Принцип рівності та захист від дискримінації у трудових відносинах
Принцип заборони дискримінації у трудових спорах як один із загальновизнаних принципів у сфері трудових правовідносин. Знайомство з наслідками жорстокої конкуренції на ринку праці. Розгляд головних способів усунення дискримінації в трудових спорах.
Подобные документы
Законодавство України у сфері праці та зайнятості. Свобода праці, заборона примусової праці та дискримінації у даній сфері як один з головних принципів регулювання соціально-трудових відносин. Визначення поняття трудових правовідносин та їх структура.
курсовая работа, добавлен 08.12.2013Мобінг - різновид дискримінації у трудових відносинах: особливості, причини, наслідки. Основні прояви мобінгу, досвід його врегулювання у зарубіжних країнах. Захист прав працівників в шляхом встановлення адміністративної відповідальності у вигляді штрафу.
статья, добавлен 19.08.2021Проблеми законодавчого забезпечення та механізму реалізації заборони необгрунтованої відмови в прийнятті на роботу. Доцільність її розгляду як вияву дискримінації у сфері праці, що порушує права працівників на етапі виникнення трудових правовідносин.
статья, добавлен 15.03.2018Огляд проблеми дискримінації жінок у сфері праці, висвітлено проблему дискримінації жінок при виникненні трудових відносин та проблему дискримінації на робочому місці. Розглянуто правові норми, що регулюють працю особливої категорії робітників - жінок.
статья, добавлен 16.02.2018Сучасні тенденції соціально-економічного розвитку. Загальнотеоретичні та приактичні аспекти дискримінації у сфері праці. Диференційоване відношення роботодавця до працівника чи групи працівників, які вирізняються за певною соціально-демографічною ознакою.
статья, добавлен 06.09.2013Сутність проблеми дискримінації, особливості її проявів у сфері трудових відносин в умовах сьогодення. Аналіз вітчизняного законодавства та закордонного досвіду, міжнародних документів, поглядів науковців, які займалися дослідженням цієї проблематики.
статья, добавлен 27.02.2023Закріплення принципів трудового права у змісті проекту Трудового кодексу. Закріплення заборони дискримінації у трудових відносинах та забезпечення працівниками, які зазнали дискримінації, захисту. Забезпечення права працівника на гідні умови праці.
статья, добавлен 11.07.2022Принцип рівності у трудовому праві. Розгляд труднощів, пов'язаних з впровадженням заходів, спрямованих на запобігання дискримінації, пов'язаної з ґендером. Аналіз проблеми ґендерної нерівності на ринку праці та висвітлення факторів, які цьому сприяють.
статья, добавлен 01.03.2024Дослідження проблеми недопущення дискримінації за ознаками віку, статі та за станом здоров'я у сфері трудових відносин. Нормативно-правове регулювання недопущення дискримінації як гарантії реалізації права на працю. Суть проблеми домагання (харасменту).
статья, добавлен 02.02.2023Дефініція ейджизму на національному й міжнародному рівнях, шляхи подолання фактору дискримінації в трудовому праві, тобто способи протидії та захисту суб'єктів трудових правовідносин. Вікова категорія осіб, що піддаються дискримінації за віковою ознакою.
статья, добавлен 28.04.2023Порівняльний аналіз застосування переговорів та судового розгляду для врегулювання трудових спорів. Теоретико-правовий аналіз застосування медіації в трудових спорах. Характеристика стилів, які найчастіше застосовують медіатори в трудових спорах.
статья, добавлен 01.08.2022Питання щодо усунення дискримінації у сфері праці. Аналіз спеціальної літератури, чинного законодавства й практики його застосування, міжнародних трудових стандартів. Правила доказування факту дискримінації в суді для забезпечення права на рівність.
статья, добавлен 23.07.2017Аналіз правових категорій "дискримінація" та "дискримінація у сфері праці". Ознаки дискримінації у трудових відносинах. Пропозиції щодо вдосконалення чинного трудового законодавства та необхідність закріплення в ньому легального визначення дискримінації.
статья, добавлен 29.08.2018Феномен дискримінації у трудових відносинах. Наводяться визначення поняття "дискримінація", які містяться як у науковій літературі, так і в нормативно-правових актах. Нерівність у сфері праці з історичного погляду, наводяться найбільш разючі її приклади.
статья, добавлен 13.01.2022Аналіз національного та міжнародного визначення дискримінації. Дослідження зв’язку принципів юридичної рівності та заборони дискримінації. Недоліки правового регулювання заборони дискримінації, котрі зустрічаються в національному та міжнародному праві.
статья, добавлен 28.02.2016Визначення поняття юридичної рівності та його впливу на визначення поняття правового регулювання заборони дискримінації, що зустрічаються в національному та міжнародному праві. Деякі аспекти співвідношення принципів рівності та заборони дискримінації.
статья, добавлен 05.04.2019Вдосконалення трудового законодавства України в аспекті євроінтеграції. Дотримання принципу рівного ставлення до працівників і недопущення дискримінації. Захист українців за релігійними або гендерними ознаками. Виключення із трудових відносин мобінгу.
статья, добавлен 17.04.2024Визначення понять захисту трудових прав, з'ясування кола суб'єктів трудових правовідносин. Систематизація та класифікація форм захисту трудових правовідносин. Встановлення рівня умов праці, гарантій трудових прав, відповідальності за їх порушення.
статья, добавлен 14.10.2021Аналіз стану гендерного обмеження права жінок на вільний вибір роботи, яка кваліфікується як тяжка та шкідлива. Удосконалення законодавства України щодо гендерної дискримінації у сфері трудових правовідносин у відповідності до міжнародних стандартів.
статья, добавлен 31.01.2024Аналіз понять "принцип" і"стандарт" в трудовому праві, їх взаємозв’язок та їх вплив на права людини в сфері трудових відносин. Розгляд протилежних позицій щодо встановлення жорстких трудових стандартів і стандартів, що встановлюються вільним ринком праці.
статья, добавлен 25.01.2023Поняття та умови виникнення трудових правовідносин. Форми реалізації громадянами права на працю. Підстави виникнення трудових правовідносин. Особливості правового регулювання праці окремих категорій працівників. Розгляд змісту трудових правовідносин.
реферат, добавлен 04.07.2015Визначення понять юридичної рівності та заборони дискримінації. Генезис ідеї рівності як основоположного принципу права. Недоліки правового регулювання заборони расової, релігійної дискримінації, які зустрічаються в національному та міжнародному праві.
статья, добавлен 02.12.2018Аналіз принципу гендерної рівності та заборони дискримінації. Його складові елементи, позитивні та негативні зобов’язання держав щодо його забезпечення. Формування національної судової практики у спорах, пов’язаних з дискримінацією за ознакою статі.
статья, добавлен 29.06.2020Зосереджено увагу на визначенні особливостей регулювання прав осіб похилого віку на захист у трудових правовідносинах на міжнародно-правовому рівні. Проведено паралель між протиправним явищем дискримінації за ознакою віку в трудових правовідносинах.
статья, добавлен 31.07.2022Висвітлення основних проблемних моментів діяльності комісії по трудових спорах, які впливають на ефективність її діяльності. Аналіз застосування чинного законодавства з питань діяльності органів з врегулювання та вирішення індивідуальних трудових спорів.
статья, добавлен 05.03.2019