Управление мотивацией персонала на предприятиях туриндустрии
Экономические методы мотивации и нематериальные стимулы к труду. Классические и содержательные теории мотивации. Сущность теории иерархии потребностей А. Маслоу. Анализ системы управления мотивации персонала на предприятиях туриндустрии г. Мурманска.
Подобные документы
Предмет экономической теории. Зарождение и развитие экономической теории. Экономические законы и экономические категории. Различные подходы к анализу экономической динамики. Основные функции и методы исследования экономической теории.
курсовая работа, добавлен 21.04.2006Аналитический обзор состояния и динамики кадровой программы в сельском хозяйстве в Республике Беларусь. Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами по категориям работников. Анализ полноты использования персонала предприятия, производительности труда.
контрольная работа, добавлен 12.12.2011Премии: их сущность, показатели премирования на предприятии. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях АПК. Сущность и методики расчета системы премирования на предприятиях АПК. Место премирования в различных системах оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 28.08.2010Понятие, сущность и особенности оплаты труда работников бюджетной сферы; государственное регулирование. Анализ оплаты труда персонала Управления по труду, занятости и социальной защите Калинковичского РИК РБ; материальное стимулирование и мотивация.
курсовая работа, добавлен 05.04.2011Этапы становления и развития экономической науки. Ее методы и предмет, функции и инструменты. Иерархия потребностей А. Маслоу, расшифровка понятий издержки и блага. Три фундаментальных проблемы экономики. Сущность микро- и макроэкономического анализа.
презентация, добавлен 05.06.2013Общая характеристика и основные цели деятельности ОАО "Инпром-Пенза". SWOT-анализ, определение сильных и слабых сторон предприятия. Организационная структура управления предприятием. Подходы к мотивации и стимулированию труда персонала на предприятии.
контрольная работа, добавлен 28.03.2012Анализ воздействия на человека или группу людей с целью поддержания определенных характеристик их трудового поведения. Изучение особенностей экономической и статусной мотивации персонала. Обзор программ медицинского обслуживания и страхования жизни.
контрольная работа, добавлен 30.04.2012Предприятие как субъект хозяйствования, сущность и функции процесса управления предприятием. Классификация и структура персонала, основные фонды и производственные мощности. Нематериальные ресурсы и активы, понятие и структура инвестиционных процессов.
шпаргалка, добавлен 17.07.2010Персонал предприятия как объект анализа. Способы обработки экономической информации. Общая характеристика предприятия. Анализ динамики, состава и численности персонала ОАО "КАМАЗ". Средняя заработная плата по категориям сотрудников, оценка мотивации.
курсовая работа, добавлен 12.06.2015Трудовые ресурсы как важный фактор деятельности предприятия. Сущность трудовых ресурсов и организации труда на предприятии. Нормы труда, их функции и роль в управлении производством. Изучение затрат рабочего времени. Нематериальные мотивации труда.
дипломная работа, добавлен 18.12.2008Понятие, экономическая сущность и источники формирования прибыли, ее формы и функции. Академический, бухгалтерский и предпринимательский подходы к оценке прибыли. Экономическая прибыль с позиции оценки стоимости компании и позиции мотивации персонала.
контрольная работа, добавлен 14.06.2010Экономический анализ возможности повышения заработной платы сотрудникам отделения "Клинико-диагностическая лаборатория". Разработка плана по управлению затратами на оплату труда. Резервы повышения производительности труда и рентабельности продукции.
реферат, добавлен 25.05.2010Сущность заработной платы, функции и принципы ее организации. Формы и системы оплаты труда. Зарубежный опыт материального стимулирования труда персонала предприятия. Анализ и оценка эффективности оплаты труда на шахте "Воркутинская" ОАО "Воркутауголь".
курсовая работа, добавлен 07.06.2010Понятие и признаки банкротства предприятий. Износ и амортизация основных средств. Оборотный капитал: состав, структура. Показатели, характеризующие движение персонала. Заработная плата как форма мотивации труда. Виды рентабельности, методы ее определения.
курс лекций, добавлен 08.10.2012Особенности и специфика структуры кадров на предприятиях пищевой промышленности. Анализ численности и движения кадров МУП "Маккон". Анализ производительности труда и фонда заработной платы предприятия. Пути улучшения использования персонала в организации.
курсовая работа, добавлен 27.07.2011Типы безработицы, классические теории ее причин. Экономические и социальные последствия безработицы. Инфляция как многофакторный процесс: причины и показатели ее измерения. Взаимосвязь инфляции и безработицы. Теории адаптивных и рациональных ожиданий.
реферат, добавлен 03.11.2010Характеристика ОАО "Пинский ОМЗ" и выпускаемой продукции. Организационная структура и управление подразделением. Система маркетинга на предприятии. Методы мотивации труда на предприятии. Применение информационных технологий в управлении организацией.
отчет по практике, добавлен 23.05.2016Теоретические аспекты управления затратами. Управление затратами на промышленных предприятиях. Затраты, их классификация. Методы калькулирования себестоимости. Совершенствование управления затратами предприятия методом внедрения процессов бюджетирования.
дипломная работа, добавлен 08.12.2008Особенности спроса в современной экономике, его зависимость от типа потребительского поведения, потребностей и мотивации. Методы анализа текущего состояния спроса, прогнозирование его изменений. Эффективность ценообразовательной политики предприятия.
курсовая работа, добавлен 13.08.2012Проблема обеспечения эффективного регулирования экономики и ее актуальность для России после распада планового централизованного управления развитием регионов. Затратность экономики и экспорт сырья. Инновационные программы управления и мотивации.
реферат, добавлен 10.07.2008Характеристика и направления деятельности ООО "Чита-металлопрокат", исследование его организационной структуры и системы управления. Факторы внешней и внутренней среды предприятия, система мотивации труда, контроля и планирования, финансовое состояние.
отчет по практике, добавлен 19.05.2010Система управления персоналом и его содержание. Наем, отбор и профессиональная подготовка персонала предприятия: на конкретном примере и расчете. Анализ влияния изменения численности персонала на величину объема производства, себестоимости и прибыли.
курсовая работа, добавлен 25.03.2008Предмет и методы экономической теории. Экономические агенты, собственность и хозяйствование. Экономические системы, их классификация. Смешанная экономика, экономические потребности и блага. Экономические ограничения, эффективность использования ресурсов.
учебное пособие, добавлен 13.07.2009Социально-экономическая сущность и значение труда и его оплаты в торговле. Показатели по труду и заработной плате, их понятие и экономическая характеристика. Анализ производительности труда и эффективности использования персонала предприятия ООО "Бест-К".
дипломная работа, добавлен 04.05.2011Характеристика основных показателей эффективности труда - выработки, трудоемкости продукции, прибыли фирмы, должностных окладов. Экономическое обоснование мероприятий предприятия городского хозяйства по мотивации персонала в области оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 04.10.2011