Международный менеджмент
Сущность, цели и мотивация международного бизнеса. Учет национальной культуры и культурной среды. Организация и особенности проведения международных переговоров. Требования к менеджерам, работающим в данном направлении, техника и принципы их подбора.
Подобные документы
Сущность и характерные черты менеджмента в социально-культурной сфере. Учет деятельности учреждения культуры. Значение, виды учета и отчетности: текущий (первичный, оперативный), статистический, бухгалтерский учет, творческий. Требования к их организации.
контрольная работа, добавлен 26.05.2013Концепции международной торговли и инвестиций. Основы международного стратегического, операционного, финансового, менеджмента. Финансовый учет международных операций. Природа международного управления человеческими ресурсами и трудовыми отношениями.
учебное пособие, добавлен 07.07.2017Период глобализации - развитие цивилизации и международного бизнеса, революционные технологические изменения, признаки, значение. Международный рынок технологий, процесс их создания и освоения. Особенности торговых операций международных корпораций.
контрольная работа, добавлен 11.03.2010Сущность понятия менеджмент. Международный менеджмент как более сложный вид менеджмента, его цели и задачи. Глобализация и появление транснациональных корпораций. Сложные проблемы для международного менеджмента. Технология эффективного менеджмента.
реферат, добавлен 14.03.2014Структура, характерные черты и периодизация развития международного бизнеса, его организационно-правовые формы. Национальные стереотипы поведения в международном менеджменте. Финансирование внешней торговли и технологии международных инвестиций.
учебное пособие, добавлен 11.05.2013Теоретические основы, среда и функции международного менеджмента. Суть и характерные черты мирового бизнеса. Основные национальные школы менеджеров. Стратегическое планирование, принятие решений и технологическая политика в международных корпорациях.
курс лекций, добавлен 23.11.2012Сущность, структура и цели ведения переговоров. Особенности коммуникационного уровня в сфере бизнеса с точки зрения менеджмента. Определение конструктивности делового общения. Уровни официальных переговоров. Международное взаимодействие в бизнесе.
реферат, добавлен 28.03.2014Концепция организационной культуры международного бизнеса. Стратегии в сфере организационной культуры международного бизнеса. Сравнительная характеристика стратегий фирм Японии и США с учетом фактора экономической культуры. Стандарты этичного поведения.
реферат, добавлен 13.05.2012Рассмотрение определения и характерных черт международного бизнеса. Характеристика особенностей менеджмента в международной среде. Определение значения на мировой арене транснациональных и международных корпораций. Мировые процессы глобализации.
курсовая работа, добавлен 22.04.2015Исследование особенностей деятельности международных организаций по вопросам управления персоналом. Три основные стратегии подбора руководителей зарубежных подразделений международных компаний. Инструментарий международного подбора персонала фирм.
статья, добавлен 27.12.2021Международный менеджмент - управление с использованием конкурентных преимуществ фирмы за счет ведения бизнеса в других странах, опираясь на особенности их экономик. Его основные функциональные задачи. Анализ страновой ситуации как внешней среды бизнеса.
контрольная работа, добавлен 16.08.2014Понятие международного финансового менеджмента, его виды, функции, роль в развитии мировой экономики и международных экономических отношениях. Финансовый менеджмент международных и транснациональных корпораций. Международные стандарты отчетности и аудита.
курсовая работа, добавлен 23.03.2012Понятие культуры и культурной деятельности. Суть современного менеджмента в социально-культурной сфере, особенности государственного регулирования. Основные принципы культурной политики. Реформирование системы государственного управления культурой.
курсовая работа, добавлен 27.05.2012Управление предприятием как процесс координации и регулирования его деятельности для достижения поставленной цели, его принципы и значение. Сущность и организация управленческого учета, структура системы и требования к ней, нормативное регулирование.
контрольная работа, добавлен 17.08.2014Особенности международной организационной культуры, как области знаний управленческих наук. Отличительные черты концепции, стратегии организационной культуры, поведения международного бизнеса. Этапы формирования цивилизованной предпринимательской этики.
контрольная работа, добавлен 22.11.2009Особенности функционирования арт-менеджмента в деятельности объектов культуры и искусства, специфика взаимодействия искусства с бизнесом. Становление коммуникативных взаимодействий бизнеса с культурной сферой. Арт-менеджмент как управленческая система.
статья, добавлен 11.09.2018Понятие, сущность и значение менеджмента в организации. Функции и принципы управления. Качество управления и его структура. Система подбора кадров, мотивация и обучение сотрудников. Методы поиска нового сотрудника. Эффективность кадрового потенциала.
дипломная работа, добавлен 20.02.2013Сущность, цели и задачи менеджмента, его основные принципы и стадии. Особенности американской, японской и западноевропейской моделей управления. Анализ состояния и перспективы развития менеджмента в России. Требования к менеджеру современной организации.
курсовая работа, добавлен 16.10.2010Изучение структуры и особенностей развития международного менеджмента. Задачи менеджеров, их служебные и ролевые функции. Анализ формирования национальных стереотипов поведения, присущих нации в целом и ее бизнесменам, менеджерам и специалистам.
контрольная работа, добавлен 24.02.2010Стратегический менеджмент – это процесс формирования целей организации и управления для их достижения. Сущность, методологические принципы и основные методы проведения стратегического анализа внешней среды предприятия. Понятие управленческой парадигмы.
курсовая работа, добавлен 04.06.2011Понятие и структура международного менеджмента, его цели и задачи. Организационные формы и основные структурные элементы международных компаний. Принципы управления персоналом и формирования кадров. Практика найма персонала на вакантные должности.
курсовая работа, добавлен 17.06.2013Исследование макро- и микроокружения как сред прямого и косвенного воздействия. Рассмотрение внешних факторов и внутренних срезов. Изучение корпоративной культуры. Структурная организация предприятия, ее переменные. Обзор видов международного бизнеса.
презентация, добавлен 29.06.2015Система и структура управления туризмом. Значение делового общения. Функции и принципы менеджмента в туризме. Организация проведения деловых совещаний и переговоров. Эффективность менеджмента в туризме. Особенности управление конфликтами и стрессами.
учебное пособие, добавлен 10.02.2010Теоретические основы организации проведения деловых переговоров. Организация и ведение переговорного процесса. Стратегия и тактика ведения переговоров. Анализ технологии и совершенствование проведения деловых переговоров в турфирме ООО "Золотой берег".
курсовая работа, добавлен 27.06.2013Требования к проведению конфиденциальных совещаний (переговоров). Основные этапы проведения конфиденциальных совещаний и переговоров: подготовка к проведению, процесс их ведения и документирования, анализ итогов и выполнения достигнутых договоренностей.
реферат, добавлен 28.07.2008