Управление персоналом в региональных органах государственной власти: направления совершенствования кадровой работы (на примере Белгородской области)

Обоснование необходимости модернизация сущности кадровой работы в органах исполнительной власти и совершенствования существующих подходов к формированию кадрового резерва управленческих кадров на примере органов управления Белгородской области России.

Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.