Неформальная занятость

Общая характеристика неформальной занятости. Аутстаффинг как кадровая технология полуформальной занятости. Социально-демографические характеристики неформально занятого населения. Понятие, сущность и виды аутстаффинга, преимущества его использования.

Подобные документы

  • Эффективное использование трудовой силы как важнейший фактор повышения конкурентоспособности страны. Понятие демографической нагрузки, особенности баланса трудовых ресурсов. Проблема занятости населения, безработица, ее виды, причины и последствия.

    контрольная работа, добавлен 13.11.2013

  • Общая характеристика Глинищевского сельского поселения. Анализ внешней среды администрации. Анализ формирования и использования человеческих ресурсов. Структура занятости населения в 2009-2011 гг. Цели, задачи, принципы кадровой стратегии поселения.

    курсовая работа, добавлен 02.06.2014

  • Направления кадровой политики в организации и ее задачи. Деятельность организации в области управления персоналом. Анализ структуры персонала, эффективности использования кадровых технологий и рабочего времени, прогнозы развития производства и занятости.

    реферат, добавлен 23.07.2015

  • Трудовые ресурсы и их качество. Характеристики современного рынка труда. Персонал как объект управления. Осуществление политики занятости. Российский рынок труда и роль Федеральной государственной службы занятости в управлении трудовыми ресурсами.

    реферат, добавлен 17.10.2008

  • Значение малого предпринимательства в формирование среднего класса. Основные социально-экономические функции субъектов малого и среднего бизнеса в современной макроэкономической системе, а также особенности занятости населения в Российской Федерации.

    курсовая работа, добавлен 15.07.2013

  • Структура и сущность рынка труда, особенности его роли и регулирования. Общая характеристика занятости населения. Анализ показателей и причин безработицы. Оценка методов борьбы с ней. Основные направления регулирования рынка труда Оренбургской области.

    курсовая работа, добавлен 11.10.2013

  • Причины востребованности лизинга персонала, его преимущества и недостатки. Формирование лизингового штата кадровым агентством-лизингодателем. Порядок перевода сотрудников на аутстаффинг. Понятие и функции кадрового аутсорсинга, оценка его эффективности.

    курсовая работа, добавлен 26.05.2012

  • Понятие и классификация человеческих ресурсов. Оценка эффективности их использования на предприятии. Функции и формы заработной платы. Факторы, влияющие на эффективность труда персонала. Анализ сферы занятости населения города: состояние и перспективы.

    курсовая работа, добавлен 05.12.2014

  • Нормативно-правовые аспекты кадровой политики в системе муниципального управления. Анализ основных направлений деятельности Государственного казенного учреждения Псковской области "Центр занятости населения г. Псков". Управление персоналом на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 14.04.2014

  • Безработица как социально-экономическое явление, причины ее возникновения, сущность и виды безработицы. Экономический и правовой статус безработного, результаты исследования последствий безработицы. Анализ состояния занятости и положения на рынке труда.

    дипломная работа, добавлен 27.07.2010

  • Особенности рынка труда в России. Рынок труда в Ханты-Мансийском автономном округе. Мероприятия по стабилизации рынка труда в АО. Служба занятости населения. Поддержка малого предпринимательства. Обеспечение трудовой занятости молодежи.

    курсовая работа, добавлен 06.12.2006

  • Общая характеристика федерального территориального органа. Структура, функции федерального территориального органа. Направления деятельности и основные показатели. Преимущества и недостатки линейной структуры управления. Взаимодействие с работодателями.

    отчет по практике, добавлен 16.10.2017

  • Определение рынка труда, его типология и структура. Неоднозначная трактовка понятия "заработная плата". Специфика трудовых отношений в современной России. Цели, задачи политики занятости, ее перспективные направления. Роль государственных служб занятости.

    курсовая работа, добавлен 19.01.2011

  • Понятие, значение, формирование и функции рынка труда в современной экономической науке, проблемы стабильного его функционирования. Характеристика трудовых отношений в Краснодарском крае. SWOT-анализ и перспективы отрасли содействия занятости населения.

    курсовая работа, добавлен 04.09.2009

  • Основные показатели, характеризующие занятость и рынок труда. Состав структуры и динамика занятости населения. Безработица и ее основные индикаторы. Показатели производительности труда и его оплаты. Формирование региональной государственной политики

    курсовая работа, добавлен 30.10.2008

  • Виды и формы безработицы. Расчет численности безработных. Факторы, способствующие безработице в России. Методы борьбы с безработицей. Социальные последствия безработицы и политика занятости. Занятость и безработица. Скрытая безработица.

    курсовая работа, добавлен 15.03.2007

  • Понятие кадрового потенциала в современных условиях. Сущность и понятие безработицы. Особенности кадрового потенциала и уровня безработицы на примере Благоварского района. Основные проблемы и пути решения занятости населения в Благоварском районе.

    курсовая работа, добавлен 11.09.2014

  • Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость населения. Дискриминация женщин. Социальные проблемы занятости женщин в современной России. Пути улучшения положения женщин на современном Российском рынке труда.

    дипломная работа, добавлен 23.06.2007

  • Организация эффективного профессионального обучения персонала. Выявление потребностей в обучении. Выбор методов обучения. Проведение профессионального обучения. Основные формы занятости работников. Направления государственной политики в сфере занятости.

    контрольная работа, добавлен 08.04.2013

  • Оценка трудового потенциала как совокупной способности физических и интеллектуальных свойств работника достигать цели. Социально-трудовые отношения: понятие и проблемы. Государственное регулирование рынка труда и роль государственной службы занятости.

    реферат, добавлен 13.11.2010

  • Экономически активное и экономически неактивное население страны. Понятие и структура трудовых ресурсов. Трудовой потенциал общества. Функционирование рынка труда. Решение вопросов занятости населения. Природа, причины и последствия безработицы.

    реферат, добавлен 22.02.2011

  • Рамки анализа, общая картина, решения в области занятости и заработной платы на государственных предприятиях, занятость и заработная плата в государственном секторе. Безработица.

    курсовая работа, добавлен 18.09.2003

  • Изучение сути лизинга персонала - предоставления во временное пользование отдельных специалистов для формирования штата организации. Понятие аутстаффинга персонала - вывода персонала за штат компании-заказчика и оформление его в штат компании-провайдера.

    курсовая работа, добавлен 01.06.2012

  • Изучение условий формирования, сущности и тенденций развития совокупного работника. Характеристика занятости населения и ее регулирование в современных условиях. Особенности рынка рабочей силы, макроэкономической нестабильности, безработицы и инфляции.

    реферат, добавлен 16.02.2010

  • Экономическая сущность национального рынка труда: понятие рынка труда, механизм его функционирования. Виды рынков труда и их сегментация. Анализ муниципального рынка труда и деятельности Государственного учреждения "Центр занятости населения г. Белово".

    дипломная работа, добавлен 24.06.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.