Исследование влияния хронофагов на эффективность профессиональной деятельности специалистов, которые исполняют обязанности уполномоченного лица

Профессиональная деятельность специалистов, которые исполняют обязанности уполномоченного лица по обеспечению качества лекарственных средств фармацевтических учреждений. Техногенные хронофаги: телевизор, Интернет, ICQ, чат-форум, электронная почта.

Подобные документы

  • Функции корпоративного секретаря как уполномоченного лица, задачей которого является обеспечение соблюдения органами управления и должностными лицами процедурных требований. Порядок избрания корпоративного секретаря, его основные права и обязанности.

    контрольная работа, добавлен 02.08.2013

  • Анализ нормативной базы создания системы менеджмента качества в организации. Изучение опыта внедрения системы менеджмента качества в деятельность аптечных организаций. Должностные обязанности уполномоченного по качеству. Проведение внутренних проверок.

    отчет по практике, добавлен 29.02.2016

  • Обзор нормативной базы по созданию системы менеджмента качества (СМК) в организации. Производственные процессы аптеки. Организационная структура и функции службы качества. Должностные обязанности уполномоченного по качеству. Работа с персоналом аптеки.

    курсовая работа, добавлен 15.02.2011

  • Анализ производственных процессов в аптеках. Внедрение системы менеджмента качества. Организационная структура, функции и документы службы качества. Должностные обязанности уполномоченного по качеству. Работа с персоналом и проведение внутреннего аудита.

    курсовая работа, добавлен 18.03.2015

  • Характеристика результатов сравнительного исследования профессиональной мотивации молодых специалистов в зависимости от этапа развития организации. Изучение специфики профессиональной мотивации молодых специалистов в условиях реорганизации предприятия.

    статья, добавлен 28.01.2019

  • Понятие, сущность, механизмы и специфика профессиональной адаптации молодых специалистов. Адаптация выпускников, работа с молодыми специалистами, ожидаемые проблемы нового работника. Рекомендации работодателю для успешной адаптации молодых специалистов.

    курсовая работа, добавлен 15.12.2019

  • Обобщённая структура и содержание модели автоматизированной оценки деятельности специалистов, эксплуатирующих эргатические сложные технические системы различного назначения. Повышение качества оценки деятельности и уровня подготовленности специалистов.

    статья, добавлен 27.02.2019

  • Товародвижение на фармацевтическом рынке. Управление системой качества при производстве лекарственных средств. Проверка и оценка качества лекарственных средств. Обеспечение качества лекарственных средств на каждом уровне товаропроводящей сети России.

    курсовая работа, добавлен 01.08.2011

  • Рассмотрение понятия мотивации и её влияния на успешность профессиональной деятельности фитнес-тренеров. Анализ ключевых аспектов и психологических факторов тренерской деятельности и профессиональной деятельности специалистов, работающих в сфере услуг.

    статья, добавлен 13.10.2024

  • Сущность и значение управления персоналом в современном обществе, его задачи. Описание и особенности модели управления персоналом, функциональные обязанности специалиста в сфере человеческих ресурсов. Область профессиональной деятельности выпускника.

    презентация, добавлен 04.11.2015

  • Разработка мероприятий по профессиональной адаптации молодых специалистов, а также оценка их эффективности. Особенности применения корпоративных профессиональных стандартов, раскрывающих содержание профессиональной деятельности с позиций работодателей.

    статья, добавлен 02.06.2018

  • Физические и юридические лица в структуре субъектов предпринимательской деятельности. Права и обязанности предпринимателей. Личные качества предпринимателей: энергия, умение думать и строить взаимоотношения с людьми, коммуникабельность, знание технологий.

    курсовая работа, добавлен 12.01.2009

  • Профессиональные качества для деятельности современных специалистов, преимущества квалифицированных кадров на предприятии. Понятие менеджеров-лидеров, их личностные и профессиональные качества. Набор требований к подготовке специалистов в России.

    контрольная работа, добавлен 24.11.2014

  • Стратегический менеджмент и менеджмент качества как ведущие доктрины управления в бизнесе. Исследование мнений работодателей о молодых специалистах методом структурированного глубокого интервью. Личностные качества, которые требуются в рыночной экономике.

    реферат, добавлен 22.04.2015

  • Определение и характеристика сущности профессиональной ответственности и обязанности руководителя, которые отражаются в должностных инструкциях компании. Исследование и анализ особенностей системного подхода при формировании социальной ответственности.

    контрольная работа, добавлен 27.11.2016

  • Управленческий труд и его организация. Содержание трудовых функций и обязанности руководителей и специалистов. Рекомендации по повышению труда менеджеров строительной компании ЧТУП "АльвитаСтрой". Основные направления по повышению работоспособности.

    курсовая работа, добавлен 23.07.2013

  • Характеристика вопроса уровня качества образования как основного фактора повышения профессиональной конкурентоспособности специалистов РФ. Особенности видов совершенствования навыков: повышение квалификации, стажировка и профессиональная переподготовка.

    статья, добавлен 31.05.2018

  • Кадровая политика фармацевтических организаций, ее совершенствование и критерии оценки. Нормативно-правовые аспекты допуска к осуществлению фармацевтической деятельности, сертификация. Должностные обязанности фармацевтов в фармацевтических организациях.

    курсовая работа, добавлен 01.10.2011

  • Структура управления и ее значение. Виды деятельности и анализ организационной структуры магазина "Форум". Функции главных специалистов предприятия. Организация контроля в управлении, антикризисное управление. Поставщики товаров, формы поставки товаров.

    отчет по практике, добавлен 29.10.2010

  • Подготовка конкурентоспособных, квалифицированных, востребованных специалистов как главная задача каждого высшего учебного заведения. Анализ качеств, которые ждут работодатели от молодых специалистов в разрезе персональных, социальных компетенций.

    статья, добавлен 21.12.2019

  • Процедуры банкротства для юридического лица. Разбирательство дела о банкротстве арбитражным судом, ввод процедуры наблюдения в отношении предприятия-должника. Назначение временного управляющего, его права и обязанности. Требования кредиторов к должнику.

    реферат, добавлен 24.05.2012

  • Вопросы практического применения форм управления персоналом, которые способны повысить социально-экономическую эффективность деятельности и не допустить отток высококвалифицированных специалистов. Персонал организации как один из ее основных ресурсов.

    статья, добавлен 29.04.2019

  • Поиск оптимальных и эффективных методов управления персоналом, которые соответствуют стратегическим приоритетам развития организации. Студенческое наставничество как способ трансляции накопленной мудрости сотрудников, ценностей организационной культуры.

    статья, добавлен 15.02.2019

  • Специфика трудового процесса специалистов транспортной отрасли. Активизация творческой деятельности работников за счет повышения их удовлетворенности трудом в условиях применения стимулирования, направленного на повышение качества трудовой жизни.

    статья, добавлен 31.10.2018

  • Исторические аспекты развития понятия юридического лица. Исследование признаков юридического лица как организации, обладающей обособленным имуществом. Кооперативы, товарищества, государственные, муниципальные предприятия как виды юридических лиц.

    реферат, добавлен 20.05.2009

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.