Кросс-культурный менеджер как коммуникатор

Понятие и типы кросс-культурного менеджера, его роль как коммуникатора. Инструменты, качества, знания и навыки которыми должен обладать кросс-культурный менеджер. Проблемы коммуникативного барьера, которые возникают на стыке культур разных уровней.

Подобные документы

  • Исследование моделей кросс-культурного менеджмента в РФ и за рубежом. Учет психологических, кросс-культурных особенностей зарубежных партнеров как важная составляющая успеха внешнеэкономической деятельности предприятия, залог долгосрочного сотрудничества.

    статья, добавлен 27.04.2019

  • Разработка стратегии управления кросс-культурными коллективами как часть кросс-культурного менеджмента и управления персоналом. Проблемы межкультурных коммуникаций членов команды и возникновение организационных конфликтов вследствие культурных отличий.

    статья, добавлен 23.01.2022

  • Возникновение межкультурных проблем в международном бизнесе-противоречий при работе в новых социокультурных условиях. Сущность кросс-культурного подхода к управлению персоналом. Устранение различий в стереотипах мышления в отдельных группах людей.

    статья, добавлен 15.01.2021

  • Сущность кросс–культурного менеджмента. Модели управления людьми: ресурсная модель, модель типов корпоративной культуры и культурных особенностей, модель трехуровневой организационной культуры. Кросс–культурные проблемы международного менеджмента.

    курсовая работа, добавлен 27.04.2019

  • Основные процессы ведения переговоров. Влияние модели измерения культур Хофстеде на проведение переговоров. Кросс-культурный анализ национальных особенностей Республики Молдова и Российской Федерации. Стратегия и тактика взаимодействия на переговорах.

    дипломная работа, добавлен 22.11.2019

  • Качества, которыми должен обладать менеджер. Типы лидерства менеджера. Функции менеджера (руководителя), типы руководителей, их психологические качества. Структура и звенья управления, требования к руководителям по исследованию М. Вудкока и Д. Фрэнсиса.

    курсовая работа, добавлен 07.12.2010

  • Урегулирование конфликтов в организации, возникающих на межкультурной почве. Этапы и принципы разрешения конфликтных ситуаций. Налаживание коммуникаций и ведение переговоров. Особенности организации кросс-культурного менеджмента в Российской Федерации.

    реферат, добавлен 16.10.2015

  • Теоретические основы исследования кросс-культурных команд. Методология и результаты эмпирического исследования. Необходимость обобщения научного знания и практического опыта управления кросс-культурными командами. Эффективность кросс-культурных команд.

    дипломная работа, добавлен 01.12.2019

  • Понятие менеджер и функции, которые он выполняет: административная, консультативная, стратегическая, воспитательная, психологическая, инновационная. Признаки классификации менеджеров. Основные качества, которыми должен обладать современный менеджер.

    статья, добавлен 15.02.2020

  • Понятие менеджера и отличие его от служащего-"производственника". Критерии мотивирующей организации труда и роль денег в качестве мотива. Основные черты, которыми должен обладать менеджер. Профессиональные и организаторские способности менеджера.

    реферат, добавлен 28.08.2011

  • Ведение бизнеса в России - процесс, характеризующийся множеством региональных и местных территориальных особенностей. Кросс-культурный менеджмент - инструмент, способствующий оказанию помощи в управлении деловыми отношениями в поликультурной сфере.

    статья, добавлен 15.01.2021

  • Профессионализм и творческий подход к работе - одно из личных качеств, которыми должен обладать менеджер. Энергичность как способность руководителя заряжать персонал уверенностью, стремлением действовать путем логического внушения и личного примера.

    статья, добавлен 18.05.2017

  • Основные требования, гарантирующие успех в работе любого менеджера и потенциальные ограничения в деятельности руководителя. Признаки трудового коллектива. Определения, свойства, формулы власти и авторитета. Приемы положительного влияния на подчиненных.

    реферат, добавлен 12.02.2012

  • Управление поведением людей на стыке культур. На прикладном уровне рассматриваются "кросс-культурные эксперименты" — попытки индивида (специалиста определенной нации) опробовать свои силы, умения, профессиональные компетенции в иноэтнической среде.

    статья, добавлен 12.03.2021

  • Рассмотрение параллельного проектирования в кросс-функциональных командах как альтернативы традиционного подхода к разработке инновационных продуктов. Особенности параллельности и одновременности формирования всех аспектов инновационного продукта.

    статья, добавлен 14.07.2021

  • Роль и значение культурных различий в деловом мире. Способность менеджеров использовать элементы групповой эффективности. Элементы коммуникативных процессов, суть кросс-культурной компетентности, ее когнитивный, мотивационный и поведенческий аспекты.

    статья, добавлен 30.09.2012

  • Эфиопия как слаборазвитая аграрная страна. Характеристика законодательства Южно-Африканской Республики. Знакомство с проблемами внешнеэкономической деятельности в аспекте кросс-культурного взаимодействия бизнесов Эфиопии и Южно-Африканской Республики.

    контрольная работа, добавлен 11.03.2015

  • Проблемы в кросс-культурном менеджменте относительно процесса мотивации команд. Сходства и различия культур России и Японии применительно к восприятию мотивационных практик. Рекомендации по улучшению процесса мотивации мультикультурной команды в компании.

    дипломная работа, добавлен 10.02.2017

  • Профессия "менеджер". Деятельность, задачи, функции. Профессиональные качества современного менеджера. Потенциальные ограничения в деятельности руководителя. Типы современных менеджеров. Роль менеджера в организации. Виды работ менеджера в организации.

    курсовая работа, добавлен 14.04.2012

  • Перечень качеств, которыми должен обладать руководитель, чтобы направить бизнес к росту и процветанию, успешно строить отношения с окружающими людьми. Задачи менеджера, составляющие его личности. Список лидеров книг по саморазвитию для топ-менеджеров.

    статья, добавлен 15.01.2021

  • Особенности личности менеджера антикризисного управления. Знания и умения, которыми должен обладать специалист по АКУ. Квалификационные требования к специалистам, претендующим на получение аттестата антикризисного управляющего. Требования к темпераменту.

    презентация, добавлен 05.10.2016

  • Деятельность Слоуна, совпавшая с развитием крупных корпораций как доминировавшей в ХХ в. организационной формы "менеджерского капитализма". Качества, которыми должен обладать менеджер, по мнению Слоуна. Эффективность управления "Дженерал Моторс".

    реферат, добавлен 06.10.2012

  • Деятельность менеджера, его задачи и функции, стили руководства. Профессиональные требования к менеджеру и его личные качества. Понятие "менеджер" с точки зрения разных учёных. Способность менеджера эффективно управлять и система её совершенствования.

    курсовая работа, добавлен 21.02.2012

  • Исследование особенностей и принципов организации работы менеджеров, чтобы их труд был наиболее эффективным. Определение роли менеджера в организации. Характеристика профессиональных и личностных качеств, которыми должен обладать современный управленец.

    курсовая работа, добавлен 24.04.2012

  • Структура цепи поставок: перечень бизнес-процессов и факторы эффективности их реализации. Кросс-культурный контекст управления цепями поставок ТНК в регионах мира. Анализ эффективности управления цепями поставок транснациональной корпорации Inditex.

    дипломная работа, добавлен 18.08.2018

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.