015Анализ факторов, влияющих на эффективность управления людьми и процессами в современной организации. Роль общения и взаимодействия в коммуникативной деятельности менеджера. Главные компетенции и профессиональные качества современного руководителя.
статья, добавлен 27.02.2018Основы управления инновационными процессами в образовательном учреждении. Отличительные особенности понятий "инновационный образовательный процесс", "педагогическая инновация". Инновационная деятельность в воспитательной системе "Новологиновская СОШ".
курсовая работа, добавлен 30.09.2013Социальный феномен управления. Законы социального управления, его основные компоненты, функции, источники, движущие силы и механизмы. Общие, специфические, организационные и частные методологические принципы научного управления социальными процессами.
курсовая работа, добавлен 16.01.2012Теоретические аспекты концепции управления, а также общие принципы управления образовательным учреждением и гуманизация учебно-педагогического процесса. Использование новых образовательных технологий и роль руководителя в образовательном учреждении.
дипломная работа, добавлен 24.02.2014Теоретические основы управления мотивацией персонала, ситуационные, личностные и другие факторы, влияющие на мотивацию. Мотивационные модели совершенствования систем и методов управления, роста объема продукции и услуг в условиях конкурентной борьбы.
курсовая работа, добавлен 12.05.2013Цели и методы управления кадрами. Факторы, влияющие на эффективность деятельности предприятия. Роль и главные функции руководителя. Основные виды мотивации трудового коллектива. Оценка трудового потенциала персонала. Социальное обеспечение сотрудников.
реферат, добавлен 14.01.2020Классификация по целевому назначению информационно-технических операций. Системность информации в управлении социальными процессами, анализ средств ее интенсификации. Разработка мер, расширяющих возможности наиболее эффективного использования информации.
реферат, добавлен 21.12.2011Группы в трудовом коллективе аптечных организаций. Факторы, влияющие на состояние и формирование социально-психологического климата коллектива. Методы, приемы и стили деятельности руководителя, сочетание его профессиональной и гуманитарной культуры.
лекция, добавлен 17.03.2022Анализ функций менеджмента как общего условия управления социальными и социально-экономическими процессами (планирование, организация, мотивация, контроль) и основные задачи менеджеров. Сущность, виды, этапы конфликтов в менеджменте и их последствия.
контрольная работа, добавлен 17.11.2010Анализ и оценка влияния руководителя на персонал в системе управления предприятием. Описание различных стилей управления, их преимущества и недостатки. Факторы, влияющие на эффективность. Характер взаимоотношений руководителя и подчиненного, коллектива.
статья, добавлен 19.12.2017Основы управления инновационными процессами, и организация управления инновациями на предприятии, их внедрение как стадия инновационного процесса. Совершенствование инновационной деятельности, основа стратегического конкурентного преимущества предприятия.
курсовая работа, добавлен 06.07.2009Анализ особенностей управления процессами мотивации персонала, их сущность и значение. Содержательные и процессуальные теории поощрения работников. Мотивирующие факторы, принципы воздействия на мотивацию людей: экономические, кадровые, принудительные.
статья, добавлен 19.02.2019Теоретические основы урегулирования трудовых отношений в образовательной сфере. Проблемы заключения эффективных контрактов в учебных организациях. Управление трудовой мотивацией временного педагогического персонала детского оздоровительного лагеря.
дипломная работа, добавлен 04.09.2017