Бюрократический тип организации, его преимущества и недостатки


Подобные документы

  • Теоретическая модель бюрократии Вебера как тип рациональной бюрократической организации. Отличительные черты легального господства согласно работе "Хозяйство и общество". Представление идеально-типической модели бюрократии и основных ее следствий.

    реферат, добавлен 20.10.2009

  • Представление бюрократии с точки зрения различных аспектов, выявление ее преимуществ и недостатков. Рассмотрение обезличенности взаимоотношений, вертикальной иерархии и разделения труда как признаков бюрократии, анализ условий ее формирования и развития.

    курсовая работа, добавлен 24.01.2014

  • Патримониальная бюрократия, особенности и исторические примеры. Описание системы государственного управления, существовавшей в Германии в начале ХХ века Максом Вебером. Значение веберовской модели бюрократии для характеристики системы управления в России.

    курсовая работа, добавлен 17.02.2014

  • Бюрократия как специфическая форма социальных организаций в обществе. Основные характеристики внешней среды. Теория "человеческих отношений". Перспективное внутрифирменное планирование, его виды и цели. Классификация и этапы развития кризисных ситуаций.

    контрольная работа, добавлен 12.02.2011

  • Понятие и содержание рациональной бюрократии. Сравнительный анализ организационно-управленческих аспектов Макса Вебера в теории рациональной бюрократии. Перспективы их разработки и применения в современных концепциях по проблемам управления и организации.

    контрольная работа, добавлен 04.01.2015

  • Анализ основ организационного дизайна, проектирование индивидуальных должностных позиций и дизайн сверхструктуры, ее "живая плоть" системы контроля и планирования. Децентрализация, механистическая и профессиональная бюрократия. Дивизиональная форма.

    краткое изложение, добавлен 16.01.2011

  • Сущность и типология социальных отношений. Управленческие отношения как специфический вид социальных отношений. Отношения зависимости и власти. Бюрократия в системе управленческих отношений. Рассмотрение социологических теорий и основных типов лидерства.

    реферат, добавлен 26.05.2014

  • Понятие, основные элементы и виды организационных структур управления. Ключевые концептуальные положения нормативной модели рациональной бюрократии. Преимущества и недостатки линейной, функциональной, линейно-штабной и матричной организационных структур.

    курсовая работа, добавлен 05.07.2014

  • Огромный вклад в развитие управленческой мысли Макса Вебера, разработавшего теорию бюрократического построения организации и системы управления. Основные характеристики идеальной организационной структуры, именуемой Вебером рациональной бюрократией.

    реферат, добавлен 25.05.2013

  • Исторический анализ развития бюрократии в мире. Изучение бюрократического поведения в современной России. Исследование особенностей бюрократической организации управления. Характеристика основных методов ограничения негативных сторон бюрократизации.

    реферат, добавлен 18.02.2013

  • Понятие и виды организаций. Горизонтальное разделение труда. Структура организации. Слияние авторитета и координации. Процесс специализации и кооперации управленческой деятельности. Понятие трудоемкости, сложности и стоимости. Проблема бюрократии.

    реферат, добавлен 24.05.2013

  • Отличительные свойства идеальной бюрократии: безличный характер, принцип иерархии, четкое разделение труда в области управления, правила и инструкции, заработная плата. Анализ причин эффективности и негативных сторон рациональной бюрократии М. Вебера.

    реферат, добавлен 04.10.2012

  • Эволюция управленческих идей, анализ организации структуры предприятия. Краткое описание управленческих идей: научный менеджмент Ф.Тейлора, классические идеи А. Файоля, бюрократия М. Вебера, исследования и выводы Э. Мэйо, теории Д. МакГрегора и У. Оучи.

    курсовая работа, добавлен 28.12.2011

  • Понятие и разновидности малых социальных групп. Распределение групповых ролей. Структура малой социальной группы. Формирование эффективной команды. Управление группами в организации. Черты идеальной бюрократии. Взгляд на организацию как на систему.

    реферат, добавлен 19.10.2012

  • Характеристика преимуществ и недостатков бюрократии. Основные принципы централизации и децентрализации, положенные в основу организационных форм управления. Цель разделения труда внутри предприятия. Использование теории Гласиер для анализа организации.

    контрольная работа, добавлен 07.10.2011

  • Организация работ на предприятии как основная задача руководителя. Роль планирования и организационного проектирования в работе предприятия. Порядок и этапы организационного проектирования, их характеристика. Сущность бюрократии, ее особенности и виды.

    реферат, добавлен 12.01.2009

  • Понятие и структура социального менеджмента, организация как его основа, смысл и содержание, принципы ее функционирования. Сущность и основные характеристики бюрократии как типа социальной организации, закономерности и направления, этапы ее развития.

    контрольная работа, добавлен 17.11.2013

  • Понятие и структура социального менеджмента. Уровни социальной организации. Организация как основа социального управления, ее виды и классы. Сущность, типичные особенности и способы формирования бюрократии. Последствия бюрократизации управления.

    реферат, добавлен 29.12.2011

  • А. Файоль и функции менеджмента. М. Вебер и концепция рациональной бюрократии. Формальная и неформальная организации. Принципы Гьюлика-Урвика. А. Слоун и идея бизнес-единиц (дивизионы). Открытие школы человеческих отношений как реакции на тейлоризм.

    реферат, добавлен 26.12.2014

  • Исследование сущности административно-командной системы, господствовавшей в бывшем СССР в течение ряда десятилетий и охватывавшей все уровни управления. Характеристики бюрократии, описанные Вебером. Коренные изменения в организационных системах.

    лекция, добавлен 29.10.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.