Организационная культура управленческой деятельности
Изучение системы ценностей и убеждений, которая регулирует поведение людей в организациях. Разработка и поддержка уникальной культуры, которая обеспечивает руководство и границы поведения членов организации. Сущность и виды организационной культуры.
Подобные документы
Определение организационной культуры – тех убеждений, норм поведения, установок и ценностей, которые являются правилами, определяющими как должны работать и вести себя люди в данной организации Роль руководителя в формировании организационной культуры.
курсовая работа, добавлен 09.04.2012Изучение теоретических основ организационной культуры. Анализ основных экономических показателей деятельности ИД "Округа". Разработка элементов культуры данного предприятия. Выработка рекомендаций по совершенствованию норм поведения членов организации.
дипломная работа, добавлен 10.05.2014Содержание организационной культуры. Формирование ключевых ценностей или принципов деятельности организации. Субъективные и объективные элементы организационной культуры. Важность организационной культуры для успешного функционирования организации.
доклад, добавлен 22.05.2014Понятие и сущность организационной культуры. Соотношение организационной культуры с имиджем организации. Структура организационной культуры. Стили поведения, характеризующие работников конкретной организации. Психологический климат в организации.
контрольная работа, добавлен 30.09.2009Характеристика организационной культуры, которая является основой жизненного потенциала предприятия и включает в себя особенности отношений между людьми, устойчивые нормы и принципы жизни и деятельности организации, образцы положительного поведения.
курсовая работа, добавлен 30.10.2009Культура организации как совокупность общих ценностей и норм поведения, обычаев и традиций. Кодекс этики и его функции. Формирование идеологии организационной культуры на основе секторального подхода в ООО "Профи Спорт". Устранение проблем в организации.
курсовая работа, добавлен 18.01.2013Понятие организационной культуры как совокупности убеждений, норм поведения и правил, принятых в организации и в большей или в меньшей степени, разделяемые всеми членами организации. Оптимальный стиль руководства начальствующего состава органа ГПС.
реферат, добавлен 03.03.2015Сущность понятия "организационная культура". Уровни, способы передачи и виды организационной культуры. Организационная культура как средство успешной реализации организационных изменений. Выработка миссии и изучение сложившейся организационной культуры.
курсовая работа, добавлен 24.07.2010Сущность организационной культуры и определение целей организационного поведения. Характеристика основных составляющих организационной культуры. Особенности формирования и основные правила предпринимательской культуры и профессионального этикета.
контрольная работа, добавлен 27.06.2016Организационная культура: понятие, сущность, значение. Результат несовместимости целей организации и управленческой культуры. Характерные черты "здорового" организационного климата. Основные уровни изучения организационной культуры по Э. Шейну.
курсовая работа, добавлен 25.12.2011Организационная культура как система коллективно разделяемых ценностей, символов, убеждений, образцов поведения членов организации, которые придают общий смысл их действиям. Модель жизненного цикла и ее создание для прогнозирования изменений в обществе.
курсовая работа, добавлен 06.05.2015Ценности, язык, символы, ритуалы и их влияние на организационное поведение. Типология организационной культуры по признакам организационного поведения, основные тенденции. Диагностика предприятия и работников по параметрам организационной культуры.
реферат, добавлен 10.05.2013Современное состояние изучения организационной культуры. Специфика профессиональной деятельности менеджера. Сравнительная характеристика существующих моделей организационной культуры и особенности управленческой деятельности в торговых предприятиях.
курсовая работа, добавлен 10.01.2015Основные проблемы формирования организационной культуры, ее место и роль в современной коммерческой организации. Рассмотрение элементов организационной культуры, описание методов развития и совершенствования трудового поведения работников организации.
статья, добавлен 25.07.2020Организационная культура как общие для всех сотрудников организации убеждения, нормы поведения, установки и ценности, предопределяющие их поведение. Группа функций организационной культуры. Повышение уровня трудовой мотивации сотрудников коллектива.
презентация, добавлен 23.04.2014Понятие и характеристика организационной культуры, которая представляет собой набор наиболее важных предположений, ценностей и символов, разделяемых членами организации. Отличительные черты системного подхода, модели Хофстида, Дэйн и Дистефано, Оучи.
курсовая работа, добавлен 06.02.2011Понятие, типы, уровни и формы проявления организационной культуры - сложившейся в организации системы ценностей, убеждений, обычаев, традиций, социальных норм, разделяемых ее членами. Управление культурой в ООО "Монолитпромстрой", осуществление изменений.
курсовая работа, добавлен 06.11.2013Понятие организационной культуры как мощного инструмента управления организационным поведением, ее функции и компоненты. Проблемы неэффективности организации. Коммуникация в организациях и современные информационные технологии организационной культуры.
реферат, добавлен 17.12.2015Сущность, структура, формирование и поддержание организационной культуры как фактор долгосрочной конкурентоспособности предприятий. Поведение высшего руководства в кризисных ситуациях. Кадровая политика организации. Методы поддержания культуры в компании.
контрольная работа, добавлен 23.05.2014Понятие и источники организационной культуры. Взаимопонимание и общение в коллективе как составная часть организационной культуры. Модели организационной культуры. Регуляторы организационного поведения как часть порядка. Типы поведения сотрудников.
контрольная работа, добавлен 15.10.2010Структура организационной культуры. Исследование анализа организационной культуры на примере предприятия ОАО "Железногорский хлебозавод". Система мероприятий по изменению организационной культуры. Подходы к формированию лидерами организационной культуры.
курсовая работа, добавлен 04.08.2011Основные функции и типы организационной культуры, характеристика ее структуры. Анализ организационной культуры в ОАО "Газпром", ее влияние на эффективность деятельности организации. Определение мероприятий по совершенствованию организационной культуры.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Изучение организационной культуры и методов ее совершенствования для повышения эффективности организации. Изучение концептуальных основ организационной культуры как факторов повышения эффективности деятельности. Формирование организационной культуры.
дипломная работа, добавлен 23.12.2019Организационная культура - система коллективно разделяемых ценностей, убеждений и образцов поведения членов организации, которые придают общий смысл их действиям. Основные функции трудовой мотивации. Причины возникновения конфликта на предприятии.
контрольная работа, добавлен 20.01.2015Изучение сущности организационной культуры. Влияние различных факторов на процесс управления предприятием. Многоуровневая модель организационной культуры. Оценка и контроль деятельности членов компании. Способы реагирования на критические ситуации.
курсовая работа, добавлен 31.03.2014