Щодо дискусійних питань роботи за викликом
Формування в Україні теоретичної та нормативної бази в сфері трудових відносин. Мінімізація витрат, пов’язаних зі створенням робочих місць. Специфіка та види трудового договору з працівником за викликом. Встановлення режиму робочого часу та оплати.
Подобные документы
Дослідження нормативно-правових змін у трудових відносинах внаслідок введення військового стану в Україні. Виявлення основних проблем управління персоналом. Забезпечення успішного функціонування підприємств, формування робочого часу в небезпечних умовах.
статья, добавлен 22.04.2024Забезпечення доступу до робочих місць і справедливої оплати праці в Україні. Поширення соціальних програм на рівні портфельного управління. Реорганізація принципів функціонування бізнесу в екологічному аспекті. Розвиток корпоративного сектору економіки.
статья, добавлен 29.06.2024Розгляд поняття робочого місця менеджера та його організація. Вивчення основних його складових. Аналіз головних вимог до планування та норми площі. Особливості обладнання робочих місць та організація оснащення. Характеристика методів боротьби з шумом.
реферат, добавлен 20.12.2013Робоче місце офіс-менеджера та його організація. Вимоги до планування та обладнання, оснащення робочих місць. Оперативно-виробниче планування роботи допоміжних служб підприємства. Заходи по вдосконаленню організації праці управлінських працівників.
курсовая работа, добавлен 25.04.2013Сутність тайм менеджменту, роль планування робочого часу. Запропоновано організаційно-економічний механізм планування робочого часу менеджера з сукупності елементів: мета і завдання, суб’єкти і об’єкти, нормативно-правове регулювання, інструментарій.
статья, добавлен 06.12.2022Почасово-преміальна та відрядно-преміальна оплати праці. Тарифна система. Види оплати праці, які функціонують на сільськогосподарчих підприємствах. Методика нормування транспортних робіт. Принципи наукової організації праці. Методи планування витрат.
контрольная работа, добавлен 17.12.2015Планування, формування, перерозподіл і раціональне використання людських ресурсів як основним змістом управління персоналом в операційному менеджменті. Побудова ефективної мотиваційної системи винагород. Організація трудових процесів і робочих місць.
контрольная работа, добавлен 25.04.2015Організаційно - управлінські відносини в структурі предмета адміністративного та трудового права. Форми трудових відносин підприємства. Адміністрація як суб`єкт управління підприємством. Повноваження трудового колективу у сфері управління найманою працею.
курсовая работа, добавлен 24.03.2009Поглиблення теоретичних положень, аналіз та розробка пропозицій щодо підвищення зайнятості сільського населення Вінницької області в аграрній сфері. Методи збереження діючих та створення нових робочих місць, поліпшення умов праці та соціального захисту.
автореферат, добавлен 27.07.2015Етапи еволюції документа: заява на розроблення стандарту, робочий документ, проект пропозиції, проект міжнародного стандарту. Види діяльності ISO. Створення якісних програмних продуктів. Ситуація в Україні стосовно створення нормативної бази в галузі ІТ.
статья, добавлен 26.08.2016Дослідження загальнотеоретичних аспектів оплати праці - ціни трудових ресурсів, задіяних у виробничому процесі. Вивчення форм, систем та основних завдань реформування оплати праці в Україні. Розрахунки заробітної плати, особливості мотивації персоналу.
курсовая работа, добавлен 28.04.2010Узагальнення теоретичних аспектів формування цінностей в організації. Вивчення та встановлення взаємозв'язку глибинних загальнолюдських цінностей з професійними та іншими організаційними цінностями. Інструменти формування цінностей в сфері послуг.
статья, добавлен 26.08.2016Економічна сутність, нормування та облік робочого часу, його правове регулювання в Україні. Режим праці та відпочинку. Аналіз системи управління персоналом на підприємстві. Застосування кадрового маркетингу. Умови і чинники скорочення втрат робочого часу.
дипломная работа, добавлен 07.08.2016Розроблення рекомендацій щодо організації процедур трудових відносин на рівні підприємства. Аналіз формування постійного складу фірми та методи його адаптації у разі зміни обсягу виробництва. Алгоритм розрахунку зарплатомісткості адаптований до ситуації.
автореферат, добавлен 28.07.2014Трудовий потенціал суспільства. Політика доходів і оплати праці. Моніторинг соціально-трудової сфери як інструмент регулювання й удосконалення соціально-трудових відносин. Міжнародна організація праці та її вплив на розвиток соціально-трудових відносин.
методичка, добавлен 24.02.2014Аналіз соціально-трудових відносин в Україні (у Полтавській області). Причини виникнення соціальних конфліктів у трудовій сфері. Профілактика соціально-трудових конфліктів на базі стратегічного державного управління з урахуванням особливостей регіонів.
статья, добавлен 27.04.2021Організація і технологія конфіденційного діловодства. Порядок роботи з документами, що містять комерційну таємницю. Людський фактор у системі захисту конфіденційної інформації. Формування внутрішньої нормативної бази. Розвиток інституту довірених осіб.
дипломная работа, добавлен 26.02.2014Соціально-економічна характеристика трудових ресурсів аграрних формувань і мотивація праці. Основні принципи і прогресивні форми організації праці. Продуктивність праці та головні критерії її оцінювання. Організація робочих місць на сучасному етапі.
контрольная работа, добавлен 11.12.2012Значення відтворення та використання трудового потенціалу України. Характеристика та статево-вікова структура населення країни. Аналіз впливу міграційних процесів на економіку. Впровадження соціальної відповідальності бізнесу в сфері трудових відносин.
статья, добавлен 29.12.2018Аналіз праці і робочих місць працівників, методи отримання інформації. Організування і обладнання робочих місць працівників, інформаційні, економічні, технічні і ергономічні вимоги. Регламентування службових прав та обов'язків працівників управління.
курсовая работа, добавлен 05.04.2011- 71. Нормування праці
Визначення поняття організації праці як системи мір, спрямованих на більш повне й ефективне використання трудових і матеріальних ресурсів. Вивчення сутності організації роботи з нормування праці. Основні елементи та методи діагностики робочого часу.
реферат, добавлен 22.02.2011 Нормування затрат праці в ресторанному господарстві. Методи нормування праці: дослідно-статистичний, аналітичний. Характеристика м’ясо-рибного цеху, виробниче обладнання. Фонд робочого часу. Особливості роботи м’ясо-рибного цеху в ресторані при готелі.
презентация, добавлен 03.04.2020Правове регулювання соціально-трудових відносин, функції та предмет генеральної угоди. Мета соціального партнерства на рівні суспільства. Тестові завдання, задачі на визначення індексу середньої заробітної плати та коефіцієнту використання робочого часу.
контрольная работа, добавлен 28.06.2010Процес інтелектуалізації робочих місць на підприємствах. Проблеми, пов'язані з якістю підготовки кадрів. Досвід зарубіжних країн, що полягає у збільшенні місткості інтелектуальної складової у трудовій діяльності. Критерії розвитку вітчизняних компаній.
статья, добавлен 25.10.2018Розгляд тайм менеджменту та ролі планування часу. Організаційно-економічний механізм планування робочого часу менеджера. Особистісний розвиток менеджера в умовах нестабільності зовнішнього та внутрішнього середовища при прийнятті управлінських рішень.
статья, добавлен 04.12.2022