Материальное стимулирование работников ЗАО "Элга"

Материальное стимулирование работников организации: сущность, виды, функции, роль в национальной экономике, методические подход. Анализ формирования и эффективности использования средств, направляемых на материальное стимулирование работников ЗАО "Элга".

Подобные документы

  • Понятие научной организации, сущность её деятельности. Основные категории работников в составе персонала, занятого исследованиями и разработками. Корреляционно-регрессионный и индексный анализ состава работников научных организаций Амурской области.

    курсовая работа, добавлен 04.09.2013

  • Анализ воздействия на человека или группу людей с целью поддержания определенных характеристик их трудового поведения. Изучение особенностей экономической и статусной мотивации персонала. Обзор программ медицинского обслуживания и страхования жизни.

    контрольная работа, добавлен 30.04.2012

  • Исследование системы оплаты труда на примере ОДО магазин "Лидер": сущность, принципы, действующие формы; факторы, влияющие на эффективность оплаты труда. Система премирования и стимулирования труда работников, оценка и направления ее совершенствования.

    курсовая работа, добавлен 13.11.2010

  • Влияние структуры доходов работников на организацию заработной платы и планирование издержек предприятия на персонал. Анализ доходов, заработной платы, социальной политики предприятия и их реализации. Оценка эффективности использования рабочего времени.

    курсовая работа, добавлен 07.07.2017

  • Виды заработной платы и формы оплаты труда. Система показателей по труду и заработной плате, функциональный состав работников. Виды форм материального стимулирования. Анализ планирования фонда заработной платы предприятии, расчёт премиального фонда.

    курсовая работа, добавлен 31.05.2016

  • Экономическая характеристика деятельности организации КУП "Горэлектротранспорт" и ее влияние на эффективность оплаты труда. Анализ действующих подходов к организации оплаты труда работников. Оценка ее эффективности и особенности в условиях конкуренции.

    дипломная работа, добавлен 16.10.2013

  • Методические подходы к анализу производительности труда работников промышленной организации, экономический анализ динамики ее показателей на примере ОАО "Спартак". Оценка влияния производительности труда работников на результаты деятельности организации.

    курсовая работа, добавлен 01.03.2016

  • Материальное производство и его ресурсы. Типы экономических систем. Происхождение и сущность денег. Строение и функции рыночной экономики. Равновесие спроса и предложения. Сущность конкуренции, ее виды. Доходы и прибыль предприятия. Финансовая система.

    шпаргалка, добавлен 12.03.2010

  • Содержание инновационного проекта и теоретические аспекты организации оплаты труда. Содержание технологии бережливого производства. Система оплаты труда и стимулирования работников. Графическая интерпретация трансферта потребительских свойств продукции.

    дипломная работа, добавлен 10.07.2017

  • Понятие трудовых ресурсов, их состав и структура, особенности формирования кадров предприятия, анализ их использования. Рынок труда в аграрном секторе экономике, квалификация работников, движение кадров и пути повышения эффективности их использования.

    курсовая работа, добавлен 14.05.2011

  • Структура поликлиники, режимы работы и материально-техническая база. Экономическая служба на предприятии, ее информационное обеспечение. Оплата и стимулирование труда работников. Планирование доходов и расходов. Оценка ресурсного потенциала предприятия.

    отчет по практике, добавлен 10.11.2015

  • Мотивация и стимулирование персонала как часть политики оплаты труда на примере предприятия ЗАО "ГОТЭК–ЛИТАР"; анализ основных технико-экономических показателей; расчёт фонда основной оплаты труда; оценка эффективности мероприятий ее совершенствования.

    курсовая работа, добавлен 04.08.2011

  • Роль интеллектуального потенциала науки для развития национальной экономики, особенности и проблематичные аспекты его реализации. Недостатки в организации труда ученых. Пути повышения эффективности использования инноваций научных работников-аграриев.

    контрольная работа, добавлен 13.09.2010

  • Разделение сбережений на организованную и неорганизованную части. Стимулирование инвестиционной активности домохозяйств. Инструменты инвестирования сбережений. Доходы наемных работников и совокупные сбережения в России в период с 2002 по 2005 год.

    контрольная работа, добавлен 20.02.2010

  • Социально-экономическая сущность оплаты труда и ее регулирование на предприятиях разных форм собственности. Мотивация и стимулирование труда. Анализ технико-экономических показателей оплаты труда на предприятии "Заринское ДСУ-2" за 2008-2010 гг.

    дипломная работа, добавлен 14.02.2015

  • Понятие и функции заработной платы, ее основные модели и факторы формирования. Особенности коллективно-сдельной и бестарифной систем оплаты труда. Анализ кадрового состава торгового предприятия, пути повышения материальной заинтересованности работников.

    курсовая работа, добавлен 19.04.2012

  • Понятие, сущность и виды материальных запасов. Методика проектирования логистической системы контроля над состоянием. Логистика материальных запасов и их нормирование. Резервы роста эффективности управления запасами в процессе осуществления поставок.

    дипломная работа, добавлен 12.02.2013

  • Принципы организации и функции заработной платы в условиях перехода к рыночным отношениям. Тарифная и бестарифная система оплаты труда в Республике Беларусь. Расчет экономической эффективности мероприятий по совершенствованию заработной платы работников.

    дипломная работа, добавлен 10.07.2009

  • Понятия "государственное регулирование" и "материальное производство". Сфера материального производства - объект государственного регулирования, его задачи и методы. Основные направления государственного регулирования материального производства в России.

    курсовая работа, добавлен 04.02.2015

  • Современные условия и организация оплаты труда. Сущность организации оплаты труда. Механизм регулирования оплаты и стимулирования труда. Разработка собственных тарифных условий оплаты труда. Методология построения тарифного варианта оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 09.01.2009

  • Стимулирование труда как основной фактор экономического развития организации. Виды и формы оплаты и стимулирования труда. Направления по совершенствованию системы стимулирования труда в цехе 750 ОАО "НПК Уралвагонзавод". Основные трудовые показатели.

    дипломная работа, добавлен 10.02.2014

  • Сущность и функции заработной платы. Теоретические аспекты анализа оплаты труда работников. Анализ трудовых показателей на примере ОАО "Ашинский металлургический завод", численности работников и производительности труда, фонда заработной платы.

    курсовая работа, добавлен 28.11.2008

  • Заработная плата и ее сущность. Организация оплаты труда на предприятиях. Экономическая характеристика предприятия Сочинские электросети. Оплата труда различных категорий работников. Оценка эффективности использования действующих систем оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 04.10.2011

  • Экономическое и социальное назначение важнейших элементов оплаты труда на предприятии. Организация заработной платы, методы материального и морального стимулирования. Организация труда работников литейного производства РУП "МАЗ", система премирования.

    дипломная работа, добавлен 29.01.2012

  • Роль и место системы оплаты труда на предприятиях электроэнергетики в России. Проблемы формирования эффективной системы оплаты труда на предприятиях электроэнергетики на региональном уровне. Показатели финансово-экономической деятельности предприятия.

    курсовая работа, добавлен 28.08.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.