Формирование и регулирование регионального рынка труда

Социально-экономическая сущность рынка труда, его типы и стадии зрелости, порядок государственного регулирования. Исследование рынка труда в Липецкой области, уровень занятости и безработицы. Меры повышения конкурентоспособности рабочей силы регионов.

Подобные документы

  • Понятие, сущность трудовых ресурсов. Структура рынка труда. Особенности и проблемы формирования трудовых ресурсов в Республике Казахстан. Современные аспекты развития рынка труда в Республике Казахстан. Анализ данных по безработице в Казахстане.

    курсовая работа, добавлен 20.11.2013

  • Рынок труда как сфера формирования спроса и предложения на рабочую силу. Признаки постиндустриального общества сформулированные Беллом. Стадии модернизации общества Турена. Основные причины, препятствующие становлению полноценного рынка труда в России.

    презентация, добавлен 12.10.2013

  • Производительность труда как экономическая категория, факторы, влияющие на нее. Разработка мероприятий в области повышения производительности труда, направленных на повышение конкурентоспособности предприятия, занимающегося услугами в сфере красоты.

    курсовая работа, добавлен 09.03.2013

  • Концепция и особенности современного рынка труда, особенности распределения доходов в экономике России, отраслевые и региональные неравенства в оплате труда. Модели конкуренции, монопсония на рынке труда. Статус равноправия покупателей и продавцов труда.

    курсовая работа, добавлен 28.01.2010

  • Анализ проблем безработицы и занятости – обширная область научного знания. Классификация рабочей силы. Определение уровня безработицы. Основные потоки на рынке труда. Инфляция. Кривая Филлипса. Инфляция издержек и безработица.

    реферат, добавлен 14.09.2003

  • Теоретические аспекты оплаты труда работников на производственных предприятиях. Характеристика сущности, функций и регулирования заработной платы в условиях рынка. Обзор положения об оплате труда различных категорий работников: содержание и разработка.

    курсовая работа, добавлен 08.04.2010

  • Задачи, содержание и направления организации труда. Описание основных методов анализа затрат рабочего времени. Порядок расчета роста производительности труда, трудоемкости и экономии рабочей силы вследствие модернизации станков производственного участка.

    контрольная работа, добавлен 12.10.2010

  • Роль мотивации и стимулирования на рынке труда. Рынок и субъекты рынка труда. Стратегия управления человеческими ресурсами фирмы. Способы мотивации. Проблемы мотивации труда на российских предприятиях. Организация стимулирования труда на предприятии.

    дипломная работа, добавлен 26.07.2008

  • Безработица как социально-экономическое явление, причины ее возникновения, сущность и виды безработицы. Экономический и правовой статус безработного, результаты исследования последствий безработицы. Анализ состояния занятости и положения на рынке труда.

    дипломная работа, добавлен 27.07.2010

  • Понятие труда и его составляющие. Особенности и виды рынка труда. Формы премирования и стимулирования по результатам работы, принципы мотивации производительности. Разработка и обоснование проектных рекомендаций для увеличения результативности труда.

    курсовая работа, добавлен 07.01.2013

  • Характеристика трудовых ресурсов: сущность, классификация, показатели эффективности использования. Современное состояние рынка труда в сельском хозяйстве. Анализ состава и структуры кадров предприятия. Пути повышения производительности труда работников.

    дипломная работа, добавлен 21.05.2013

  • Рынок труда и политика занятости в современном обществе. Особенности развития рынка труда в России. Сферы деятельности руководителя. Оптимизация численности сотрудников как часть трудового планирования организации. Профориентация и адаптация работника.

    контрольная работа, добавлен 27.01.2016

  • Сущность, формы, принципы и системы оплаты труда. Анализ фонда оплаты труда на примере в АО "НКМЗ". Методы вознаграждения работников, применяемые на предприятии. Направления по усовершенствованию системы оплаты и мотивации труда в условия рынка.

    дипломная работа, добавлен 25.05.2010

  • Кадры предприятия их состав и структура. Организация и мотивация производительности труда. Факторы и показатели, влияющие на эффективность использования кадрового состава предприятия и уровень производительности труда. Показатели движения рабочей силы.

    курсовая работа, добавлен 26.10.2011

  • Социально-экономические аспекты оплаты труда и ее реформа. Правовое определение понятия оплаты труда. Сферы регулирования оплаты труда. Организация оплаты труда на предприятиях. Нормирование труда. Тарифная система. Премирование.

    реферат, добавлен 28.07.2007

  • Факторы повышения производительности труда: нормирование, аттестация персонала, формирование кадрового резерва, обеспечение качества труда. Уровни, подходы и методы его оценки. Разработка программ стимулирования труда, способы мотивации работников.

    курсовая работа, добавлен 10.06.2010

  • Условия труда: понятие, определяющие факторы. Аттестация рабочих мест как комплексная оценка условий труда. Улучшение условий труда и их социально-экономическая эффективность. Определение экономической эффективности мероприятий по улучшению условий труда.

    курсовая работа, добавлен 21.01.2008

  • Механизмы рынка труда - спрос на рабочую силу и ее предложение. Труд как объект купли-продажи. Факторы, влияющие на величину заработной платы. Роль профсоюзов в установлении величины заработной платы. Рынок труда и заработная плата в Тверской области.

    курсовая работа, добавлен 12.03.2009

  • Характеристика надомного труда. Регулирование труда работников-надомников. Трудовой договор с работником-надомником. Регулирование труда работников-надомников на примере домашней видеостудии.

    курсовая работа, добавлен 25.09.2007

  • Научно-технический прогресс, изменение характера и профессионального содержания труда. Особенности труда в условиях рынка, формы подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников. Профессионально-квалификационный состав работников фирмы.

    курсовая работа, добавлен 31.10.2011

  • Основные цели государственного регулирования в области управления трудовыми ресурсами. Демографическая политика Российской Федерации и политика в области профессиональной подготовки трудовых ресурсов. Рынок труда и регулирование занятости населения.

    контрольная работа, добавлен 22.02.2011

  • Функции, концепции, цели и методы управления персоналом. Уровень мотивации сотрудников салона красоты "Марина". Использование рабочей силы и условия труда. Программа профессиональной ориентации и социальной адаптации нового сотрудника в коллективе.

    дипломная работа, добавлен 20.10.2011

  • Понятие оплаты труда. Методы ее правового регулирования. Заработная плата как правовая категория. Виды оплаты труда. Тарифная и бестарифные системы оплаты труда. Системы заработной платы. Ответственность за нарушение законодательства об оплате труда.

    дипломная работа, добавлен 24.10.2006

  • Именно вопросам нормирования труда до настоящего времени уделяется недостаточно внимания. По оценкам специалистов, многие руководители организаций и органы управления экономикой стали отвергать целесообразность нормирования труда в условиях рынка.

    реферат, добавлен 06.07.2008

  • Сущность и характерные особенности метода моментных наблюдений рабочего времени. Понятие и виды нормирования труда. Расчет нормы деталей выработки по результатам хронометра. Определение роста производительности труда в цехе и экономии рабочей силы.

    контрольная работа, добавлен 17.11.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.