Формирование и развитие человеческого капитала
Изучение сути и этапов развития человеческого капитала, как одного из главных ресурсов экономики. Процесс формирования общественного человеческого капитала, который способствует инвестициям и повышает производственную отдачу в расчете на одного работника.
Подобные документы
Содержательные аспекты процесса управления. Влияние человеческого фактора на процесс правления. Субъективные и объективные факторы эффективного управленческого процесса в организации. Особенности взаимодействия субъекта и объекта в процессе управления.
курсовая работа, добавлен 08.01.2016Изучение функционального подхода к разработке составных частей корпоративной стратегии как специализированных видов деятельности. Цели и критерии производственной стратегии. Особое значение "стратегии человеческого фактора" и финансовых стратегий.
курсовая работа, добавлен 21.09.2010Системный подход к управлению предприятием. Проект как система управления предприятием. Роль человеческого фактора в управлении проектами. Планирование ресурсов проекта, контроль его реализации. Заключительный этап проекта: функции управляющего аппарата.
курсовая работа, добавлен 27.05.2015Управление человеческими ресурсами организации. Изучение этапов и методов трудовой адаптации. Процесс ознакомления работника с новым предприятием и изменение его поведения в соответствии с требованиями и правилами корпоративной культуры новой компании.
контрольная работа, добавлен 15.06.2017Изучение необходимости теории менеджмента и сущности административной школы А. Файоля. Управление персоналом современной организации. Метод Management by objectives. Понятие, специфика человеческого ресурса. Стимулирование ответственного подхода к работе.
контрольная работа, добавлен 14.06.2015Нравственные качества работника как один из главных признаков его профессиональной необходимости. Формирование и особенности этики менеджмента в Российской Федерации. Роль информационных технологий и их влияние на организацию и этику делового общения.
курсовая работа, добавлен 02.12.2016Осознание потребностей у человека. Теоретические аспекты мотивации, ее история и содержание. Материальные и неэкономические способы мотивации. Соотношение мотивов, влияющих на поведение людей. Изучение человеческого поведения и механизмов побуждения.
курсовая работа, добавлен 31.08.2010Частная собственность как условие существования свободного предпринимательства. Процесс концентрации и централизации капитала в руках собственников. Особенности управления частной и государственной собственностью в современном российском менеджменте.
курсовая работа, добавлен 19.01.2015Нововведения – закон развития человеческого общества. Сущность и содержание инноваций, их функции, классификация. Содержание и структура инновационного процесса, его организация, управление им. Методы поиска идеи инноваций, их экономическая эффективность.
курсовая работа, добавлен 31.01.2011- 85. Бюджетирование как инструмент стратегического управления предприятиями металлургического холдинга
Развитие структур концентрированного корпоративного капитала в форме интегрированных групп и образующих их холдингов. Внедрение системы бюджетирования на предприятиях металлургического холдинга. Процесс планирования деятельности холдинга и его структур.
контрольная работа, добавлен 30.03.2013 Оценка показателей оборачиваемости оборотных средств предприятия. Бухгалтерский учет формирования резервного капитала. Структура источников формирования оборотных средств. Совершенствование их структуры и оптимизация процесса нормирования на предприятии.
курсовая работа, добавлен 29.10.2015Капитал как одна из фундаментальных и достаточно сложных экономических категорий. Знакомство с видами деятельности ОАО СК "Алроса-Лена", особенности формирования собственного капитала. Способы оценки коэффициента устойчивого развития организации.
дипломная работа, добавлен 27.03.2013Цели, сущность, основные направления инновационного менеджмента, его государственная поддержка. Инновационный потенциал предприятия в условиях рыночной экономики. Порядок разработки и внедрения нового продукта, рынок капитала и инновационный цикл.
курсовая работа, добавлен 22.02.2011Общая характеристика и организационно-правовая форма организации, ее отраслевая принадлежность, направления деятельности и величина капитала, внутренняя структура. Источники финансовых ресурсов и структура отношений в данной сфере, поступления и расходы.
отчет по практике, добавлен 30.04.2014Оптимизация материальных потоков капитала как один из наиболее сложных этапов управления этими потоками, в котором участвуют менеджеры многих служб предприятия. Адаптация операционной системы к изменению ее нагрузки, необходимость ее приспособления.
реферат, добавлен 24.05.2014Инвестиционная деятельность предприятия. Понятие и функции инвестиционного рынка. Распределение аккумулированного свободного капитала между конечными потребителями. Формирование рыночных цен на отдельные инвестиционные товары, инструменты и услуги.
реферат, добавлен 04.01.2009Управление как процесс, представляющий собой непрерывную цепь разработки, принятия и реализации решений. Психологические основы принятия руководителями управленческих решений, роль человеческого фактора. Принцип автоматизма реализации и системности.
курсовая работа, добавлен 05.02.2014Внутренние и внешние издержки. Прибыль как экономическая категория, её функции. Основным источником пополнения финансовых ресурсов организации. Главые особенности повышения рентабельности собственного капитала за счет использования заемных средств.
курсовая работа, добавлен 20.11.2014Роль человеческого фактора в менеджменте. Содержание формы и метод кадровой работы. Анализ стратегии управления персоналом на предприятии. Обоснование мероприятий по совершенствованию стабильности компании, материальных мотиваций и потребности в уважении.
курсовая работа, добавлен 29.10.2014Понятие и необходимость миссии и целей организации, особенности их формирования. Взаимосвязь этих понятий. Разработка стратегических и тактических планов. Формирования миссии и цели предприятия розничной торговли. Состав и структура капитала организации.
курсовая работа, добавлен 22.04.2019Методы оценки кредитоспособности, ее место в управлении финансами предприятия. Мероприятия по привлечению денежных средств. Пути повышения платежеспособности. Источники формирования заемного капитала. Определение ликвидности и рентабельность инвестиций.
дипломная работа, добавлен 13.11.2017Анализ стадии оптимального функционирования предприятия. Описания эффективного использования и распределения ресурсов. Контроль состояния показателей рентабельности активов и собственного капитала. Цели и потребности организации на стадии "зрелость".
презентация, добавлен 09.10.2013Понятие, сущность трудовых ресурсов. Структура рынка труда. Особенности и проблемы формирования трудовых ресурсов в Республике Казахстан. Современные аспекты развития рынка труда в Республике Казахстан. Анализ данных по безработице в Казахстане.
курсовая работа, добавлен 20.11.2013Роль человеческого фактора в управлении. Кадровая политика предприятия. Сущность, направления, проблемы, содержание, кадрового менеджмента. Сущность, цели и значение аттестации. Методы оценки личных и деловых качеств персонала.
курсовая работа, добавлен 24.05.2002Кадровая политика на предприятии. Система кадровой работы, ее содержание, формы и методы. Сущность лидерства. Лидер и менеджер, основное отличие. Стили руководства. Обязанности руководителя. Функциональные обязанности руководителя, менеджера.
курсовая работа, добавлен 18.01.2007