Сучасна політика оплати праці. Доплати і надбавки до заробітної палати та організація преміювання працівників
Види оплати праці - ціни трудових ресурсів, задіяних у виробничому процесі. Узагальнення сучасних форм і систем заробітної плати, добавок й надбавок до заробітної плати, а також організації преміювання працівників на прикладі ВАТ "Безбородьківська АФКФ".
Подобные документы
- 26. Заробітня плата
Тарифна система оплати праці, система премій і надбавок та методи їх стимулювання у розвинених країнах. Особливості і відмінності в заробітній платі в Україні, диференціація заробітної плати, її співвідношення із ціною, політика доходів населення.
дипломная работа, добавлен 29.05.2008 Дослідження систем оплати праці працівників в сучасних умовах. Характеристика засобів стимулювання і мотивації, забезпечення процесу відтворення витраченої енергії. Аналіз "ставки трудової винагороди", "плаваючих окладів" та безтарифної оплати праці.
реферат, добавлен 07.06.2011Економічна сутність основної оплати праці працівників. Системи, форми та види оплати праці. Сучасний стан підприємства ВАТ "Бердичівський пивзавод": система оцінки показників діяльності. Шляхи удосконалення організації оплати праці, аналіз недоліків.
курсовая работа, добавлен 04.12.2010- 29. Заробітна плата
Поняття й сутність, форми та системи заробітної плати. Акордна система оплати. Системи заробітної плати: умови, переваги і недоліки їх застосування. Винагорода за результатами фінансово-господарської діяльності підприємства. Елементи тарифної системи.
реферат, добавлен 01.03.2014 Сутність оплати праці на підприємстві, її головні функції та нормативне забезпечення. Види, форми та системи оплати праці. Особливості економічного механізму нарахування оплати праці в АПК. Методичні основи оплати праці у ЗАТ "Житомирські ласощі".
дипломная работа, добавлен 08.12.2010Дослідження поняття "робоча сила", особливостей його розширеного відтворення та впливу на нього з боку держави. Характеристика форм та функцій заробітної плати - елементу ринку праці, що є ціною, за якою найманий працівник продає послуги робочої сили.
курсовая работа, добавлен 01.12.2010Соціально-економічна сутність, функції, форми та системи заробітної плати; сфери і шляхи її регулювання. Зарубіжний та вітчизняний досвід технології побудови єдиних тарифних сіток. Динаміка, структура та системи заробітної плати в Одеській області.
дипломная работа, добавлен 11.04.2013Сутність та поняття заробітної плати як економічної категорії. Її структура та елементи організації. Державне та договірне регулювання заробітної плати в Україні. Динаміка заробітної плати в Україні. Мінімальний прожитковий мінімум та "Споживчий кошик".
курсовая работа, добавлен 22.01.2015Прибуток як міра ефективності роботи підприємства. Організація заробітної плати. Організаційно-правові форми та виробнича структура підприємств. Економічна сутність ресурсів. Організація преміювання персоналу. Сукупні витрати та собівартість продукції.
шпаргалка, добавлен 19.12.2011Аналіз динаміки товарної продукції підприємства. Структура персоналу та фонду оплати праці на підприємстві. Розрахунок середньорічної заробітної плати одного працівника. Аналіз продуктивності праці на підприємстві та оцінка впливу на неї різних факторів.
контрольная работа, добавлен 20.01.2012Попит і пропозиції послуг профспілок на ринку праці. Замкнутий (цеховий) та відкритий (галузевий) тред-юніонізм. Вплив профспілок на заробітну працю й зайнятість на монополістичному і конкурентному ринках. Причини диференціації ставок заробітної плати.
презентация, добавлен 22.05.2017Визначення загально-виробничих витрат. Розрахунок річних показників плану з праці ремонтно-будівельної організації: обсягу робіт, численності працівників, фонду заробітної плати, середньомісячного заробітку по кварталах, виробітку на одного робітника.
контрольная работа, добавлен 05.03.2014Поняття форм і систем оплати праці, шляхи вдосконалення їх використання на підприємстві. Реформи оплати праці на сучасному етапі. Суть відрядно-преміальної системи оплати праці. Дослідження методики обчислення фондів основної і додаткової оплати праці.
курсовая работа, добавлен 14.03.2009Види заробітної плати, формування і диференціації її розмірів. Система участі у прибутках. Створення на базі підприємства кількох менших економічних одиниць. Комплексні зміни із антикризовими заходами. Використання основних засобів підприємства.
контрольная работа, добавлен 14.08.2013Виробнича програма відділення для приготування формувальної суміші для виготовлення разових ливарних форм і стержнів. Розрахунок потреби в устаткуванні, вартості матеріалів, фондів оплати праці та середньомісячної заробітної плати, собівартості виробу.
курсовая работа, добавлен 30.11.2012Оцінка стану та основні напрямки вдосконалення системи соціально-трудових відносин в галузі рослинництва. Потенціал підприємства, виробничі ресурси та їх використання. Впровадження прогресивних форм організації оплати праці, динаміка собівартості.
курсовая работа, добавлен 02.12.2013Поняття ринку праці. Суб’єкт ринку праці, працездатний член суспільства. Проблеми зайнятості, безробіття, рівня заробітної плати. Властивості конкурентного ринку праці. Співвідношення обсягів попиту і пропозиції праці. Двостороння монополія і ринок праці.
реферат, добавлен 17.12.2008Задача на визначення кваліфікаційного складу бригади. Тарифна сітка оплати праці у будівництві. Розподілення суми заробітної плати і премії серед робітників. Метод приведення відпрацьованого часу до першого розряду. Коефіцієнт приробітку, трудової участі.
контрольная работа, добавлен 22.12.2013Характеристика продукції підприємства, обсяги виробництва. Планування фонду заробітної плати та чисельності робітників, облік товарної продукції. Системи, форми та види оплати праці на ПАТ "Бердичівська фабрика одягу", показники фінансової діяльності.
отчет по практике, добавлен 29.02.2016Класифікація форм оплати праці у бюджетних установах. Організаційно-економічна характеристика ВАТ Тернопільське об'єднання "Текстерно". Вивчення механізму формування і використання оплати праці на підприємстві. Шляхи вдосконалення системи оплати праці.
курсовая работа, добавлен 10.06.2016Стан і тенденції розвитку ринку праці в Україні: особливості, функції. Впровадження регуляторної політики ринкової організації праці, диференціація безробіття. Розрахунок заробітної плати, нарахувань на загальний ФОП. Визначення продуктивних витрат часу.
контрольная работа, добавлен 30.01.2011- 47. Економіка праці
Класифікація видів праці. Способи навчання та підвищення кваліфікації персоналу. Продуктивність праці, способи визначення. Людський капітал та його оцінка. Фактори формування умов праці. Способи вимірювання та нормування праці. Структура заробітної плати.
шпаргалка, добавлен 21.03.2009 Теорії заробітної плати: фонду, граничної продуктивності, змінюваної форми вартості робочої сили. Економічні закони як механізм регулювання розподільчих відносин. Контроль за додержанням законодавства про працю. Взаємозалежність оплати праці та мотивації.
курсовая работа, добавлен 02.03.2014Економічний механізм обґрунтування видів, форм і систем оплати праці персоналу. Діагностика виробничо-господарської і фінансово-економічної діяльності ДП "Коростишівський лісгосп", аналітичне дослідження видів, форм і систем оплати праці персоналу.
дипломная работа, добавлен 24.01.2014Теоретичне вивчення сутності нормування праці, головною ціллю якого є найбільш точне визначення необхідних затрат, а відповідно і результатів праці і їх відбиток у нормах праці. Підґрунтя для підвищення заробітної плати на ВАТ "Київський завод "Радар".
курсовая работа, добавлен 02.02.2011