Удовлетворение трудом

Формирование позитивной психологической атмосферы в коллективе и положительные взаимоотношения между работниками. Соответствие результатов труда ожиданиям и выработке соответствующих реакций и установок. Объективные характеристики трудовой деятельности.

Подобные документы

  • Зависимость работы сотрудников от отношений между мужчинами и женщинами. Специфика гендерного конфликта. Диагностика уровня конфликтности в трудовом коллективе. Влияние гендерных установок на удовлетворенность трудом и уровень конфликтности коллектива.

    контрольная работа, добавлен 08.05.2012

  • Анализ психологической атмосферы группы как динамической характеристики межличностных взаимоотношений, выражающихся в настроении членов группы, в их отношении к результатам своего труда. Изучение возникновения и особенностей малых спортивных групп.

    доклад, добавлен 08.06.2015

  • Факторы, влияющие на формирование психологического климата в коллективе. Закономерности общения и взаимодействия в трудовой деятельности. Экспериментальное исследование взаимосвязи межличностных отношений и удовлетворенности работой в коллективе.

    дипломная работа, добавлен 19.05.2017

  • Создание и поддержание в коллективе здоровой социально-психологической атмосферы. Оптимальные межличностные и межгрупповые связи, способствующие слаженной и дружной работе, раскрытию интеллектуального, нравственного потенциала каждой личности коллектива.

    реферат, добавлен 11.01.2014

  • Рассмотрение компонентов структуры психологической установки. Анализ позитивной и негативной установок на использование световозвращающих элементов. Разработка анкеты для определения подхода к формированию психологических установок у детей-пешеходов.

    статья, добавлен 10.09.2017

  • Сущность психологического климата в трудовом коллективе и факторы, влияющие на его формирование. Характеристики, определяющие благоприятный и неблагоприятный климат в коллективе. Основные схемы и методы диагностики психологического климата в коллективе.

    реферат, добавлен 27.12.2010

  • Рассмотрение подходов к раскрытию природы агрессии и агрессивного поведения. Выявление связи между типами агрессивных реакций, враждебных реакций и иррациональных установок. Определение взаимосвязи между катастрофизацией и подозрительностью у подростков.

    статья, добавлен 11.10.2024

  • Проблема конфликтов как объект повышенного внимания в различных отраслях научного знания, закономерно порождаемого ее актуальностью. Анализ результатов апробации программы психологической профилактики конфликтных отношений в трудовом коллективе.

    статья, добавлен 05.02.2021

  • Рассмотрение психологического содержания трудовой деятельности. Структурная схема функциональных блоков психологической системы деятельности. Возрастное, профессиональное и психическое развитие человека как субъекта труда. Формирование мотивации труда.

    презентация, добавлен 22.09.2016

  • Исследование влияния уровня развития группы на межличностные взаимоотношения сотрудников. Психологическая характеристика группы и коллектива. Особенности отношений между индивидом и группой. Анализ структуры межличностных отношений в трудовом коллективе.

    дипломная работа, добавлен 23.09.2011

  • Закономерности формирования системы взаимоотношений в современном трудовом коллективе. Исследование основных психологических факторов данного процесса, в качестве которых выступают оценки работниками качеств личности руководителя и стиля руководства.

    статья, добавлен 27.06.2021

  • Показатели социально-психологической адаптации по степени выраженности по методике К. Роджерса и Р. Даймонда. Формирование умений в межличностном общении, повышение профессиональных качеств. Возрастная динамика внутренней мотивации трудовой деятельности.

    статья, добавлен 08.07.2021

  • Психологические основы трудовой деятельности. Факторы, влияющие на психологический климат в коллективе, методы его исследования. Структура конфликта, виды и причины возникновения. Система формирования благоприятного психологического климата в коллективе.

    курсовая работа, добавлен 16.04.2015

  • Понятие и основные характеристики группы: их виды, размеры, структура. Классификация групп в зависимости от ее состава. Социально-психологические особенности и типы взаимоотношений в коллективе. Регуляция эффективности коллективистской деятельности.

    курсовая работа, добавлен 05.01.2009

  • Психодиагностическое обследование сотрудников ООО "Бионика", определение типов акцентуации их характера. Организация комплексной социально-психологической помощи сотрудникам, имеющим проблемы в общении. Формирование благоприятной атмосферы в коллективе.

    отчет по практике, добавлен 11.03.2023

  • Психология военных коллективов как особое направление, которое изучает взаимоотношения между военнослужащими в рамках их профессиональной деятельности. Основные аспекты взаимоотношений в военном коллективе, взаимодействие в рамках строгой иерархии.

    статья, добавлен 09.09.2024

  • Сущность и психологическая природа, история изучения конформности, степень: конформизм, нонконформизм и негативизм. Особенности межличностных отношений в рабочем коллективе. Оценка влияния явления конформности на взаимоотношения в современном коллективе.

    курсовая работа, добавлен 05.04.2012

  • Обзор различных подходов к истолкованию понятия социально-психологического климата, анализ ряда факторов, которые влияют на его формирование. Особенности, характеристики и значение благоприятного климата в педагогическом коллективе для его деятельности.

    статья, добавлен 27.02.2018

  • Семья как источник психического здоровья детей. Исследование зависимости между восприятием ребенком психологической атмосферы в семье и уровнем его психического развития в ДУ "Колокольчик" г. Калуги, определение УПР и коеффициента ранговой корреляции.

    курсовая работа, добавлен 21.06.2010

  • Трудовой коллектив: понятие и общая характеристика. Видовая классификация трудового коллектива. Внутрипроизводственное разделение труда. Группы в структуре организации. Взаимодействие руководителей предприятия и его подразделений со своими работниками.

    контрольная работа, добавлен 12.05.2011

  • Типы конфликтов на предприятии, их основные причины и методы разрешения. Способы управления конфликтной ситуацией. Влияние стиля руководства на взаимоотношения в коллективе. Установление иерархии полномочий для решения разногласий между сотрудниками.

    реферат, добавлен 19.02.2020

  • Социально-экономическая сущность труда. Психология труда как отрасль психологической науки. История развития психологии труда за рубежом и в России. Основные принципы психотехники. Направления исследования трудовой деятельности в Советском Союзе.

    реферат, добавлен 25.06.2014

  • Классификация лидеров по стилю поведения. Политические, психологические, профессиональные и деловые качества руководителя. Сохранение и поддержание позитивной эмоциональной атмосферы в коллективе. Проблемы типологии лидерства в Российской Федерации.

    контрольная работа, добавлен 08.12.2015

  • Исследование подходов к изучению психологического климата коллектива. Факторы, влияющие на формирование психологического климата в коллективе. Анализ социально-психологического климата и межличностных отношений в трудовом коллективе ООО "Формула уюта".

    курсовая работа, добавлен 10.05.2016

  • Проведение анализа и оценки качества трудовой жизни в конкретной организации. Влияния конфликтов на качество трудовой жизни. Разработка рекомендаций, направленных на улучшение морально-психологической атмосферы в организации и профилактику конфликтов.

    статья, добавлен 29.03.2019

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.