Меритократичний підхід до добору на публічну службу
Реформа публічної служби в Україні з урахуванням зарубіжного досвіду. Підвищення рівня освітньої підготовки державних службовців. Характеристика методів професійного відбору. Тестування та комплексне оцінювання персоналу. Проведення відбіркових іспитів.
Подобные документы
Розгляд зарубіжного досвіду правового регулювання питань публічної служби і визначення можливостей їх запровадження в умовах України. Вивчення підстав класифікації державних посад на категорії у європейських країнах. Форми оцінювання державних службовців.
статья, добавлен 04.03.2018Становлення місцевого самоврядування в Україні, яке проходить в умовах реформування політичного та соціально-економічного життя суспільства. Суть відбору на публічну службу в США, який ведеться за допомогою конкурсу та застосуванням відбіркових іспитів.
статья, добавлен 19.10.2022Знайомство з питаннями проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців, які перебувають на посадах державної служби категорії "А", "Б" і "В". Аналіз правил та вимог, встановлених законодавством України про державну службу.
статья, добавлен 15.03.2021Загальнонаціональна державна система підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців. Напрями професійного навчання. Шість підсистем професійного навчання державних службовців з урахуванням відомчої специфіки їх діяльності.
реферат, добавлен 25.01.2009Обов'язки публічних службовців як елемент їх професійного статусу, їх місце серед норм законодавства про публічну службу. Аналіз досвіду європейських країн у вказаному напрямі. Необхідність розробки Кодексу етичної поведінки державних службовців України.
статья, добавлен 25.03.2021Дослідження та характеристика важливості діяльнісного аспекту професійного оцінювання та критерію відносної цінності працівника для органу публічної влади. Розгляд процесу розробки найбільш поширених критеріїв у практиці професійного оцінювання.
статья, добавлен 02.03.2018Показано, що впровадження інноваційних компонентів підвищення рівня професійної компетентності державних службовців в Україні та визначення напрямів роботи для успішного розвиту всієї держави, є необхідною умовою функціонування сучасної публічної служби.
статья, добавлен 27.07.2024Розкриття сутності професійної підготовки як елементу системи управління публічною службою в Україні. Дослідження змісту професійного розвитку як складової частини формування компетентностей. Структура системи професійного розвитку публічних службовців.
статья, добавлен 27.10.2022Розвиток та функціонування системи навчання, підготовки та підвищення кваліфікації державних службовців. Зарубіжний досвід професійної підготовки кадрів для публічного управління. Виявлення недоліків існуючої системи підготовки державних службовців.
статья, добавлен 17.05.2024Стан нормативно-правового регулювання особливостей професійного розвитку державних службовців в Україні. Базові постулати професіоналізації державних службовців в Україні. Специфіка та проблеми професійного навчання державних службовців в Україні.
статья, добавлен 28.07.2024Дослідження проблем інституційних новацій права на публічну службу в умовах сьогодення. Аналіз ключових проблем щодо інституту публічної служби, важливості системних та якісних реформ. Системний зв'язок права на публічну службу з правом на працю.
статья, добавлен 13.10.2018Характеристика основних проблем правового регулювання професійного добору кадрів на прикладі окремих положень Кодексу законів про працю України. Законодавче регулювання прав та обов'язків роботодавця стосовно добору кадрів на публічну службу в Україні.
статья, добавлен 26.03.2021Основні види методів, що застосовуються в оцінці діяльності державних службовців, їхні характерні особливості. Пропозиції щодо подальшого вдосконалення застосування методів задля підвищення результативності оцінювання діяльності державних службовців.
статья, добавлен 26.09.2017- 14. Удосконалення підвищення кваліфікації державних службовців в Україні: організаційно-правовий аспект
Необхідність підготовки компетентного і відповідального персоналу державної служби як один із державних пріоритетів. Розвиток системи підвищення кваліфікації працівників органів державного управління, сучасні засади та принципи підвищення кваліфікації.
автореферат, добавлен 25.04.2014 Особливості удосконалення та впорядкування проходження державної служби. Проведення аналізу оцінювання результативності і ефективності професійної діяльності. Характеристика стимулювання підвищення кваліфікації та професіоналізму національних службовців.
статья, добавлен 14.08.2016Трансформація української правової системи та суспільства в умовах війни. Вивчення досвіду провідних країн з процесу реформування державної служби. Удосконалення системи публічного управління. Підвищення рівня професіоналізму й неупередженості службовців.
статья, добавлен 16.09.2024Конституційні засади розвитку загальнонаціональної державної системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації державних службовців. Питання законодавчого забезпечення реформування системи професійного навчання державних службовців.
статья, добавлен 01.12.2017Досвід країн ЄС у врегулюванні та реалізації права на публічну службу. Конституційне право громадян України на службу в органах місцевого самоврядування. Право громадян на державну службу: законодавче забезпечення, вимоги та обмеження до кандидатів.
статья, добавлен 24.12.2021Необхідність системної реформи державної служби та правового становища державних службовців. Важливість підвищення ефективності професійного пенсійного забезпечення державних службовців як чинник додаткової мотивації професіоналізації державної служби.
статья, добавлен 28.12.2017Аналіз теоретично-методологічних засад та організаційно-практичних аспектів професійного розвитку державних службовців. Узагальнення досвіду країн світу (Північної Америки, Європи і Східної Азії) з питань професійного розвитку державних службовців.
автореферат, добавлен 25.09.2010- 21. Принцип народного суверенітету і його роль у формуванні законодавства про публічну службу в Україні
Розробка концепції публічної служби в Україні, що передбачає охоплення відповідним поняттям усіх суб’єктів владних повноважень, незалежно від спеціалізації завдань і функцій держави. Специфіка формування цілісної концепції публічної служби в Україні.
статья, добавлен 24.07.2022 Дослідження зарубіжного досвіду удосконалення процедури добору висококваліфікованих та компетентних осіб на посади державної служби. Визначення ролі продовження реформи державної служби та приведення її у відповідність до європейських стандартів.
статья, добавлен 27.10.2023Проблеми і перспективи розвитку чинного законодавства про державну службу в незалежній Україні з урахуванням євроінтеграційних перспектив держави. Особливість конкурсного відбору на урядову службу та аналіз модернізації категорій службовців країни.
статья, добавлен 06.05.2019Визначення та характеристика ключових підходів й систем підготовки та підвищення кваліфікації державних службовців в європейській практиці. Виокремлення та аналіз ключових проблем у сфері підготовки та перепідготовки державних службовців в Україні.
статья, добавлен 09.12.2022Необхідність утвердження вимог і правил: добору кандидатів на посади публічних службовців, проходження публічної служби. Встановлення законодавчих обмежень із метою утвердження доброчесності в професійній діяльності та зменшення рівня правопорушень.
статья, добавлен 24.01.2024