Менеджмент как искусство управления организациями
Особенности метода Сократа, метода Штирлица, метода "лягушка в сметане" и метода трех раундов. Сущность принципа правовой защищенности управленческого решения. Характеристика принципа первого руководителя и принципа одноразового ввода информации.
Подобные документы
Сущность менеджмента как эффективного управления хозяйством, включая межличностные отношения, управление производством с целью получения прибыли. Характеристика методов искусства управления: Сократа, трех раундов, Штирлица. Понятие принципа оптимизации.
курсовая работа, добавлен 27.01.2014Изучение принципов менеджмента, как эффективного управления хозяйством включая межличностные отношения, управление производством, предприятием с целью получения прибыли. Методы искусства управления: Сократа, трех раундов, Штирлица, "лягушка в сметане".
контрольная работа, добавлен 27.01.2014Понятие менеджмента, его основные школы и этапы развития. Принципы и методы искусства управления (Сократа, трех раундов, Штирлица, "лягушка в сметане"). Анализ финансовых показателей работы магазина, организации деятельности по управлению персоналом.
курсовая работа, добавлен 23.11.2020Эволюция управленческой мысли. Менеджмент как искусство управления. Метод Сократа, трех раундов. Принцип правовой защищенности управленческого решения. Проблемы определения соответствия работника занимаемой должности. Принцип повышения квалификации.
контрольная работа, добавлен 19.09.2013Определение менеджмента как искусства управления. Характеристика методов Сократа, трех раундов, Штирлица, "лягушки в сметане" в управлении. Изучение искусства управления в компании "Sony". Анализ психологических приемов для выработки полезных бизнес-идей.
реферат, добавлен 03.07.2017Описание и отличительные черты принципов управления персоналом на предприятии. Характеристика принципа системности и комплексности, правовой защищенности и делегирования полномочий. Сущность и специфика принципа соответствия и повышения квалификации.
реферат, добавлен 11.12.2015Сущность понятия "менеджмент". Ф. Тейлор как основоположник менеджмента. Виды оптимизации управленческого анализа. Методы экспертных оценок. Сущность метода Дельфи. Применение метода баллов для прогнозирования полезного эффекта объекта и элементов затрат.
реферат, добавлен 28.05.2009Суть разработки управленческого решения. Рассмотрение его основных этапов. Характеристика аспектов метода Дельфи. Исследование особенностей проведения диагностики проблемы. Критерии эффективности принятого решения. Изучение основ метода "мозговой атаки".
реферат, добавлен 12.03.2015Сущность понятия "менеджмент". Функции планирования, организации, мотивации и контроля как основа процессного метода управления. Развернутое определение системного подхода, его аспекты. Применение ситуационного метода в конкретной ситуации управления.
реферат, добавлен 12.12.2013Анализ становления метода наблюдения как метода исследования систем управления. Рассмотрение классификации метода, его основных этапов и требований. Выявление возможностей и областей применения метода наблюдения в исследовании систем управления.
статья, добавлен 15.02.2019Сущность понятия "финансовый менеджмент" характеристика и содержание его основных принципов. Особенности отечественного подхода к финансовому менеджменту. Рассмотрение принципа финансового рычага, принципа "цены капитала" и принципа "время-деньги".
статья, добавлен 03.03.2018История разработки дельфийского метода, его задачи. Сущность и особенности метода Дельфи как коллективной экспертной оценки. Достоинства и недостатки метода, сферы применения, этапы проведения оценки. Использование метода Дельфи в прогнозировании.
реферат, добавлен 03.12.2014Определение предыстории, рассмотрение доводов в пользу ее решения и обсуждение со всеми заинтересованными лицами при использовании метода Дельфи. Подходы к выбору процедуры осуществления экспертизы. Модификации и особенности использования метода Дельфи.
реферат, добавлен 22.01.2014Понятие системы управления персоналом. Направления деятельности системы управления персоналом. Принципы социальной направленности, замещения руководителя, управленческого реагирования, одноразового ввода одноразового ввода управленческой команды.
отчет по практике, добавлен 08.06.2018Основные этапы разработки и технология принятия управленческих решений в менеджменте. Область применения, сущность и процедура метода Делфи. Практическое применение метода Дельфи в прогнозировании сельскохозяйственных показателей по выпуску зерна.
курсовая работа, добавлен 22.04.2014Целевая направленность и принципы метода мозгового штурма (мозговой атаки). Цель метода номинальных групп и основные действия для его использования. Получение согласованной информации высокой степени достоверности от группы экспертов по методу Дельфи.
доклад, добавлен 22.10.2015Понятие и теоретическое обоснование принципа соответствия. Сущность и особенности механизма реализации принципа соответствия в практике управления современной организацией. Идентификация и выявление логической последовательности развития организации.
реферат, добавлен 29.09.2017Характеристика метода тестирования, как особого метода психологической диагностики и достаточно эффективного метода исследования систем управления. Принципы организации и проведения тестирования. Последовательность и характеристика этапов тестирования.
реферат, добавлен 11.10.2012Анализ особенностей и возможностей существующих методов управления проектами. Осуществление и обоснование выбора метода управления проектом, исходя из его специфики. Выбор метода управления и организации работ для успешной разработка интернет-магазина.
лабораторная работа, добавлен 10.06.2024Дерево решений как метод принятия управленческого решения. Исследование положительных сторон данного метода. Иллюстрация метода на примере компании с изложением изначального условия, задачи, которую необходимо решить, и непосредственно самого условия.
статья, добавлен 26.08.2022Рассматривается дерево решений как метод принятия управленческого решения и положительные стороны данного метода. Иллюстрация метода на примере компании. Приводится изначальное условие, задача, которую необходимо решить, и непосредственно само условие.
статья, добавлен 18.03.2022Методы эмпирического и теоретического исследования. Анализ систем управления с помощью математических теорий. Сущность и область применения метода Дельфи. Суть инфлюентного анализа. Экспертные оценки решения проблем. Достоинства аксиоматического метода.
контрольная работа, добавлен 05.04.2010Изучение инструментов в управлении временем с целью увеличения эффективности его использования. Характеристика практических советов по управлению временем. Определение метода Эйзенхауэра, принципа Парето и системы управления временем Б. Франклина.
контрольная работа, добавлен 21.03.2023Рассмотрение метода классификации инноваций на основе принципа таксономии. Классификация инноваций по признакам и дифференцированным значениям признака. Анализ моделей классификации инноваций в таксон В.Ю. Тюриной, А.Н. Цветкова и Ф.Ф. Бездудного.
статья, добавлен 21.06.2016Подходы к трактовке понятия "культура управления". Сущность метода "полярных культур". Особенности конструктивно-критического метода. Основные формы существования корпоративных ценностей по Д. Леонтьеву. Параноидальные и драматические корпорации.
реферат, добавлен 18.05.2013