Мотивация как инструмент повышения эффективности трудового процесса при управлении человеческими ресурсами
Исследование понятия эффективности как управленческой категории. Значение мотивации как условия роста эффективности труда. Определение показателей премирования применительно к сельскохозяйственным предприятиям. Система мотивирующих коэффициентов.
Подобные документы
Определение понятия мотивации. Анализ ее особенностей в органах управления. Исследование сущности и значения мотивации в управленческой деятельности. Рассмотрение и характеристика особенностей мотивации труда персонала в муниципальном управлении.
реферат, добавлен 26.05.2022Рассмотрение теоретических аспектов оценки эффективности управления человеческими ресурсами. Анализ показателей эффективности управления кадрами на предприятии. Составляющие системы частных показателей эффективности управления человеческими ресурсами.
статья, добавлен 27.01.2018Сущность и определение мотивации труда, анализ существующих теорий и концепций, а также пути повышения эффективности. Общие сведения и краткая характеристика организации, проектирование и прогноз эффективности разработанной системы мотивации в ней.
курсовая работа, добавлен 12.06.2017- 4. Совершенствование системы мотивации как инструмент повышения эффективности деятельности организаций
Анализ системы мотивации персонала как элемента управления: теоретические основы мотивации труда, её роли в повышении эффективности деятельности предприятия; основные принципы организации мотивации; значение мотивации персонала; виды стимулирования труда.
курсовая работа, добавлен 10.05.2014 Исследование основных проблем повышения эффективности управления человеческими ресурсами в условиях инновационного развития. Разработка этапов реализации организационно-экономического механизма повышения эффективности управления человеческими ресурсами.
статья, добавлен 01.06.2018Рассмотрение сущности понятия "мотивация". Исследование мотивационных теории, особенностей их практического применения. Сущность управления человеческими ресурсами. Функции руководства в России. Исследование проблемы мотивации на современном предприятии.
курсовая работа, добавлен 17.10.2017Формирование стратегии управленческой деятельности руководителя образовательной организации. Мотивации в управлении человеческими ресурсами. Анализ форм оплаты труда. Разработка внутришкольной системы нематериальной мотивации педагогических работников.
дипломная работа, добавлен 14.07.2016Определение методов повышения эффективности трудовой деятельности. Оценка показателей эффективности труда. Характеристика методов измерения производительности труда. Анализ многоаспектности эффективности труда как социально-экономической категории.
контрольная работа, добавлен 01.05.2016Понятие, функции мотивации, её основные теории, показатели эффективности. Исследование теории мотивации на примере предприятия. Определение обеспеченности ресурсами, эффективности их использования. Мероприятия по совершенствованию мотивационного процесса.
курсовая работа, добавлен 08.12.2015Основные понятия мотивации труда и ее эффективности. Расстановка кадров и функциональные обязанности персонала в салоне красоты "Симфония". Управление организацией в системе повышения эффективности труда. Анализ управления персоналом в салоне красоты.
курсовая работа, добавлен 19.03.2013Создание и обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом. Повышение эффективности системы подбора, подготовки и расстановки кадров, совершенствование системы мотивации персонала. Повышение эффективности труда и бизнес-процессов.
статья, добавлен 26.01.2019Производительность труда – основной показатель экономической эффективности производства отрасли и каждого предприятия. Стратегия управления человеческими ресурсами фирмы. Изучение стадий процесса мотивации. Модель мотивационных характеристик работы.
реферат, добавлен 29.08.2014Характеристика теоретических аспектов мотивации и мотивационных процессов. Исследование мотивации персонала и общих стимулов, побуждающих человека лучше работать. Классификация способов повышения эффективности труда работников индустрии гостеприимства.
курсовая работа, добавлен 01.11.2010Повышение эффективности управленческой деятельности. Автоматизация - очевидный способ повышения эффективности протекания трудового процесса. Рассмотрение трудностей, возникающих при решении задачи автоматизированной поддержки управленческого труда.
реферат, добавлен 15.08.2023- 15. Реструктуризация и категория экономической эффективности в стратегическом управлении предприятиями
Анализ подходов к определению понятия эффективности как научной категории. Характеристика проблем количественного измерения экономической эффективности. Сравнительный анализ процесса реструктуризации промышленных предприятий и повышения их эффективности.
статья, добавлен 18.11.2017 - 16. Мотивация труда
Проблемы мотивации работников предприятий. Теоретические аспекты эффективности мотивации труда. Особенности морального и материального стимулирования. Оценка эффективности системы мотивации труда в организации, основные пути ее совершенствования.
курсовая работа, добавлен 12.05.2012 Сущность функции мотивации. Характеристика содержательной и процессуальной теории мотивации, значение и специфика стимулирования. Мотивация как фактор организационного воздействия в таможенных органах. Особенности процесса мотивации в таможенных органах.
курсовая работа, добавлен 15.09.2017Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства. Проблемы стимулирования высокопроизводительного труда. Применение новых форм заработной платы. Система социально-психологических факторов в управлении стимулированием персонала.
дипломная работа, добавлен 07.09.2011Сущность мотивации труда и ее значение в управлении организацией, содержательные и процессуальные теории, зарубежный опыт. Организационно-экономическая характеристика деятельности организации. Оценка состояния материального стимулирования персонала.
дипломная работа, добавлен 18.06.2013Анализ практических примеров сложности организации процесса мотивации. Характеристика процесса мотивации персонала. Выявление ключевых мотивирующих факторов сотрудников и использование их в целях стимулирования и повышения производительности труда.
статья, добавлен 15.05.2016Роль лидера в управлении мотивацией и стимулами. Исследование бестарифной системы оплаты труда и механизма премирования работников с целью повышения эффективности функционирования предприятия. Изучение элементов системы материального стимулирования.
статья, добавлен 20.02.2019Система учета и анализа по центрам ответственности, их классификация. Оптимизация системы материального стимулирования. Определение понятия и расчет показателей и коэффициентов премирования. Условия, показатели и процедура начисления премиального фонда.
реферат, добавлен 11.06.2010Формирование механизмов трудового поведения работников. Основные положения теории ожидания. Исследование внешней и внутренней мотивации. Стимулирование роста производительности труда и повышения качества работы. Проблемы трудовой мотивации руководителей.
реферат, добавлен 17.12.2019Основные понятия, сущность системы мотивации персонала организации. Ключевые критерии эффективности системы мотивации персонала организации на примере ООО "Олива ВЛКЗ". Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления и мотивации персонала.
курсовая работа, добавлен 12.04.2019Понятие мотивации труда, ее элементы и направления. Материальное и нематериальное стимулирование. Влияние уровня и методов мотивации труда на эффективность деятельности предприятия на примере МУП "Водоканал-сервис". Анализ мотивации труда персонала.
курсовая работа, добавлен 21.05.2013